標(biāo)題:文教衛(wèi)生科道2007年上半年工作總結(jié)

  2007年上半年,我們文教衛(wèi)生科在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)計(jì)生局、文體局的領(lǐng)導(dǎo)下,在街道黨工委的關(guān)懷和支持下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),本著“以人為本”的原則,認(rèn)真完成我科室工作,取得了較好的成績。
  計(jì)劃生育工作方面
  上半年,我街道共有人口95196人,出生人口為246人,出生率2.6‰,計(jì)劃生育率達(dá)到100%。
  一、宣傳先行,為人口 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略300字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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等等,都是我們宣傳人口與計(jì)劃生育工作的內(nèi)容的在效載體。通過一系列的宣傳活動(dòng),居民提高了對(duì)人口與計(jì)劃生育工作的認(rèn)識(shí),新的婚育觀念在潛移默化中形成,居民區(qū)都自覺成為人口與計(jì)劃生育工作的支持者、維護(hù)者,為人口與計(jì)劃生育工作營造了良好的工作氛圍,奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
  二、素質(zhì)到位,為開展人口與計(jì)劃生育工作保證條件。
  素質(zhì)到位,主要是指社區(qū)干部的素質(zhì)要到位,包括工作目的、工作態(tài)度、工作方式、工作能力等等。為提高社區(qū)干部的素質(zhì),我們對(duì)社區(qū)干部子女實(shí)行了四步走指導(dǎo)。
  第一步、針對(duì)實(shí)際情況,組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
  每次社區(qū)干部更換后,我科室都要針對(duì)社區(qū)居民的需求和新上任社區(qū)干部的實(shí)際情況,組織社區(qū)干部進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)包括兩大方面:一是工作素質(zhì)方面,二是基礎(chǔ)工作方面。
  工作素質(zhì)方面,主要是指社區(qū)干部應(yīng)有的工作目的、工作態(tài)度、工作方式等。我們要求社區(qū)干部必須要認(rèn)識(shí)到:工作的目的是為人民服務(wù),所做工作都要以此為出發(fā)點(diǎn)。工作中,態(tài)度要狀態(tài)端正,服務(wù)態(tài)度要好,要密切聯(lián)系群眾,要做到進(jìn)百家門、知百家事、認(rèn)百家人、解百家難,要做到想百姓之所想,急百姓之所急。對(duì)待不同的居民要采取不同的工作方式,不可千篇一慮,進(jìn)行計(jì)劃生育登記,要從為人民服務(wù)的角度出發(fā),本著以人為本的原則,尊重被登記人的人格尊嚴(yán),個(gè)人隱私、利益等,不可以強(qiáng)硬的態(tài)度要求居民必須怎樣怎樣,要學(xué)會(huì)以溝通交流的方式爭取居民的配合。
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