標題:基層領導干部加強作風建設要做到“四個務必”

  
  基層領導干部加強作風建設要做到“四個務必”
  作風系于發(fā)展,作風系于興衰。_總書記指出:領導干部作風建設是黨的建設的一項戰(zhàn)略任務,必須常抓不懈,要求全黨必須在工作中倡導八個方面的良好風氣。作為基層領導干部應不折不扣地落實這一要求,緊扣正在全市開展的“轉作風、暖民心、促發(fā)展”主題活動,努力做到“四個務必”:
  其一、務必保持謀事干事的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)絕非小事。大到一個國家,小到一個人,良好精神狀態(tài)是其成就事業(yè)的要 ……(快文網http://hoachina.com省略372字,正式會員可完整閱讀)…… 
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要靠抓,事業(yè)要靠干。回顧歷史與改革發(fā)展的歷程,我們黨取得的各方面?zhèn)ゴ蟪删蜔o不是真抓實干的結果。真抓實干關鍵是要在真和實上下功夫。真就是要真心實意地去抓,實就是要實實在在地去干,不尚空談,專務實效。是不是真抓實干,是態(tài)度問題,事業(yè)心問題,能不能真抓實干,是能力問題、方式方法的問題。如何真抓實干?一靠做實功,二靠干實事,三靠求實效。做實功就是踏踏實實地下功夫,出實招,鼓實勁,不扎虛勢,不擺譜作秀,不嘩眾取寵,始終顯現(xiàn)出一種不達目的不罷休、不干成功非好漢的來頭。干實事就是要用心謀事、用心想事、用心做事,認認真真地做好每一件具體的工作,真正把轉作風體現(xiàn)在工作上,把暖民心落實在行動上,把促發(fā)展建立在實干上。求實效就是要通過矢志奮斗的過程,求得惠及群眾、促進發(fā)展的結果,最終讓群眾共享科學發(fā)展、和諧發(fā)展的成果。
  其三、務必提高善于創(chuàng)新的行為能力。創(chuàng)新是人類特有的認知能力和實踐能力,是人類主觀能動性的高級表現(xiàn)形式,善于創(chuàng)新就是要解放思想,根據(jù)實踐的要求破除舊的思想束縛,不斷創(chuàng)造解決問題的新思路、新辦法。領導干部要爭當開拓創(chuàng)新的開路先鋒,把創(chuàng)新的觀念、創(chuàng)新的激情融入到自己的思想和工作中,在改革中找出路,在創(chuàng)新中求突破。不論在新農村建設、資源開發(fā)、城市建設、發(fā)展社會事業(yè)方面,還是在發(fā)展民營經濟、擴大就業(yè)再就業(yè)等方面,都要學會用發(fā)展的辦法解決前進中的困難和問題,用市場經濟的手段領導經濟工作,用創(chuàng)新的精神培植發(fā)展新優(yōu)勢。只要有了創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的機制、創(chuàng)新的辦法,任何問題都會迎刃而解,跨越發(fā)展的目標必將如期實現(xiàn)。
  其四、務必堅定時不待我的進取意志。首先,要有“生命一分鐘,敬業(yè)六十秒”的事業(yè)心。只有這樣,我們才能把工作干得有聲有色,創(chuàng)造出無愧于組織、無愧于群眾的業(yè)績。其次,要有“ ……(未完,全文共1608字,當前只顯示968字,請閱讀下面提示信息。收藏基層領導干部加強作風建設要做到“四個務必”

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