| 標(biāo)題：干部科工作要點 |
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一、切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè) 1、做好市黨委換屆和人大、政協(xié)“兩會”的有關(guān)工作。一是配合上級組織部門，認(rèn)真完成市委、市紀(jì)委換屆工作，積極參與組織好市第十二次黨代會。二是超前考慮，周密安排，認(rèn)真參與做好市人代會、政協(xié)會選舉的籌備和組織聯(lián)絡(luò)工作。 2、做好領(lǐng)導(dǎo)班子充實調(diào)整工作。嚴(yán)格按照《條例》和有關(guān)規(guī)定，本著先急后緩、分批調(diào)整原則，及時調(diào)整配全市直、鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略329字，正式會員可完整閱讀）…… 6、進(jìn)一步規(guī)范干部綜合管理。繼續(xù)抓好全市科級以下干部檔案審核、“三齡一歷”認(rèn)定和檔案整理工作，迎接濰坊市委組織部對全市管檔單位工作開展情況的檢查驗收。認(rèn)真做好干部調(diào)配、工資審批、出國審查、干部統(tǒng)計、干部退休等工作。 二、認(rèn)真貫徹落實《干部教育培訓(xùn)工作條例》，積極開展干部教育培訓(xùn)工作 一是全額完成上級組織部門下達(dá)的調(diào)訓(xùn)任務(wù)。二是全力辦好重點主體班次的培訓(xùn)管理工作。按照分類培訓(xùn)、重點培訓(xùn)和突出能力培訓(xùn)的總體思路，計劃全年舉辦38個主體班次，其中重點安排新任科級干部、科級干部、女干部、新任農(nóng)村黨支部書記、企業(yè)經(jīng)營管理者等7個班次。三是繼續(xù)創(chuàng)新嘗試培訓(xùn)工作新的方式方法。針對成人教育和干部教育的特點，進(jìn)一步完善案例研討式教學(xué)的方式方法，力爭將其推廣應(yīng)用到所有重點主體班次。同時，采取外聘知名高層專家教授授課、到沿海發(fā)達(dá)城市掛職、根據(jù)不同班次合理選擇參觀典型等形式，通過“走出去、請進(jìn)來”,解放思想，拓寬思維，切實增強培訓(xùn)效果。 三、全面實施“十一五”人才發(fā)展規(guī)劃，推進(jìn)人才工作順利開展 1、加大選拔力度，把更多更優(yōu)秀的人才納入組織選用范圍。一是進(jìn)一步搞好人才工作的宣傳發(fā)動。年內(nèi)選擇適當(dāng)時機，籌備召開全市人才工作會議，評選表彰部分高層次人才，營造良好社會氛圍。二是繼續(xù)抓好人才特別是高層次人才引進(jìn)工作，集中引進(jìn)一批企事業(yè)單位急需的高素質(zhì)、高技能、高學(xué)歷、高成果人才。三 ……（未完，全文共1421字，當(dāng)前只顯示855字，請閱讀下面提示信息。收藏干部科工作要點） 上一篇：實習(xí)協(xié)議書 下一篇：縣外經(jīng)貿(mào)局2007年工作總結(jié)和2008年工作計劃 相關(guān)欄目：干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 工委 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 計劃規(guī)劃 |