| 標(biāo)題：農(nóng)電管理中心2007年工作總結(jié) |
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200x年，是農(nóng)電管理中心全體員工值得慶賀，值得自豪的一年。一年來(lái)，我們?cè)诰贮h政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟部門關(guān)心支持下，在全體供電所員工和農(nóng)電工的努力下，緊緊圍繞 “一強(qiáng)三優(yōu)”工作目標(biāo)和“三抓一創(chuàng)”工作思路，以創(chuàng)“一流”縣級(jí)供電企業(yè)為主抓手，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績(jī)，現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下： 一、安全工作穩(wěn)扎穩(wěn)打，農(nóng)電安全格局得到鞏固 安全穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的永恒主題，安全工作沒(méi)有最好，只有更好。一年來(lái)，我們始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針， ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略412字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、夯實(shí)基礎(chǔ)，規(guī)范化管理水平進(jìn)一步提高 一是在現(xiàn)有硬件基礎(chǔ)上加強(qiáng)了服務(wù)設(shè)施建設(shè)，根據(jù)國(guó)網(wǎng)公司標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一了供電所標(biāo)識(shí)、安裝了意見(jiàn)箱、公開(kāi)欄和供電所有關(guān)版面，配置了便民用具，使供電所營(yíng)業(yè)服務(wù)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。二是規(guī)范供電所、供電班各種記錄、臺(tái)帳的填寫(xiě)，建立了統(tǒng)一、規(guī)范、實(shí)用的供電所日常管理檔案。三是對(duì)供電班重新進(jìn)行了整合，將原有58個(gè)供電班合并為46個(gè)，并制定了供電所、供電班考核辦法和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核細(xì)則，開(kāi)展星級(jí)供電所和五星供電班評(píng)比活動(dòng)，促進(jìn)了供電所工作不斷超越。四是推行供電所標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，對(duì)供電所安全管理、資料管理、設(shè)備管理、營(yíng)銷管理、專業(yè)技術(shù)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等各項(xiàng)工作全面細(xì)化，制定了46種工作流程標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行一步規(guī)范作業(yè)流程，全部達(dá)到了閉環(huán)管理。通過(guò)中心全體人員努力，我局供電所規(guī)范化管理水平得到進(jìn)一步提高，今年10月份，紫陵供電所順利通過(guò)河南省電力公司國(guó)家級(jí)示范窗口復(fù)查驗(yàn)收。在11月份焦作供電公司規(guī)范化供電所評(píng)比中，我局各供電所取得了優(yōu)異成績(jī)。 三、深入開(kāi)展創(chuàng)建工作，圓滿完成創(chuàng)一流任務(wù) 200x年，我局實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)省一流縣供電企業(yè)工作目標(biāo)，為確保不拖全局創(chuàng)一流工作后腿，順利實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)，我們堅(jiān)持從基礎(chǔ)性工作開(kāi)始抓起，把創(chuàng)建精神深入貫徹到日常工作中，基本實(shí)現(xiàn)了常態(tài)化運(yùn)行。一是根據(jù)河南省一流縣供電企業(yè)考核細(xì)則制定了中心和供電所資料目錄，中心人員定期到供電所檢查指導(dǎo)資料整理工作，并抽出供電所副所長(zhǎng)培訓(xùn)后對(duì)部分基礎(chǔ)較差的所進(jìn)行幫扶，使各類基礎(chǔ)臺(tái)帳、記錄進(jìn)一步規(guī)范，并與局內(nèi)資料閉環(huán)，從而順利完成創(chuàng)一流資料整理任務(wù)。二是對(duì)部分10kv線路及臺(tái)區(qū)設(shè)備進(jìn)行消缺除銹，由中 ……（未完，全文共4452字，當(dāng)前只顯示1072字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏農(nóng)電管理中心2007年工作總結(jié)） 上一篇：開(kāi)展我縣農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查工作計(jì)劃 下一篇：文明職工個(gè)人事跡材料 相關(guān)欄目：管理 財(cái)政 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專題 年終總結(jié) 個(gè)人總結(jié) |