標(biāo)題：村級組織換屆選舉工作存在的問題和建議

　　文章標(biāo)題：村級組織換屆選舉工作存在的問題和建議
　　村級組織換屆選舉工作，是農(nóng)村基層組織建設(shè)和農(nóng)村基層民主政治建設(shè)的一件大事，事關(guān)農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定大局。近年來，我縣始終高度重視村級組織換屆選舉工作，做到精心部署，嚴(yán)密實施，依法推進(jìn)，村級組織換屆選舉工作都比較順利。
　　一、主要經(jīng)驗做法
　　1、始終堅持　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略267字，正式會員可完整閱讀）……　
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各村調(diào)查摸底，制定下發(fā)《村級組織換屆選舉重點(diǎn)村情況調(diào)查表》，摸清各村的村“兩委”班子情況、黨員干部情況、群眾認(rèn)可度情況以及村情民意等情況，為換屆選舉工作的決策提供了依據(jù)。同時，還通過民主測評方式，掌握廣大黨員和群眾對本村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)工作實績的評估，把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài)，做到心中有數(shù)。二是及早開展集中整頓。對排查掌握的換屆選舉工作可能難以開展的重點(diǎn)村、難點(diǎn)村，及時研究對策措施，并采取措施，分類進(jìn)行集中整頓，及時化解了可能影響村級組織換屆選舉工作的各類不利因素。三是及早啟動試點(diǎn)。我縣人口眾多，社情民意復(fù)雜，村級組織換屆選舉工作量大面廣，干擾因素較多。為了保證村級組織換屆選舉工作的順利進(jìn)行，我們都在集中換屆工作前，確定幾個換屆選舉先行點(diǎn)，適當(dāng)提前換屆時間，為全面鋪開積累經(jīng)驗，掌握主動權(quán)。并在此基礎(chǔ)上科學(xué)制定了具體的方案。
　　2、始終堅持村級后備干部培養(yǎng)選拔制度，有效地解決了“人難選”的問題。選好配強(qiáng)村干部，是村級組織換屆選舉工作的落腳點(diǎn)。為了解決在村級組織換屆選舉工作中“人難選”的問題， 2004年6月，我縣積極探索創(chuàng)新工作機(jī)制，進(jìn)一步拓寬選人的渠道，改變以往選舉臨時“點(diǎn)將”的習(xí)慣做法，在溫州地區(qū)率先推出了村級后備干部公開選拔制度，通過推薦報名、 ……（未完，全文共8655字，當(dāng)前只顯示695字，請閱讀下面提示信息。收藏村級組織換屆選舉工作存在的問題和建議）

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