標(biāo)題:在部隊(duì)干部穩(wěn)定工作會(huì)上的講話 |
大家都知道,今年是《軍隊(duì)_編制調(diào)整三年規(guī)劃》的最后一年,到了這個(gè)時(shí)候,進(jìn)退去留是擺在我們每名干部面前一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。能不能正確對(duì)待,是對(duì)一個(gè)干部黨性觀念、大局意識(shí)強(qiáng)弱的直接檢驗(yàn)。在這方面,多數(shù)干部能夠識(shí)大體、顧大局,自覺(jué)服從組織安排,表現(xiàn)出了較高的思想覺(jué)悟。但也有少數(shù)同志對(duì)前途后路考慮多一些,思想不夠穩(wěn)定,我想這也是符合客觀規(guī)律的。要落實(shí)編制就會(huì)引起大家一 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略309字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 一、在穩(wěn)心盡責(zé)問(wèn)題上要有清醒的認(rèn)識(shí) 1、要認(rèn)識(shí)到穩(wěn)心盡責(zé)是干部的基本義務(wù)和責(zé)任。《現(xiàn)役軍官法》、《內(nèi)務(wù)條令》等對(duì)各職各類干部的職責(zé)都有明確規(guī)定。不是領(lǐng)導(dǎo)瞎講的,也不是隨便指令的,不是干部個(gè)人想干就干,不想干就不干的問(wèn)題。每個(gè)干部都是上級(jí)組織任命的,領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)組織,對(duì)每個(gè)干部都寄予一種期待,想讓干部做好一方面的工作,負(fù)起一方責(zé)任,守好一方陣地。離開這一條,就失去了干部任命的意義了。如果忘記了這一點(diǎn),不服從上級(jí)命令,不執(zhí)行上級(jí)指示,不履行職責(zé),不負(fù)起責(zé)任,那么,組織任命干部還有什么意義?也就毋需任命干部了,作為一個(gè)干部,就要在其位謀其政,這既是干部的一種責(zé)任,也是干部的覺(jué)悟。在職就要盡責(zé),當(dāng)官就要干活,這是對(duì)干部的最低標(biāo)準(zhǔn),最起碼的要求。 2、要認(rèn)清在履行職責(zé)上存在的問(wèn)題和差距。目前,一些干部考慮個(gè)人問(wèn)題比較多,思想不夠穩(wěn)定。一部分同志,憂前途,想提升、想進(jìn)校,不能正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)步?吹缴厦嬗辛宋恢茫傉J(rèn)為自己能力很強(qiáng), ……(未完,全文共6666字,當(dāng)前只顯示802字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在部隊(duì)干部穩(wěn)定工作會(huì)上的講話) 上一篇:家長(zhǎng)學(xué)校事跡材料 下一篇:在鎮(zhèn)第十六屆人民代表大會(huì)第一次會(huì)議上的講話 |