標題:關于兼職團干部隊伍建設的幾點思考 |
關于兼職團干部隊伍建設的幾點思考 兼職團干部主要指在承擔團工作的同時,兼任其他工作任務的團干部。近年來,隨著企業(yè)_改革的進一步深化,兼職團干部在整個xxx共青團團干部的隊伍中的比重越來越大,并業(yè)已成為團干部隊伍結構變化的新趨勢。目前,xxx主要負責團干部42人,兼職團干36人,占86%,兼職團干兼職團干部隊伍的建設也將成為團干隊伍建設的一個 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略300字,正式會員可完整閱讀)…… 2、嚴把入口關,實現(xiàn)團干部隊伍的合理有效配置。 一是,從基層實際出發(fā),有針對性確定重點培養(yǎng)對象,在德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀青年中進行選拔、重點培養(yǎng)。二是,優(yōu)化隊伍結構在一線青年骨干和優(yōu)秀青年中大膽選用技術尖子和能手引進共青團工作崗位上來,優(yōu)化兼職團干的布局和結構。三是,積極探索民主選舉團干部的工作方式,在基層中通過民選舉產(chǎn)生青年團員中威信高的青年當選團的干部,使其有一個良好的工作環(huán)境和鞏固的群眾基礎。四是,引入良性的競爭機制,通過科學的評價機制和優(yōu)勝劣汰的制約機制,實行“能上能下”的用人原則。 3、培養(yǎng)復合型兼職團干部隊伍。 兼職團干不僅要熟悉團的業(yè)務知識,注重政治理論的修養(yǎng),還要學會經(jīng)濟工作管理知識,生產(chǎn)操作的能力。因此,培養(yǎng)一批復合型的團干部隊伍是我們培養(yǎng)兼職團干部的重要方向。 4、科學考核,有效激勵,充分激發(fā)兼職團干部的工作活動。 ……(未完,全文共1296字,當前只顯示780字,請閱讀下面提示信息。收藏關于兼職團干部隊伍建設的幾點思考) 上一篇:對新時期開展青年工作的幾點體會 下一篇:在xx座談會上的歡迎辭 |