| 標(biāo)題：領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)做到四個帶頭 |
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文章標(biāo)題：領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)做到四個帶頭 俗話說：工作好與壞，全靠領(lǐng)導(dǎo)帶。沒有好的領(lǐng)導(dǎo)集體，就沒有好的工作局面，就沒有發(fā)展。最近，各地各部門在黨員干部隊伍中開展思想作風(fēng)建設(shè)，筆者認為，領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)建設(shè)中要做到“四個帶頭”。 要帶頭嚴明紀律。沒有規(guī)矩不成方圓，有了規(guī)矩就應(yīng)該嚴格按規(guī)矩辦，任何人不能有特權(quán)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略280字，正式會員可完整閱讀）…… 要帶頭團結(jié)協(xié)作。團結(jié)問題事關(guān)全局，團結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，出生產(chǎn)力，也出政績，出人才，出干部。不團結(jié)就沒有合力，就沒有積極性，氣不順，勁不足，個人能力再強也發(fā)揮不出來；不團結(jié)，想干事的也干不成事，想進步的也進步不了。在團結(jié)方面，我認為領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做到“兩講、三多、四不”�！皟芍v”，即大事講原則，小事講風(fēng)格。在大是大非的問題上立場要堅定，旗幟要鮮明，絕不能含糊；在小事上要多謙讓，多顧全他人�！叭唷�，即多溝通，要勤聯(lián)系，勤談心，勤交心，寧可溝通過了，也不要溝通欠了；多理解，人無完人，金無足赤，任何人都有優(yōu)點和不足，同志相處、分析和處理問題，要多看別人的長處，多看自己的短處，多體諒他人、理解他人；工作中要時時處處注意規(guī)范約束自己的言行，照章辦事，照程序工作�！八牟弧�，即不猜，不無故猜測他人；不疑，不亂懷疑他人；不聽，不聽信小人挑撥；不信，不聽信謠言，不聽信小道消息和馬路消息，從而使大家真正做到心往一處想、勁往一處使、話往一處說、事往 ……（未完，全文共1210字，當(dāng)前只顯示728字，請閱讀下面提示信息。收藏領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)做到四個帶頭） 上一篇：延安精神時代內(nèi)涵之研討 下一篇：加強宣傳思想工作推進和諧社會發(fā)展 相關(guān)欄目：人事 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 |