標(biāo)題:對(duì)“海選”后任期屆滿的全縣村委會(huì)班子的調(diào)查與思考 |
對(duì)“海選”后任期屆滿的全縣村委會(huì)班子的調(diào)查與思考 近期,我們對(duì)“海選”后任期屆滿的全縣村委會(huì)班子進(jìn)行了一次調(diào)查。從調(diào)查情況看,這一屆村委會(huì)班子在基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,依法開(kāi)展村民自治,農(nóng)村面貌大為改觀,干群關(guān)系得到改善,農(nóng)民自我管理意識(shí)也逐漸提高,在村級(jí)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。但也發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題,如何解決這些問(wèn)題,使村委會(huì)換屆選舉工作朝著良性發(fā)展的軌道運(yùn)行,是擺在各級(jí)黨組織面前的一項(xiàng)重要 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略344字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 4、少數(shù)村“兩委”班子不夠團(tuán)結(jié),關(guān)系不協(xié)調(diào),思想不夠解放,從而造成一些急、難問(wèn)題互相推諉。目前少數(shù)村的工作仍存在遇到問(wèn)題時(shí)互相踢皮球、扯皮,造成有些工作重疊,有些工作死角無(wú)人管,“各拿各的號(hào),各吹各的調(diào)”。 5、個(gè)別地方在選用村干部上把關(guān)不嚴(yán),少數(shù)有劣跡的不良分子混進(jìn)村干部隊(duì)伍中,群眾對(duì)此意見(jiàn)較大。 二、原因分析 1、經(jīng)濟(jì)發(fā)展上,雖然近年來(lái)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)得到一定的發(fā)展,但由于多種因素影響,村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不夠合理,集體經(jīng)濟(jì)薄弱,農(nóng)民增產(chǎn)不增收,于是棄田撂荒外出打工,或在農(nóng)忙時(shí)回家務(wù)農(nóng)的現(xiàn)象比較普遍,村里平時(shí)留下的多是老弱病殘,有能力、有文化的留不住,無(wú)能力、無(wú)水平的走不了?陀^上為選人、用人造成了困難,選來(lái)選去還是“老面孔”。與此同時(shí),一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政困難,沒(méi)有更多的稅源,要完成國(guó)家的任務(wù),就得靠干部“登百家門,收百家費(fèi)”,工作難度很大。一部分農(nóng)民確實(shí)由于家底薄、經(jīng)營(yíng)不善、入不敷出而存在繳納的實(shí)際困難,也有一些農(nóng)民因?yàn)樽约旱膶?shí)際問(wèn)題沒(méi)得到解決,或是對(duì)基層組織和干部缺乏信任感而拒交。這樣,一邊是農(nóng)民沒(méi)有力量或主觀上拒交,一邊是鄉(xiāng)村干部在收繳稅費(fèi)問(wèn)題上幾乎無(wú)法可想,在這種情況下,某些基層黨委在選用村干部上極易為完成各項(xiàng)任務(wù)而用一些所謂有“能力”的人,從而出現(xiàn)用人上的偏差。 2、農(nóng)民受教育程度還偏低,不少農(nóng)民缺乏應(yīng)有的民主素質(zhì),部分群眾民主意識(shí)淡薄,受 ……(未完,全文共3714字,當(dāng)前只顯示894字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏對(duì)“海選”后任期屆滿的全縣村委會(huì)班子的調(diào)查與思考) 上一篇:關(guān)于推行“能人治村”的實(shí)踐與思考 下一篇:市公安局干部作風(fēng)建設(shè)自查報(bào)告 相關(guān)欄目:換屆 調(diào)研報(bào)告 文教論文 綜合論文 |