標(biāo)題:法院辦公室工作應(yīng)注意的幾個(gè)問題—灤縣法院監(jiān)察室主任在法院辦公室工作會(huì)上的講話


  剛才,賈主任就黨組的關(guān)于紀(jì)律、衛(wèi)生檢查等方面講了安排意見。關(guān)于具體的事情,我不多說了,我強(qiáng)調(diào)一下作為辦公室人員應(yīng)注意的幾個(gè)問題。
  一、增強(qiáng)時(shí)間觀念。辦公室作為綜合部門,應(yīng)該給各中層單位起個(gè)表率帶頭作用。平時(shí)我們要求的不是很嚴(yán)格。既然這次黨組決定對這個(gè)問題進(jìn)行檢查,說明黨組對這些事情是比較重視的,也可以說是新院長、新黨組、新氣象。所以,希望咱們辦公室也要隨著黨組的思路,體現(xiàn)出辦公室人員的高素質(zhì)。高素質(zhì)不是非要表現(xiàn)在你能研究什么課題,能夠有多高深的理論水平! ǹ煳木W(wǎng)http://hoachina.com省略400字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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待人、互相支持、互相幫助、互相諒解、互相交流。二是工作出現(xiàn)差錯(cuò)和產(chǎn)生矛盾時(shí),應(yīng)多從自己身上找原因,不要總是覺得別人不對,別人對不起自己,有了功勞是自己的,有了錯(cuò)誤是別人的。對于因工作中產(chǎn)生的不同意見,不能帶到其他地方,更不能因此產(chǎn)生私人恩怨甚至打擊報(bào)復(fù);三是對待同志出現(xiàn)的差錯(cuò)和失誤,應(yīng)當(dāng)面善意指出,不要背后議論和指責(zé);四是多看人優(yōu)點(diǎn),多學(xué)他人長處;五是顧全大局,互相補(bǔ)臺(tái),不互相拆臺(tái)。
  六、認(rèn)真接聽電話。一是都要養(yǎng)成自覺接電話的習(xí)慣,及時(shí)、迅速地接聽。接電話涉及到辦公室小徐那和車隊(duì)。二是接聽電話時(shí)要禮貌熱情,使用文明用語。
  七、保持環(huán)境衛(wèi)生。做到每天早上對室內(nèi)各進(jìn)行一次簡要整理,包括拖地、收拾物品等,并做到隨時(shí)整理。同時(shí),發(fā)現(xiàn)走道、院內(nèi)處有垃圾,不能熟視無睹,應(yīng)主動(dòng)清除。
  八、工作要有責(zé)任心。工作要講求效率和質(zhì)量,凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),都要盡最大努力在規(guī)定時(shí)間和期限內(nèi)完成;工作要力求細(xì)致,養(yǎng)成一種嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng),要有上進(jìn)心,力求在本職崗位上多出成績,多出亮點(diǎn)。
  九、辦事要有章法。做到熟悉各自崗位職責(zé)和責(zé)任要求,知曉自己在一個(gè)階段和年度工作任務(wù),注意培養(yǎng)工作有目標(biāo)、有計(jì)劃的良好習(xí)慣。同時(shí),還要有規(guī)矩,按照工作程序和工作制度辦事,不要越級請示或報(bào)告。另外,還要注意總結(jié)和反思自己工作,通過總結(jié)在工作中和為人處事方面的得失,不斷提高個(gè)人能力和修養(yǎng)。
  十、經(jīng)常“充電”。多學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn),并廣學(xué)其他知識(shí),不斷增強(qiáng)素質(zhì)的全面性,做到盡可能多的掌握各種必備的工作技能,提高服務(wù)的能力和水平。為做好本職工作打下素質(zhì)基礎(chǔ)。
  最后就是關(guān)于信息工作。我們辦公室的人員除了借調(diào)走了,一共有正式干警9人。我們?nèi)甑男畔⑷蝿?wù)是每人3篇,調(diào)研是每人1篇。今年上半年,除了三位同志按要求上報(bào)之外,其他人都沒有報(bào)。今年上半年考核結(jié)束了,辦公室因?yàn)樾畔⒑驼{(diào)研任務(wù)沒有完成而扣 ……(未完,全文共1726字,當(dāng)前只顯示1038字,請閱讀下面提示信息。收藏法院辦公室工作應(yīng)注意的幾個(gè)問題—灤縣法院監(jiān)察室主任在法院辦公室工作會(huì)上的講話

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