| 標(biāo)題：縣人民醫(yī)院院務(wù)公開(kāi)先進(jìn)材料 |
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推進(jìn)院務(wù)公開(kāi)加快醫(yī)院發(fā)展 ---00縣人民醫(yī)院院務(wù)公開(kāi)先進(jìn)材料 00縣人民醫(yī)院屬國(guó)家二級(jí)乙等醫(yī)院，現(xiàn)有職工212人。近幾年來(lái)，00縣人民醫(yī)院在縣委、政府以及衛(wèi)生行政主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的鼎力支持下，通過(guò)全院職工共同努力，醫(yī)院的醫(yī)療水平不斷提高，業(yè)務(wù)收入不斷增加，實(shí)現(xiàn)了“快速發(fā)展”的宏偉目標(biāo)，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善制度 2006年醫(yī)院的院務(wù)公開(kāi)工作全面啟動(dòng)，醫(yī)院支部、行政領(lǐng)導(dǎo)非常重視，就院務(wù)公開(kāi)運(yùn)行機(jī)制、監(jiān)督 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略406字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、努力把院務(wù)公開(kāi)融入醫(yī)院的發(fā)展之中 隨著院務(wù)公開(kāi)制度的不斷深入，我們把院務(wù)公開(kāi)融入醫(yī)院基本建設(shè)、藥品招標(biāo)、人事制度等管理中。幾年來(lái)，我們對(duì)醫(yī)院的門(mén)診部、職工住宅進(jìn)行了改造，通過(guò)招標(biāo)新建門(mén)診大樓5000平方米，職工住宅7000平方米，被評(píng)為“三高一滿意”優(yōu)良工程。門(mén)診大樓和職工住宅的建成，使00縣人民的就診環(huán)境和職工的住房條件得到了根本的改善，極大的推動(dòng)了醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展，成為00衛(wèi)生事業(yè)的亮點(diǎn)，醫(yī)院在社會(huì)各界的形象迅速提升，門(mén)診收入增加了3倍。 為了從根本上杜絕藥品的虛高價(jià)格，我院對(duì)數(shù)百個(gè)常規(guī)藥品實(shí)行公開(kāi)招標(biāo)采購(gòu)，凈化了藥品流通渠道，通過(guò)招標(biāo)后藥品價(jià)格平均下降21%，真正做到讓利于民。 自2003年以來(lái)，醫(yī)院加大人事公開(kāi)制度，醫(yī)院實(shí)行科主任聘任制（任期兩年）職工聘用合同制（合同期一年），科主任任期目標(biāo)責(zé)任制，對(duì)干部和職工每年進(jìn)行綜合考評(píng)，優(yōu)者上、劣者汰，打破干部任職終身制。逐步建立起職務(wù)能升能降、待遇能高能低、人員能進(jìn)能出、優(yōu)秀人才能脫穎而出的新型人事管理機(jī)制，最大限度的激活了生產(chǎn)力中最活躍的因素，調(diào)動(dòng)了職工的積極性。三年來(lái)，我院通過(guò)公開(kāi)招聘形式引進(jìn)外地大學(xué)生9人。 三、發(fā)揮工會(huì)、職代會(huì)作用推動(dòng)院務(wù)公開(kāi) 為了充分發(fā)揮工會(huì)、職代會(huì)在推動(dòng)院務(wù)公開(kāi)的作用，醫(yī)院通過(guò)職代會(huì)條例，定期聽(tīng)取院長(zhǎng)的工作報(bào)告、審議單位的經(jīng)營(yíng)方針、長(zhǎng)遠(yuǎn)和年度計(jì)劃。項(xiàng)目建設(shè)、職工培訓(xùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算、自有資金分配和使用方案，提出意見(jiàn)和建設(shè)、審議通過(guò)院長(zhǎng)提出的醫(yī)院的目標(biāo)責(zé)任制方案，工資調(diào)整計(jì)劃、獎(jiǎng)金分配方案、勞動(dòng)保護(hù)措施方案、獎(jiǎng)懲辦法等規(guī)章制度及其他有關(guān)職工生活福利的重大事項(xiàng)。今年為規(guī)范醫(yī)院臨時(shí)用工管理，保障招聘人員合法權(quán)益，醫(yī)院制 ……（未完，全文共1754字，當(dāng)前只顯示1056字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏縣人民醫(yī)院院務(wù)公開(kāi)先進(jìn)材料） 上一篇：談?wù)勅绾斡煤盟幨卤O(jiān)管行政_裁量權(quán) 下一篇：關(guān)于實(shí)行工作人員待崗（轉(zhuǎn)崗）處理的暫行辦法（試行） |