標題:年終人事與人才工作總結

  小康大業(yè),人才為本。今年以來,我局在縣委、縣政府的正確領導下,在市人事局的具體指導下,緊緊圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局和加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的需要,根據(jù)新時期人事人才工作重點,發(fā)揮工作職能,狠抓工作落實,堅持按照提高執(zhí)政能力建設的要求加強國家公務員隊伍建設,按照科學人才觀的要求加強專業(yè)技術人才隊伍建設,按照“三強”班子“四好”隊伍的要求加強人事部門自身建設,人事人才工作取得較好成績,F(xiàn)將全年工作總結如下。
  全年工作回顧
  一、嚴格國家公務員制度,全面加強公務員隊伍建設
  一是著力強化考核,促進作風轉(zhuǎn)變。全面完成了2006年度1569名國家機關工作人員、7685名事業(yè)單位工作人員的年度考核評獎工作,共評出優(yōu)秀1266人、稱職7973人、基本稱職3人、不稱職10人、不定等次2人,報市政府審批記二等功20人,縣政府審批記三等功164人,受嘉獎獎勵1074人。二 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略650字,正式會員可完整閱讀)…… 
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展了《公務員法》培訓考試工作;通過網(wǎng)站、媒體等渠道對《公務員法》的核心條款進行了解疑釋惑,為明年1月1日實施《公務員法》打好了基礎。
  二、強化綜合管理,全面加強專業(yè)技術人員隊伍建設
  一是狠抓考試培訓工作,加大人才培養(yǎng)力度。積極推行專業(yè)技術職務任職資格考試制度,組織開展了各類專業(yè)技術職務任職資格考試報名工作,共完成17人的經(jīng)濟系列任職資格考試報名工作。加強能力建設,認真組織開展專業(yè)技術人員計算機應用能力考試,共完成了120名專業(yè)技術人員的計算機培訓考試工作。根據(jù)湘人發(fā)(2006)40號文件精神,組織全縣4862名專業(yè)技術人員開展了“權益保護”和“職業(yè)道德”兩門公共知識的培訓考試工作。二是強化崗位設置,推行合同管理。積極推行評聘分開,認真開展了中小學專業(yè)技術職務崗位職數(shù)清理工作,完成了121人次的聘任合同鑒證工作。三是積極推進職稱改革。行文轉(zhuǎn)發(fā)了省職稱改革領導小組、省人事廳《關于進一步完善我省職稱工作有關政策的通知》的文件,組織召開了戰(zhàn)線政工人事干部會議,傳達貫徹了省、市有關職稱改革工作的精神。四是堅持證書制度,強化資格管理。我們堅持專業(yè)技術人員資格證書管理制度,完成了2006年度、2006年度評審通過的496人的資格證書發(fā)證工作。五是認真實施“科技平臺規(guī)劃”項目。積極開展實用人才工程培訓工作,緊緊圍繞加快我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設的需要共推薦我縣4名人員參加了2期省人事廳、省扶貧辦組織的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)高層管理人員、農(nóng)業(yè)新技術培訓班。六是認真做好2006年度職稱評審工作。通過審核,共推薦上報參評高級職稱51人,參評中級職稱150人,評審通過初級職稱73人,初定任職78人。
  三、嚴格執(zhí)行政策,確保各項待遇落實
  一是認真落實退休干部職工生活補和誤餐費待遇。完成了全縣機關事業(yè)單位2310名退休干部職工生活補和誤餐費納入財政統(tǒng)發(fā)的審批工作,全縣財政月增資525502元,其中全額撥款單位2076人,月增資428012元,差額撥款單位234人,月增資48745元。二是繼續(xù)做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)工作。完成了全縣72名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的信息采集工作,同時積極配合相關部門落實各項待遇,先后通過縣財政解決349062元用于解困工作,其中用于解決醫(yī)療保險116880元;用于解決各項補助160600元,其中生活困難補助65人、達不到本市退休人員最低養(yǎng)老金標準的6人,53年12月以前入伍養(yǎng)老金不足700元的16人;用于支付企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部醫(yī)藥費7人18885元;用于補繳養(yǎng)老保險費6人8969元;用于補發(fā)工資7人43728元。在工作中,我們熱情接待來訪的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部,認真做好政策解答和待遇落實,突出集體問題和個案問題的解決,先后5次參加答復企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部問題的專題會議,我縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工作比較穩(wěn)定。三是認真組織開展工人技術等級考核工作。完成了47名工人報考技師的報名和理論考試工作,143名機關事業(yè)單位新聘用的工人技術等級定級考試工作。四是做好工資日常管理。共完成了332人的級別工資調(diào)整,162人的工資轉(zhuǎn)移審核,113人的工資定級審批,8020人的職務工資晉檔審批,2314名離退 ……(未完,全文共2808字,當前只顯示1690字,請閱讀下面提示信息。收藏年終人事與人才工作總結

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