標(biāo)題:探索建立保持流動黨員先進(jìn)性長效機制

  
  探索建立保持流動黨員先進(jìn)性長效機制
  近年來,xx省xx市流動人口急劇增長,其中流動黨員8618名,占全市黨員數(shù)的7.7%。針對這些流動黨員素質(zhì)高、實力強、分布廣、社會貢獻(xiàn)大等特點,我們加強與流出地黨組織的協(xié)作,在組織跟進(jìn)、深化管理、提供服務(wù)、作用發(fā)揮等方面,大膽實踐,不斷創(chuàng)新,探索建立了融教育、管理、服務(wù)、保障為一體的保持流動黨員先進(jìn)性的長效機制。
  一、建立保持流動黨員先進(jìn)性長效機制,要改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,加強流動黨員思想政治教育
  流動黨員的學(xué)習(xí)教育是新時期黨的建設(shè)的一項新課題。要堅持以改革的精神,不斷創(chuàng)新流動黨員學(xué)習(xí)教育的方式和途徑,激發(fā)流動黨員的政治熱情。一是集中教育與經(jīng)常性教育相結(jié)合。在堅持以支部為單位組織學(xué)習(xí)等經(jīng)常性教育的同時,針對流動黨員在不同崗位、不同時期會產(chǎn)生不同思想問題的實際,組織 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略613字,正式會員可完整閱讀)…… 
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流動黨員管理,必須樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,貫徹以人為本的理念,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的重管理輕服務(wù)的做法,寓管理于服務(wù)之中。要抓住新時期流動黨員的心理和思維特點,針對流動黨員教育管理“去向難掌握、時間難把握、活動難組織”等問題,創(chuàng)新管理理念,完善管理機制,使流動黨員的教育管理更具服務(wù)性、科學(xué)性。一是落實責(zé)任。流出地、流入地黨組織要把流動黨員管理工作納入黨建工作的總體布局,強化責(zé)任意識,健全流動黨員管理工作機構(gòu)。要依托組織部門成立黨委流動黨員工作委員會,把流出黨員和流入黨員的管理工作有機結(jié)合起來,對流動黨員先進(jìn)性建設(shè)統(tǒng)一籌劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實,增強“內(nèi)外聯(lián)動、上下齊抓、共同管理”的工作合力。二是加強指導(dǎo)。要選派黨務(wù)熟、懂經(jīng)濟、善管理的機關(guān)干部到在外的黨組織和民營企業(yè)、商會、行業(yè)協(xié)會等機構(gòu)掛職。同時要把駐外辦事處、工商聯(lián)、商會等機構(gòu)中黨性強、作風(fēng)好、貢獻(xiàn)大的負(fù)責(zé)人,按照“雙向進(jìn)入、交叉任職”的辦法,選拔到黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子中,增強黨組織的生機和活力。流出、流入地黨組織都要重視對流動黨員中優(yōu)秀分子的培養(yǎng)和使用,及時把黨性強、懂經(jīng)濟、善管理、群眾擁護的流動黨員,選拔到農(nóng)村、街道社區(qū)黨組織和非公有制企業(yè)黨組織班子中,充實基層黨的工作力量。三是共享信息。借鑒全國戶籍管理系統(tǒng)的做法,建立完善統(tǒng)一的黨員信息管理體系,逐步推行黨員身份電子卡制度。流入地黨組織通過電子卡準(zhǔn)確全面地了解流動黨員的有關(guān)信息,有效地開展教育管理工作,及時輸入有關(guān)教育管理信息,并定期向流出地黨組織通報流動黨員各方面的情況,逐步形成流動黨員的屬地化動態(tài)管理的新格局。
  三、建立保持流動黨員先進(jìn)性長效機制,要強化工作責(zé)任,不斷提升服務(wù)流動黨員工作水平
  要堅持圍繞教育管理抓服務(wù)、抓好服務(wù)促發(fā)展,使教育、管理、服務(wù)與發(fā)展形成一個有機整體。一是搭建服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展平臺,把駐外黨組織和流動黨員作為溝通內(nèi)外的橋梁和聯(lián)系在外民營企業(yè)家的紐帶,發(fā)揮駐外黨組織在項目帶動和民資回歸工程中的牽線搭橋作用。通過各種方式,及時向流動黨員通報家鄉(xiāng)發(fā)展?fàn)顩r,落實流動黨員對家鄉(xiāng)經(jīng)濟社會各項工作的知情權(quán)和參與權(quán),引導(dǎo)流動黨員做好在外民營企業(yè)家回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的宣傳工作,為實施民資回歸工程創(chuàng)造條件、架設(shè)平臺。二是搭建排憂解難服務(wù)平臺。協(xié)調(diào)流出地有關(guān)部門,在計生、社會治安、宅基地和戶口遷移等方面提供便捷服務(wù),竭力疏導(dǎo)調(diào)解民間糾紛,切實維護流動黨員的合法權(quán)益,為解決他們在投資創(chuàng)業(yè)中遇到的困難提供幫助。加強與流入地黨組織的溝通聯(lián)系,幫助流動黨員和在外鄉(xiāng)親解決工資拖欠、市場拆遷中遇到的困難和問題。三是搭建提高自身素質(zhì)平臺。通過舉辦培訓(xùn)班等辦法,及時幫助流動黨員“充電”,提高企業(yè)經(jīng)營管理水平,促進(jìn)在外民營企業(yè)健康發(fā)展。要嘗試推薦流動黨員就近參加有關(guān)高校的學(xué)習(xí),定期開設(shè)“在外民營企業(yè)經(jīng)營管理專題講座”、“企業(yè)發(fā)展論壇”等課程。
  四、建立保持流動黨員先進(jìn)性長效機制,要突出激勵表彰,及時完善流動黨員目標(biāo)考評辦法
  黨員 ……(未完,全文共2650字,當(dāng)前只顯示1595字,請閱讀下面提示信息。收藏探索建立保持流動黨員先進(jìn)性長效機制

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