標(biāo)題:“市模范職工之家”申報材料


  市總工會:
  近年來,我局工會緊緊圍繞分局重點工作和中心工作,堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作,全面貫徹實施《工會法》,按照工會“教育、維護(hù)、建設(shè)、參與”的職能要求,不斷探索工會工作服務(wù)稅收中心工作的新辦法、新思路,在緊密配合支持分局黨政開展工作的基礎(chǔ)上,加大工會基礎(chǔ)建設(shè),狠抓規(guī)范管理,積極落實_保障措施,立足于鞏固、提高和發(fā)展,持續(xù)開展創(chuàng)建“職工之家”活動,較好地營造了和諧向上的“職工之家”,使廣大干部職工切實感受到分局工會的溫暖,為全局各項工作目標(biāo)的完成發(fā)揮重要作用。
  一、自覺接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo),主動爭取行政支持,為持續(xù)建家創(chuàng)造良好條件
  自覺接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo),獨立自主地開展工作,是工會必須堅持的基本原則。我局工會始終堅持在分局黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,分局工會的年度工作目標(biāo)計劃,召開會員大會的安排及 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略615字,正式會員可完整閱讀)…… 
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會組織網(wǎng)絡(luò)。結(jié)合《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》和分局工作實際,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《中華全國總工會關(guān)于進(jìn)一步加強基層工會工作的決定》,不斷加強工會組織建設(shè),健全分局工會組織網(wǎng)絡(luò),提高工會整體工作水平。2006年上半年分局工會進(jìn)行了改選,調(diào)整了工會委員分工,至少每季度召開1次工會委員會議。由于部門崗位人員調(diào)整,重新改選了各部門工會小組長,健全了工會組織網(wǎng)絡(luò)。
  完善工作制度,推進(jìn)工會基層建設(shè)民主化。嚴(yán)格執(zhí)行工作報告制,定期向會員報告工會和經(jīng)費收支情況,做到經(jīng)費公開,自覺接受會員監(jiān)督。繼續(xù)堅持工會委員會集體領(lǐng)導(dǎo)制度,做到重大問題集體討論決定。
  此外,結(jié)合貫標(biāo)工作,分局工會嚴(yán)格按照市局要求健全了分局工會組織建設(shè)、民主管理、文體宣傳、生活保障、勞動保護(hù)、女職工等6類臺賬和影集,使日常工會工作更加規(guī)范。
  三、圍繞稅收中心工作,開展“愛崗、敬業(yè)”教育,積極引導(dǎo)會員在稅收工作中建功立業(yè)
  在持續(xù)建家工作中,我們把增強分局活力,調(diào)動廣大職工的積極性,促進(jìn)稅收工作上臺階作為建家的中心內(nèi)容來抓,積極開展“愛崗、敬業(yè)”教育,引導(dǎo)廣大會員立足崗位成才,在日常稅收工作中建功立業(yè)。2006年,結(jié)合稅務(wù)登記證換證、“一機(jī)多票”升級、行風(fēng)評議等重點及中心工作,組織廣大會員刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù),積極參加“星級責(zé)任區(qū)”、優(yōu)秀稅收管理員評選工作。結(jié)合“六員”培訓(xùn),積極參加練兵、崗位達(dá)標(biāo)、能手競賽等活動。全體干部“六員”參與率、崗位技術(shù)達(dá)標(biāo)率均達(dá)到了100%。積極開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動,提升廣大會員的學(xué)習(xí)力。通過開展“愛崗、敬業(yè)”教育,立足崗位做奉獻(xiàn),廣大會員自身的工作能力和技能水平不斷提高,分局工作取得長足進(jìn)步。
  四是突出“維護(hù)”職能,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,為群眾辦實事
  認(rèn)真傾聽群眾呼聲,切實維護(hù)職工利益。對會員提出的合理化建議和意見,及時辦理并反饋結(jié)果。對會員反映的問題和困難,能協(xié)調(diào)解決的及時辦理,暫時難以解決的及時與行政加以溝通并給予明確答復(fù)和做好解釋工作。以大局和整體利益為重,發(fā)揮主人翁意識,突出維護(hù)職能,切實維護(hù)好廣大會員的合法權(quán)利。
  關(guān)心職工生活,為群眾辦實事。一是堅持實行會員生病走訪慰問制度。遇有會員生病,工會及時安排人員走訪慰問,送去工會組織的溫暖。二是堅持實行會員生日慰問制度。每位會員每年過生日,都可以收到工會組織的一份慰問和祝福。三是堅持實行會員年度定期體檢制度。四是關(guān)心離退休會員的生活和健康,通過召開不定期的座談會、訪問、慰問等方式經(jīng)常與離退休會員溝通思想,積極組織離退休職工開展有益于健康的活動,過好每年的“老人節(jié)”。五是組織會員不定期外出參觀、學(xué)習(xí)、考察活動。六是發(fā)揮食堂監(jiān)管會積極作用,管理好干部食堂。七是認(rèn)真做好職工宿舍房屋維修工作,為會員排憂解難。八是做好春節(jié)、中秋等重大節(jié)日的實物福利征求意見及發(fā)放工作。
  五、開展有益職工身心健康的活動,增強工會組織吸引力
  全員參與,積極參加系 ……(未完,全文共2655字,當(dāng)前只顯示1597字,請閱讀下面提示信息。收藏“市模范職工之家”申報材料

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