標(biāo)題:加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展

  加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展
  東嶺農(nóng)場(chǎng)
  二○○四年,在總局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我場(chǎng)黨委認(rèn)真貫徹黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來(lái)和貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,以及繼承與創(chuàng)新相結(jié)合的原則,圍繞提高農(nóng)場(chǎng)的凝聚力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,立足于農(nóng)場(chǎng)改革發(fā)展和全面建設(shè)小康社會(huì)的實(shí)踐,以大力弘揚(yáng)農(nóng)墾精神為主線,以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為重點(diǎn) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略313字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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然成風(fēng)。能夠取得這些成績(jī),主要得益農(nóng)場(chǎng)黨委在認(rèn)真抓好干膠生產(chǎn)的同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
  一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把企業(yè)文化建設(shè),擺到黨委工作的重要議事日程。
  企業(yè)文化建設(shè)是隨著企業(yè)的不斷發(fā)展而形成的一種無(wú)形資產(chǎn),是以企業(yè)管理和企業(yè)精神為核心,凝聚企業(yè)職工歸屬感、積極性和創(chuàng)造性的人本管理理論,因此,企業(yè)文化建設(shè)能為企業(yè)注入啟動(dòng)力、開(kāi)發(fā)力和提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。我場(chǎng)創(chuàng)建近50年歷經(jīng)幾代人的艱苦奮斗,克服了許多難以想象的困難,在昔日革命老區(qū)六連嶺山腳下這塊原始荒蠻的熱帶叢林里,開(kāi)墾種下4萬(wàn)畝天然橡膠,目前年產(chǎn)干膠2500噸,而且還建成了2萬(wàn)畝具有一定規(guī)模的荔枝、菠蘿、胡椒、檳榔等職工自營(yíng)的熱帶作物及水果生產(chǎn)基地。創(chuàng)業(yè)、改革、發(fā)展,造就了輝煌業(yè)績(jī)。農(nóng)場(chǎng)在為社會(huì)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富的同時(shí),也形成了東嶺人“勤儉務(wù)實(shí),愛(ài)場(chǎng)敬業(yè),團(tuán)結(jié)進(jìn)取”的企業(yè)精神,并塑造了一大批東嶺人。在新的形勢(shì)下,為了更好地完成農(nóng)場(chǎng)改革發(fā)展任務(wù),農(nóng)場(chǎng)更應(yīng)大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),牢牢把握先進(jìn)文化前進(jìn)方向,堅(jiān)持用_理論和“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)文化建設(shè)。弘揚(yáng)主旋律,提倡多樣化。大力發(fā)展先進(jìn)文化,支持健康有益文化。立足農(nóng)墾改革發(fā)展和建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度的實(shí)踐。推進(jìn)“三化”改革(即產(chǎn)業(yè)化、集團(tuán)化、股份化),實(shí)現(xiàn)“三增”(即企業(yè)增效、職工增收、示范帶動(dòng)作用增強(qiáng))目標(biāo),著眼于提高職工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),發(fā)揚(yáng)民族文化的優(yōu)良傳統(tǒng),在內(nèi)容和形式上積極出新,培育具有農(nóng)場(chǎng)特點(diǎn)的, ……(未完,全文共3379字,當(dāng)前只顯示813字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展

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