| 標題：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工思想狀況及對策 |
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工思想狀況及對策 改革開放以來，農(nóng)村衛(wèi)生工作在各級黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，取得了顯著的進步。特別是中共中央出臺了《關(guān)于加強農(nóng)村衛(wèi)生工作的決定》后，加強了農(nóng)村衛(wèi)生“三項建設(shè)”，在我們縣，到現(xiàn)在為止大部分的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都得到了改造，基本達到了“一無二有”（無危房、有工作、生活用房）的要求，農(nóng)村缺醫(yī)少藥的現(xiàn)象得到了緩解，農(nóng)民群眾獲得了基本醫(yī)療，為促進社會經(jīng)濟、保障人民身體健康起了重要作用，但是，隨著改革開放，市場競爭機制的不斷深入和人民群眾對健康要求的不斷提高，多年來處在計劃經(jīng)濟_下的部分職工從思想上就很難跟上當今改革開放的步伐,所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院面對社 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略487字，正式會員可完整閱讀）…… 三、缺乏竟爭意識和危機感 多年來的計劃經(jīng)濟_和相對在我縣現(xiàn)有的狀況下，工資是全額撥款，所以有很大一部份職工到現(xiàn)在還未意識到危機感，總以為有沒有病人無所畏，反正工資是有保證，在工作中，在業(yè)務(wù)上，不是爭取積極主動的方式，而是采取坐山關(guān)望的態(tài)度，不在業(yè)務(wù)上下功夫，不求上進，缺乏走出去請進來的意識，出去的他覺得丟人，請進來他們會覺得是別人來搶自己的飯碗；怕當風(fēng)險，沒有創(chuàng)新意識，總愛擺老資格。 四、找不準自己的位置、缺乏個性 我在這里講的個性是指我們所學(xué)的專業(yè)特長，我個人認為在衛(wèi)生院雖然我們要求每個醫(yī)務(wù)工作者要有全科醫(yī)生的知識、防疫、保健、醫(yī)療都要會，但是我覺得一個人的精力是有限的，不可能門門精通，你還得有個重點，選擇一門自己比較熟悉，也比較適合自己的專業(yè)多下下功夫，充分體現(xiàn)自己的個性，我們現(xiàn)在有部分職工就存在著一種南國先生的味道在里面，平時不論講起什么工作他都會，聽起來頭頭是道，一個都不能和他相比，可是當?shù)搅苏讲贾霉ぷ鞯臅r侯又你推我讓，這也不會，那也不會，可當別人做后，他又在那里指手劃腳，評價加總結(jié)，總找不準自己的位置，自己有什么特長，自己該做什么，自己會做什么？他們一片空白，總還想著能充一天是一天，不擺正自己的態(tài)度，找不準自己的位置去努力，去學(xué)習(xí)，不會把在背后說三道四的時間用在充實自己的專業(yè)技術(shù)上，不會用那種評價總結(jié)別人缺點的精神來評價總結(jié)自己，不能面對自己，找不到自己的位置，沒有自己的個性。 五、存在拜金主義思想 我在這里所說的拜金主義包含兩方面的意思，一方面是拜金錢，另一方面是看不起基層衛(wèi)生院，自己看不起自己的單位，我在這里所要講的拜金主義主要是指后者，我們有的職工從畢業(yè)一分配到衛(wèi)生院，心思就沒有好好想過要怎樣在基層鍛煉好自己，怎樣多學(xué)點業(yè)務(wù)技術(shù)，而是一味心思的去想著我該怎樣想辦法盡快調(diào)到縣城，由于有這種思想的存在，所以在業(yè)務(wù)上有很少的發(fā)展。 六、存在不平等思想 部分大中專畢業(yè)生畢業(yè)后被直接分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，有的由于在學(xué)校所學(xué)專業(yè)的限制，在單位又得不到重用，加之有的自己的同學(xué) ……（未完，全文共2104字，當前只顯示1266字，請閱讀下面提示信息。收藏鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工思想狀況及對策） 上一篇：固定資產(chǎn)管理規(guī)定 下一篇：黨建精神文明建設(shè)工作意見 |