標(biāo)題:婦女多樣性就業(yè)形式與社會(huì)保障分析(下)

  四、非正規(guī)就業(yè)是婦女多樣性就業(yè)的主要形式
  就業(yè)形式,指就業(yè)的具體形式。就業(yè)形式反映的不僅是人口因素,也受到政府教育、衛(wèi)生、社會(huì)保障和勞動(dòng)力市場(chǎng)法規(guī)的強(qiáng)烈影響;就業(yè)形式反映出的就業(yè)水平和質(zhì)量,取決于經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)力的需求,并受國(guó)家稅收、產(chǎn)業(yè)、技術(shù)和地域政策及勞動(dòng)力市場(chǎng)政策的制約。目前我國(guó)已經(jīng)進(jìn)入了經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)加速調(diào)整的歷史時(shí)期,勞動(dòng)就業(yè)單一性的形式,即單一的依靠國(guó)有、集體單位 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略329字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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情不一樣,對(duì)非正規(guī)就業(yè)的認(rèn)定也有較大的差距,非正規(guī)就業(yè)既不僅僅是在非正規(guī)部門就業(yè),也不僅僅局限在低技能就業(yè)_中。我們認(rèn)為與正規(guī)就業(yè)相比,認(rèn)定非正規(guī)就業(yè)狀態(tài)的關(guān)鍵是“勞動(dòng)契約隨時(shí)可能被中止”和“勞動(dòng)時(shí)間長(zhǎng)短可由雇主和勞動(dòng)者雙方靈活選擇”兩項(xiàng)。從這兩項(xiàng)關(guān)鍵特性的認(rèn)定,我們認(rèn)為非正規(guī)就業(yè)形式(1)與雇主是否是“正規(guī)單位”并無必然聯(lián)系
  ,例如非常正規(guī)的大企業(yè)也可能雇傭臨時(shí)清掃人員或推銷人員,即“正規(guī)部門里非正規(guī)就業(yè)”;(2)與就業(yè)者是否能夠?qū)崿F(xiàn)全時(shí)就業(yè)也并無必然聯(lián)系
  ,例如就業(yè)者可能同時(shí)為多家雇主工作
  ,也可能自愿選擇非全時(shí)就業(yè);(3)與技能高低也無必然的關(guān)系,在當(dāng)今知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,許多高科技人才的就業(yè)形式就采取非常靈活的非正規(guī)就業(yè)方式,不過在我們這樣的發(fā)展中國(guó)家非正規(guī)就業(yè)的主要參與者會(huì)是低技能者。因此,在我國(guó),非正規(guī)就業(yè)主要指廣泛存在于非正規(guī)部門和正規(guī)部門中的,有別于傳統(tǒng)典型的勞動(dòng)契約松散、勞動(dòng)時(shí)間靈活的就業(yè)形式。在這里需要指出的是,從經(jīng)濟(jì)學(xué)意義上說
  ,有三種情況不應(yīng)被視為非正規(guī)就業(yè):一是非法就業(yè) ,例如童工、不具有工作資格的外國(guó)人等
  ;二是具有固定崗位的專業(yè)技術(shù)人員兼業(yè) ;三是收入具有不穩(wěn)定性的演藝界、體育界人士“走穴”。①
  非正規(guī)就業(yè)的范圍一般以第三產(chǎn)業(yè)為主。以上海市為例,上海市勞動(dòng)與社會(huì)保障局公布的非正規(guī)就業(yè)從業(yè)范圍,包括家電維修、日用物品維修、居室維修裝潢、裁剪洗衣理發(fā)、家政護(hù)理服務(wù)、物品快遞配送、公用事業(yè)代辦、便民快餐凈菜、物業(yè)保潔維修、交通車輛協(xié)管、貨 ……(未完,全文共18936字,當(dāng)前只顯示855字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏婦女多樣性就業(yè)形式與社會(huì)保障分析(下)

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