| 標(biāo)題：企業(yè)創(chuàng)一流業(yè)績迎接十七大征文 |
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文章標(biāo)題：企業(yè)創(chuàng)一流業(yè)績迎接十七大征文 打造企業(yè)科技“翅膀”的女強人—記××冶煉廠技術(shù)負(fù)責(zé)人××* 人物檢索 ××*，女，1988年畢業(yè)于西安建筑科技大學(xué)有色冶金專業(yè)，同年分配至××冶煉廠工作，曾先后在技術(shù)科、焙燒—制酸車間、研究所、技術(shù)研究開發(fā)中心、生產(chǎn)技術(shù)部從事技術(shù)研發(fā)和管理工作。1998年6月被評為冶煉高級工程師，2000年被聘為主任工程師�，F(xiàn)為××冶煉廠技術(shù)負(fù)責(zé)人，項目部黨支部書記，項目技術(shù)總負(fù)責(zé)。 業(yè)績與榮耀 ××*多年來一直從事生產(chǎn)技術(shù)工作，參加了××冶煉廠生產(chǎn)流程的完善、技術(shù)改造和技術(shù)管理工作，參加了多項重大技術(shù)改造項目，為××冶煉廠優(yōu)化工藝流程，降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益，做出了突出貢獻： ——參加了萃取—電積工藝從復(fù)雜酸浸液中回收電解銅項目的試驗研究、設(shè)計和生產(chǎn)調(diào) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略615字，正式會員可完整閱讀）…… 科技與效益 從入廠以來，俎曉風(fēng)從一名普通的工程技術(shù)人員到擔(dān)任研發(fā)中心副主任、主任再到技術(shù)負(fù)責(zé)人，一直是推動企業(yè)科技進步和提升企業(yè)經(jīng)濟效益的技術(shù)骨干，為××冶煉廠的發(fā)展做出了突出貢獻。 “320噸改擴建工程”是××冶煉廠1998年的技改項目，本著流程不變、設(shè)備“添平補齊”的原則，使××冶煉廠的生產(chǎn)規(guī)模從250t/d提高到320t/d，年增效益309萬元；氰化系統(tǒng)合成調(diào)整劑項目采用一種價格低廉的混合保護堿取代工業(yè)碳酸鈉，在氰渣技術(shù)指標(biāo)不受到任何影響的情況下，年降低成本200萬元左右 ；提高焙燒—氰化工藝銀回收率項目使銀回收率由30%左右猛升至65%以上，打破了黃金行業(yè)銀回收率長期維持在較低水平的局面,獲得了良好的經(jīng)濟效益；高鉛含銅金精礦處理工藝的研究與應(yīng)用項目的試驗、設(shè)計、試車和生產(chǎn)，拓寬了原料來源，大大增強了工藝流程對原料的適應(yīng)能力；金精煉尾水中銅元素的回收項目，使廢水中有價金屬得到了有效回收；硫酸系統(tǒng)改造綜合回收金銅項目和酸浸渣綜合回收利用兩個項目投入生產(chǎn)后，將變廢為寶，并能使原料的適應(yīng)性進一步增強。 項目建設(shè)中的“急先鋒” 去年底，集團公司為××冶煉廠一次敲定3個工程項目，預(yù)算總投資3個億，于今年3月份同時開工建設(shè)， 60m2的焙燒爐項目、硫酸系統(tǒng)改造綜合回收金銅項目、酸浸渣綜合利用項目要求建成投產(chǎn)時間分別為：2007年8月中旬、2007年12月份和2008年8月份，工期十分緊張。對××冶煉廠來說，其工作量和工作難度都是前所未有。要保質(zhì)保量如期完成任務(wù)，就必須牢固樹立超常思維抓工作的理念和工作作風(fēng)�！痢�*擔(dān)任項目的技術(shù)總負(fù)責(zé)，同時也負(fù)責(zé)項目的工期、資金控制，并負(fù)責(zé)和設(shè)計院的聯(lián)絡(luò)。 因為銅項目、酸浸渣綜合利用項目在工業(yè)化方面沒有成熟的經(jīng)驗可以借鑒，難度非常大。作為技術(shù)負(fù)責(zé)人，她和設(shè)計院、項目部的同志們一起，一個一個工序研究，從盡可能保證流程最優(yōu)出發(fā)選擇設(shè)備以及設(shè)備材質(zhì)。同時為了合理利用場地，做到配置合理，她們對全廠進行了測量。為了使項目盡快開工，她在北京設(shè)計院和天津設(shè)計院一呆就是一個多月，和設(shè)計院共同研究，合理配置。為了優(yōu)化設(shè)備，她幾個月跑了大半個中國，到設(shè)備制造和使用廠家考察。從北京、天津、哈爾濱到昆明、海南，一個月內(nèi)她從最東北到西北，最東南到最北邊，咨詢專家、考察設(shè)備，終于確定了比較合理的工藝流程和設(shè)備。使兩個項目的初步設(shè)計獲得了專家的好評。 工作和生活中的“大姐大” 做技術(shù)工作必須認(rèn)真，來不得半點虛假和馬虎�！痢烈睙拸S研發(fā)中心因為前幾年的人才流失，技術(shù)力量薄弱，近年剛畢業(yè)的四名大學(xué)生經(jīng)驗不足，她從理論知識講起，對工藝流程、設(shè)備原理以及實驗步驟一點一點的教，毫無保留地將自己的多年工作經(jīng)驗和知識傳給了年輕人。三個月后，幾名大學(xué)生已經(jīng)能基本獨立工作了 ……（未完，全文共2656字，當(dāng)前只顯示1598字，請閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)創(chuàng)一流業(yè)績迎接十七大征文） 上一篇：政府精細(xì)化管理讀書心得體會 下一篇：組織部創(chuàng)一流業(yè)績迎接十七大征文選登 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 十七大 |