標(biāo)題：談稅務(wù)職務(wù)犯罪的成因與對策

　　文章標(biāo)題：談稅務(wù)職務(wù)犯罪的成因與對策
　　近年來，稅務(wù)部門認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，始終把預(yù)防職務(wù)犯罪、糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)作為一項(xiàng)重要工作來抓，采取多項(xiàng)措施以增強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)、規(guī)范執(zhí)法行為、提高服務(wù)水平，取得了良好的效果，但是伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，個別單位和少數(shù)執(zhí)法人員沒有經(jīng)受住各種利益的誘惑，稅務(wù)系統(tǒng)的職務(wù)犯罪活動成蓄發(fā)態(tài)勢，利用職權(quán)為小團(tuán)體和個人謀私利、損害群眾利益的問題時有發(fā)生。近兩年以來，有關(guān)部門查處并通報(bào)了稅務(wù)系統(tǒng)幾起典型職務(wù)犯罪事件，這些稅務(wù)職務(wù)犯罪行為損害了人民群眾的切身利益，造成了很大的負(fù)面影響，同時也反映了稅務(wù)行政執(zhí)法監(jiān)督制約機(jī)制方面依然存在薄弱環(huán)節(jié)。因此，加強(qiáng)對稅務(wù)系統(tǒng)職務(wù)犯罪現(xiàn)象的研究，具有重要的理論和實(shí)踐意義，有利于揭示稅務(wù)職務(wù)犯罪的現(xiàn)狀和特點(diǎn)，有利于探索預(yù)防稅務(wù)職務(wù)犯　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略639字，正式會員可完整閱讀）……　
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。要加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部和稅務(wù)執(zhí)法人員理想信念教育、權(quán)力觀教育，使他們牢固樹立“執(zhí)法為民”的服務(wù)宗旨和群眾利益無小事的工作理念，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，正確運(yùn)用國家和人民賦予的權(quán)力。經(jīng)常性組織稅務(wù)執(zhí)法人員開展法制教育，增強(qiáng)法制意識，提高執(zhí)法水平；持之以恒地多渠道學(xué)習(xí)，提高明辨是非的能力。要運(yùn)用正反兩個方面的典型深入開展示范教育和警示教育，剖析反腐形勢，法制案例，提高自我約束能力；要以開展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡活動為載體，深入開展廉政教育和職業(yè)道德教育，不斷提高稅務(wù)執(zhí)法人員為人民服務(wù)的能力和水平，維護(hù)好稅務(wù)形象；要深入開展以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育，以服務(wù)人民為榮，以背離人民為恥，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。要組織稅務(wù)執(zhí)法人員深入群眾，踐行“三個代表”，體驗(yàn)民情、民風(fēng)，以平常心態(tài)過平常日子，把根子扎在群眾中。
　　二要把提升人員素質(zhì)與強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督相結(jié)合，做到“體格檢查”不定期。要不斷提高稅務(wù)執(zhí)法人員的理論知識和執(zhí)法管理水平，進(jìn)一步強(qiáng)化業(yè)務(wù)、文化、法律等知識的培訓(xùn)教育，切實(shí)解決法制觀念淡薄、人員素質(zhì)低下等問題。完善配套的執(zhí)法管理制度；在推行政務(wù)公開的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善“陽光稅務(wù)”工作機(jī)制，健全行政執(zhí)法過程中各個環(huán)節(jié)的程序規(guī)定，堵塞可能出現(xiàn)不廉潔和隨意執(zhí)法的漏洞。建立內(nèi)外并重的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，不定期的進(jìn)行組織考察，財(cái)務(wù)審計(jì)、摸清真情、排除隱患，做到防患于未然；要把關(guān)鍵崗位上的執(zhí)法人員作為容易被腐蝕的重點(diǎn)對象，發(fā)現(xiàn)有違法苗頭的及時教育、調(diào)整，實(shí)行定期輪崗和任前公示，并落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究，要在深入開展干部人事制度改革和執(zhí)法模式改革的同時，認(rèn)真查找容易滋生不正之風(fēng)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取切實(shí)可行的措施，構(gòu)建行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的稅務(wù)管理機(jī)制。要理順內(nèi)部關(guān)系，提高工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，實(shí)行事前預(yù)防、事中監(jiān)督和事后查處，從源頭上預(yù)防和糾正不正之風(fēng)。要堅(jiān)決克服重業(yè)務(wù)、輕糾風(fēng)，重使用、輕教育，重管理、輕監(jiān)督等不正確認(rèn)識，建立健全相互制約的內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督；與此同時，建立重大行政執(zhí)法行為的統(tǒng)計(jì)和備案制度，認(rèn)真執(zhí)行執(zhí)法人員違法違紀(jì)案件上報(bào)、司法移送制度，完善行政相對人、廉政監(jiān)督員監(jiān)督激勵制度，設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)信箱及投訴電話，實(shí)行接訪日制度，切實(shí)加強(qiáng)外部監(jiān)督。
　　三要把嚴(yán)懲職務(wù)犯罪與治病救人相結(jié)合，做到“手術(shù)治療”不護(hù)疼。雖然職務(wù)犯罪的種類各有不同，但是他們蛻化變質(zhì)，走上犯罪道路的根本原因，就在于對為人民服務(wù)的信念產(chǎn)生動搖，世界觀和人生觀產(chǎn)生了扭曲。近年來，稅務(wù)系統(tǒng)查出了一些職務(wù)犯罪的人員，盡管為數(shù)不多，但這不僅影響了稅務(wù)執(zhí)法形象，也是稅務(wù)系統(tǒng)人才的損失。仔細(xì)分析犯罪人員的動態(tài)不難看出，在“發(fā)病”前都是有病兆。有的出手不凡，有的口出狂言等等。如能及時抓住這些不良言行的關(guān)鍵時期，及時進(jìn)行教育轉(zhuǎn)化，就會達(dá)到“治病救人”的目的。對于那些抱著不拿白不拿、一筆兩筆無人知等僥幸心理，在泥潭越陷越深，經(jīng)不住功利思想侵襲的人，這些犯罪苗頭一旦出現(xiàn)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部和組織要自覺接 ……（未完，全文共2759字，當(dāng)前只顯示1660字，請閱讀下面提示信息。收藏談稅務(wù)職務(wù)犯罪的成因與對策）

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