| 標(biāo)題：淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部的心理健康問(wèn)題 |
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一、什么是心理健康 衡量一個(gè)人是否健康，心里因素最重要。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的心里健康，我就想起一個(gè)故事，故事發(fā)生在850年前的一天傍晚，在俄國(guó)的柏林市郊，有一位被稱為宏吳的皇帝，正在市郊散步人們一看到皇帝來(lái)了都紛紛閉開(kāi)，這時(shí)迎面走來(lái)一個(gè)白衣老頭，這個(gè)老頭哼著小曲，大遙大擺向皇帝走來(lái)，皇帝想這么多人都遠(yuǎn)遠(yuǎn)閉開(kāi)我，為什么他敢大遙大擺走來(lái)，就問(wèn)到“你是誰(shuí)”？這個(gè)白胡子老頭說(shuō)：“我是國(guó)王”。宏吳想這還有別的國(guó)王嗎？問(wèn)他統(tǒng)治什么領(lǐng)域， ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略363字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 領(lǐng)導(dǎo)干部的心里健康：領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)健全和全面發(fā)展的重要標(biāo)準(zhǔn)，也是領(lǐng)導(dǎo)干部界時(shí)履行自己的職責(zé)，取得工作成效的內(nèi)在的本領(lǐng)，當(dāng)前，我國(guó)政府在全面建設(shè)小康社會(huì)，面對(duì)紛紛復(fù)雜，競(jìng)爭(zhēng)激烈的國(guó)際形式，面對(duì)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的艱巨任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)干部要做好工作，打開(kāi)局面，取得成效，除了具備良好的政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)能力外，還必須有一個(gè)健康的心里素質(zhì)。 領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)的心里健康五條標(biāo)準(zhǔn)，簡(jiǎn)稱五種能力： 1、良好的社會(huì)交往能力。作為干部有良好的社會(huì)交往能力事關(guān)重大，干部不僅要要自己的工作崗位上與上下級(jí)和同事之間和諧相處，也要善于和親朋好友交流，缺乏良好的工作友誼與心情交流，會(huì)嚴(yán)重影響干部身心健康，社會(huì)交往能力與人的身心健康有關(guān)，我們的公務(wù)員要“一半工作一半情，把握方位奔前程”，說(shuō)你在做一些工作中，一半干工作，工作中還是有感情的，但是你無(wú)論是干工作還是論感情，方位方向要向前，位置既不能越位，又不能過(guò)位。在社會(huì)交往這方面，我們要向敬愛(ài)的周總理學(xué)習(xí)，無(wú)論是他的上級(jí)，平級(jí)，下級(jí)乃致于他的對(duì)手，在交往的時(shí)候，都顯示了他的非凡的能力，這就是一個(gè)政治家的風(fēng)采，這就是社會(huì)交往能力。 2、有較好的對(duì)自然和社會(huì)的適應(yīng)能力。領(lǐng)導(dǎo)干部工作崗位的調(diào)動(dòng)和職務(wù)的升降也是經(jīng)常遇到的事情，面對(duì)不同的地域，不同的風(fēng)土人情等文化特點(diǎn)，能夠迅速有效地調(diào)整心態(tài)，成熟自如地保持良好的心態(tài)去適應(yīng)新的變化，這就是一個(gè)社會(huì)適應(yīng)能力，適應(yīng)是一個(gè)干部的重要性素質(zhì)，凡是心里好的領(lǐng)導(dǎo)者都有很強(qiáng)的適應(yīng)能力，一般說(shuō)來(lái) ……（未完，全文共3917字，當(dāng)前只顯示943字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部的心理健康問(wèn)題） 上一篇：關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村社區(qū)建設(shè)的思考 下一篇：兩提一優(yōu)自查報(bào)告整改措施 相關(guān)欄目：綜合論文 人事 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 工商 調(diào)研報(bào)告 |