標(biāo)題:縣委老干部局2008年終工作總結(jié)

  
  *年,我局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和地委老干部局的指導(dǎo)下,圍繞縣委、縣政府的中心工作,以高度政治責(zé)任感和滿腔的工作熱情,適應(yīng)構(gòu)建“和諧社會(huì)”的需要,堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)為先”,認(rèn)真落實(shí)老干部政治生活待遇,創(chuàng)新工作方式,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),充分發(fā)揮老干部政治優(yōu)勢(shì),有效地促進(jìn)老干部工作健康發(fā)展,取得了一定成績(jī),現(xiàn)總結(jié)如下:
  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,保證了老干部工作的順利開展。
  老干部工作不是大局,卻影響大局,不是中心,卻影響中心。我們始終把老干部工作看 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略385字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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臺(tái)。
  3、建立了級(jí)效考核制度。為了客觀公正、準(zhǔn)確全面地評(píng)價(jià)單位工作人員履行職責(zé)和完成工作任務(wù)情況,加強(qiáng)對(duì)單位工作人員的管理和監(jiān)督、激勵(lì)和約束、形成合理的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,調(diào)動(dòng)工作人員工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,確?h委擴(kuò)大會(huì)議、我局各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成,促進(jìn)墨玉縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、跨越式發(fā)展。根據(jù)墨黨發(fā)[2007]13號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)<墨玉縣2007年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)管理績(jī)效考核辦法>(試行)的通知》精神,結(jié)合單位的實(shí)際,制定實(shí)施了墨玉縣委老干部局目標(biāo)績(jī)效管理考核辦法。把老干部工作納入級(jí)效考核的范圍,增強(qiáng)了老干部部門做好老干部工作的自覺性和責(zé)任感。
  4、邀請(qǐng)老干部參加縣重要會(huì)議、重要活動(dòng),做好老干部的服務(wù)工作。今年10名老干部以正式代表的身份出席參加了縣委擴(kuò)大會(huì)議,6名老干部參加了人大、政府換屆選舉會(huì)議,專門召開老干部座談會(huì)3次共92人。
  5、建立了老干部例會(huì)制度。為了及時(shí)了解掌握全縣離退休干部的思想狀況,加強(qiáng)對(duì)老干部的管理,更好地為老干部服務(wù),我局制定每月28日為老干部例會(huì)制度。
  二、認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”,落實(shí)老干部政治待遇
  認(rèn)真鞏固保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果,落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制,從踐行“三個(gè)代表”重思想和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度,充分認(rèn)識(shí)老干部工作的重要性,全面落實(shí)老干部政治待遇
  1、認(rèn)真做好老干部報(bào)刊雜志征訂工作。為使老干部及時(shí)了解黨的大針方針,時(shí)事要聞,今年我們每位離休干部和縣級(jí)以上退休干部每人征訂一份《老年康樂報(bào)》和《老同志之友》,切實(shí)為老干部集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí),提供充足學(xué)習(xí)資料,使老干部對(duì)黨的各項(xiàng)方針政策有一個(gè)全面的了解
  2、組織開展好老干部政治理論學(xué)習(xí)。每月28日為老干部例會(huì)上, 一是政治學(xué)習(xí);二是傳達(dá)文件 ……(未完,全文共4161字,當(dāng)前只顯示1002字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏縣委老干部局2008年終工作總結(jié)

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