標(biāo)題：公務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃4

200*年是實(shí)施“十五”計(jì)劃的第二年，也是我國(guó)加入世貿(mào)組織的第一年。我省國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以馬列主義、_思想、_理論為指導(dǎo)，按照_同志“三個(gè)代表”重要思想的要求，認(rèn)真落實(shí)中央、省委關(guān)于2001年—200*年全國(guó)、全省干部教育培訓(xùn)規(guī)劃以及《廣東省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部200*年—200*年國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)綱要的通知》（粵府辦[2001]111號(hào)）精神，以優(yōu)化結(jié)構(gòu)、　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略350字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　   更多相關(guān)文章：公務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃4   縣防震減災(zāi)局2011年干部理論培訓(xùn)計(jì)劃   公務(wù)員初任培訓(xùn)的心得體會(huì)   基層公務(wù)員學(xué)習(xí)楊善洲心得體會(huì)   “永遠(yuǎn)跟黨走”青年公務(wù)員主題演講稿   公務(wù)員學(xué)習(xí)楊善洲先進(jìn)事跡心得體會(huì)   2011年公務(wù)員復(fù)習(xí)資料與答案   檢察院行政裝備處優(yōu)秀公務(wù)員事跡材料   2011年公務(wù)員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)   政府辦公室公務(wù)員工作自我鑒定   檢察院優(yōu)秀公務(wù)員事跡材料   公務(wù)員學(xué)習(xí)兩會(huì)政府工作報(bào)告體會(huì)   公務(wù)員黨校任職培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃   2011年公務(wù)員申論熱點(diǎn)：禁網(wǎng)門   2011年公務(wù)員申論考試點(diǎn):廉政專柜 員暫行條例兄《國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)暫行規(guī)定》和《廣東省國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)暫行辦法》（粵府[1997]85號(hào)）等法規(guī)的要求，依法開(kāi)展公務(wù)員初任、任職、專門業(yè)務(wù)和更新知識(shí)培訓(xùn)。各地、各部門要根據(jù)國(guó)家和省的公務(wù)員培訓(xùn)法規(guī)，結(jié)合實(shí)際，制定本地區(qū)本部門公務(wù)員培訓(xùn)的實(shí)施辦法或細(xì)則。各級(jí)人事部門要根據(jù)《廣東省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部2001年—2005年國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)綱要的通知》的要求，針對(duì)本地本部門公務(wù)員的現(xiàn)狀，研究制定符合本地區(qū)、本部門實(shí)際的“十五”公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)劃和2002年年度培訓(xùn)計(jì)劃。 　�。ǘ�）突出能力建設(shè)，一積極開(kāi)展公務(wù)員各類培訓(xùn)。堅(jiān)持把公務(wù)員的政治素質(zhì)教育放在首位，在各類培訓(xùn)中深入學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和_同志“三個(gè)代表”的重要思想，樹(shù)立正確的理想、信念。要根據(jù)“入世”對(duì)政府行政管理工作提出的新要求，進(jìn)一步強(qiáng)化公務(wù)員培訓(xùn)工作，努力提高公務(wù)員的依法行政能力、宏觀決策能力、行政協(xié)調(diào)能力和工作創(chuàng)新能力。 　　1．規(guī)范初任培訓(xùn)。經(jīng)考試錄用進(jìn)入國(guó)家行政機(jī)并擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，必須參加初任培訓(xùn)。初任培訓(xùn)時(shí)間不得少于15天。初任培訓(xùn)要突出適應(yīng)性，提高新錄用公務(wù)員適應(yīng)職位要求、勝任本職工作的能力不參加培訓(xùn)者，不得任職定級(jí)。 　　2．繼續(xù)抓好公務(wù)員任職培訓(xùn)。凡晉升處、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，必須接受任職培訓(xùn)。堅(jiān)持做到先培訓(xùn)后任職，情況特殊的，必須在一年內(nèi)參訓(xùn)。任職培訓(xùn)根據(jù)公務(wù)員所任職務(wù)分類別、分層次進(jìn)行，重點(diǎn)提高擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員總攬全局、駕馭復(fù)雜局面、處理各種問(wèn)題的基本能力和創(chuàng)新能力。任職培訓(xùn)時(shí)間不得少于1個(gè)月。拒不參加培訓(xùn)者，年度考核不能評(píng)為稱職 ……（未完，全文共3774字，當(dāng)前只顯示908字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏公務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃4） 上一篇：廣州日?qǐng)?bào)：人人享有與“窮人經(jīng)濟(jì)學(xué)” 下一篇：德育工作匯報(bào)材料5 相關(guān)欄目：公務(wù)員 培訓(xùn) 計(jì)劃規(guī)劃 工作總結(jié)