標題:干部作風自我剖析材料

  一、學習體會:
  通過這段時間的學習,我深刻體會到, 黨的作風體現(xiàn)黨的宗旨,關系黨的形象,關系人心向背,關系黨和國家的生死存亡。加強和改進黨的作風建設首先要抓好領導干部作風建設,領導干部作風建設是黨的建設的一項戰(zhàn)略任務,必須常抓不懈。作為黨員干部思想上一定要站在黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度,從全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的全局出發(fā),充分認識干部作風建設的極端重要性、長期性。只有把領導干部作風建設好,才能全面貫徹落實科學發(fā)展觀,推動公司又好又快地發(fā)展;才能營造和諧的黨群干群關系,形成共建和諧的強大力量,促進和諧企業(yè)的創(chuàng)建;才能發(fā)揮表率作用,增強黨的凝聚力和號召力;才能防微杜漸,自覺抵御消極腐敗的侵襲,始終保持清正廉潔。
  加強領導干部作風建設,既是一項長期而艱巨的任務,又是一項現(xiàn)實而緊迫的工作 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略608字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  4、深入基層班組調(diào)查了解不夠深入。作為黨總支書記,滿足于工作有分工,偏重于強調(diào)各負其責,平時工作偏重依賴分工,個人深入施工現(xiàn)場、各服務窗口不多。與一線同志們談心交流少,借口工作忙,事情多,忽略了與同志們的及時溝通。
  三、對存在問題的原因分析
  個人存在以上問題的原因是多方面的,但主要是主觀上的原因:
  1、由于理論學習抓得不緊,主動學習的自覺性不強,使自己的視野不開闊,境界不高,主動適應形勢發(fā)展變化的能力不強,沒有做到與時俱進,因而解放思想不夠,不能徹底地摒去老框框、老方式,沒有全面落實科學發(fā)展觀。
  2、對業(yè)務學習抓得不緊,滿足于一般化,搞實用主義,知識結構單一,還不善于研究思考問題。自己認為平時學的可以,滿足于有一定的基礎,因而放松和忽視學習,學習被動應付,缺乏學習的自覺性。遇到檢查,集中時間突擊了解學習一下,難以真正的“沉”下去,致使理論素質(zhì)淺薄,特別是對“三個代表”的系統(tǒng)理論理解不深,聯(lián)系實際不夠,學習空對空,解決實際問題少,把握形勢、了解大局不深不透。
  3、工作布置多檢查少,出現(xiàn)落實、督促不到位的現(xiàn)象的根源在于:工作還不夠務實。有滿足于工作現(xiàn)狀,自我感覺良好,存在“差不多”,“說的過去就行”的思想。
  4、深入生產(chǎn)現(xiàn)場不夠,根子還是工作作風不細不實,沒有堅持科學的態(tài)度和求實的精神,未真正繼承黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng),未牢固樹立“從群眾中來,到群眾中去”的群眾觀點。
  四、今后努力的方向和措施
  隨著作風建設整頓活動的不斷深入,通過對照檢查,使我更加清醒地認識到自己存在的不足,也更加增強了我改正缺點、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。要真正在“勤奮好學、學以致用,心系群眾、服務人民,真抓實干、務求實效,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,顧全大局、令行禁止,發(fā)揚民主、團結共事,秉公用權、廉潔從政,生活正派、情趣健康”等八個方面有良好的風氣,就要從自身做起,起好黨員干部的模范作用。自覺把優(yōu)良作風落實在學習上、工作崗位上,體現(xiàn)在行動中。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:
  1、端正理論學習態(tài)度,牢固樹立全心全意為人民服務的思想。要堅持理論聯(lián)系實際的學風,學會用馬克思主義的立場觀點、方法來研究和解決思想認識上的現(xiàn)實問題。認真學習《黨章》、學習_同志的有關講話,進一步深化對_理論和“三個代表”重要思想的理解,深化對黨的十六大會議精神的理解,提高對加強黨的執(zhí)政能力建設的認識。
  2、轉(zhuǎn)變作風,積極工作。堅持科學的態(tài)度和求真務實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間完成任務,高質(zhì)高效完成各項工作任務;
  3、嚴格要求,自我加壓。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢, ……(未完,全文共2627字,當前只顯示1581字,請閱讀下面提示信息。收藏干部作風自我剖析材料

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