標(biāo)題："雙代會"女職工委員會工作報(bào)告

　　各位代表：
　　四年來，工會第四屆女職工委員會在黨政工領(lǐng)導(dǎo)和上級女職工委員會的領(lǐng)導(dǎo)支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，堅(jiān)持以_理論和“三個代表”重要思想為指針，以提高女職工素質(zhì)、促進(jìn)女職工全面發(fā)展為目標(biāo)，以“雙文明建功立業(yè)競賽”活動為平臺，依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大女職工為深化改革和企業(yè)的三個文明建設(shè)做了大量的工作，取得了可喜的成績。
　　現(xiàn)將第四屆“雙代會”女職工工作委員會主要工作情況報(bào)告如下，請審議。
　　一、以“五個一”活動為抓手，深入開展“雙文明建功立業(yè)競賽”活動。
　　“雙文明建功立業(yè)競賽”活動是工會女職工組織實(shí)施多年的活動項(xiàng)目，為女職工圍繞企業(yè)雙文明建設(shè)發(fā)揮聰明才智，全面提高素質(zhì)提供了有效的平臺。四年來，工會女職工委員會利用這一平臺，以“五個一”活動（讀一本好書、學(xué)一種新技能、提一項(xiàng)合理化建議、獻(xiàn)一份愛心、堅(jiān)持一　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略645字，正式會員可完整閱讀）……　
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新；服務(wù)行業(yè)重點(diǎn)圍繞質(zhì)量、效益來開展，努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)規(guī)范、服務(wù)知識、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)功能的創(chuàng)新，提高服務(wù)質(zhì)量開展窗口形象競賽。另外，圍繞安全生產(chǎn)開展了 “賢內(nèi)助”活動、家庭安全公約活動、“關(guān)愛生命、關(guān)注健康”演講競賽以及“事業(yè)家庭雙兼顧”活動、“比質(zhì)量、比效率、比服務(wù)”的“三比”活動等等，對企業(yè)的生產(chǎn)都起到了較好的推動作用。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，每年都有400余人次的女職工參加本單位組織的群眾性技術(shù)練兵和勞動競賽活動。女工們提合理化建議200多條，為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值近80多萬元，為企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
　　二、 以維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益為重點(diǎn)，當(dāng)好女職工的“娘家人”，增強(qiáng)女職工組織的凝聚力。
　　四年來，女職工委員會始終把依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的工作放在首位，當(dāng)女工工作和生活遇到挫折時，女職委這個“娘家人”都不遺余力地幫助她們，切實(shí)履行好“娘家人”的職責(zé)。
　　積極參與涉及女職工權(quán)益的相關(guān)制度的制定。在企業(yè)重大改革措施出臺前，凡涉及女職工切身利益的條款，女工委都要全過程參與，注意源頭維護(hù),以維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。先后解決了女職工的生育費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)低、每年“三八節(jié)”特殊用品發(fā)放、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗分流引起的工資待遇爭議等問題，職工非常滿意。
　　積極參與推行平等協(xié)商和集體合同工作。在集體合同的簽訂過程中，女職委依照《女職工權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》等女職工法律法規(guī)，細(xì)化女職工勞動保護(hù)條款，確保女職工的合法權(quán)益和特殊利益不受侵害。
　　進(jìn)一步加強(qiáng)女職工勞動保護(hù)工作。各級女職委認(rèn)真貫徹《女職工勞動保護(hù)條例》規(guī)定，發(fā)現(xiàn)有不利于女職工勞動保護(hù)的苗頭及時向行政提出，采取預(yù)防措施。女職委及時深入現(xiàn)場了解情況，協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。堅(jiān)持每年兩次的婦女病普查和專項(xiàng)檢查，做到有病及時發(fā)現(xiàn)、及時治療，較好地保護(hù)了女職工的身心健康。
　　四年來,各級女職工組織共接待女職工來信來訪數(shù)62人次，走訪慰問困難女職工近600人次，積極為她們說話辦事，較好地履行了“娘家人”的職責(zé)。
　　三、以豐富多彩的活動為手段，堅(jiān)持開展“學(xué)習(xí)型家庭”創(chuàng)建活動，發(fā)揮女職工在精神文明建設(shè)中的特殊作用。
　　根據(jù)女職工特點(diǎn)和意愿，開展豐富多彩的文體活動。每年的“三八”節(jié)，是女職工展示自身風(fēng)采的好時機(jī)。近年來，女職委舉辦的“女職工風(fēng)采文藝匯演”、婦女權(quán)益保障法知識競賽、時裝表演、健美操等比賽等都取得了較好的成績，同時也加強(qiáng)了女職工委員會的號召力和凝聚力。各級女職委每年“三八”節(jié)期間都舉辦自娛自樂的小型文體活動，既陶冶了情操，又充分展示了女職工的風(fēng)采。
　　積極開展姐妹獻(xiàn)愛心活動。一是關(guān)心身邊有困難的職工，向姐妹獻(xiàn)愛心。各基層工會女職委制訂了談心、家訪制度，做到“四必訪”，與12名有特殊困難的女職工結(jié)成幫困對子，為她們排憂解難。二是扶貧濟(jì)困獻(xiàn)愛心。在“慈心一日捐”和“扶貧送溫暖基金”捐款活動中，女職工們踴躍參加，共捐款近8萬元。
　　四、加強(qiáng)女職工組織自身建設(shè)，增強(qiáng)女職工干部的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
　　健全女職工組織網(wǎng)絡(luò)，夯實(shí)基礎(chǔ)。根據(jù)“在哪里組建工 ……（未完，全文共2784字，當(dāng)前只顯示1675字，請閱讀下面提示信息。收藏"雙代會"女職工委員會工作報(bào)告）

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