| 標題：關于對系統(tǒng)行風及效能建設的情況調查 |
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關于對系統(tǒng)行風及效能建設的情況調查 按照××國土分局《××國土分局開展行風及效能建設調研活動工作方案》的文件要求，我們四個調研組對全局及基層國土所展開全面調研。過調研，掌握了當前機關作風效能建設尚存在的主要問題，分析了進一步加強機關作風效能建設的對策措施。現(xiàn)就報告如下： 一、基本情況和印象 近年來，分局領導高度重視國土行風、政風和效能建設，始終把黨風廉政工作與國土業(yè)務工作列入年度中心工作目標，堅持兩手抓，兩手硬，有效推進 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略377字，正式會員可完整閱讀）…… 二、存在問題： 在肯定成績的同時，我們也應清醒地看到全局在行風及效能建設方面還存有不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面： �。ㄒ唬┬酗L方面存在問題 1、規(guī)章制度流于形式 我局盡管早已經(jīng)實行精細化管理模式,建立健全各項規(guī)章制度,大部分職工能夠按照既定的規(guī)章制度去執(zhí)行,能夠按章辦事。但是還有部分同志精神不振，辦事拖拉主要表現(xiàn)在：有些 “窗口”部門的工作人員勞動紀律觀念淡薄，上下班遲到、早退，甚至擅離職守；有的職工對工作不負責任，平時又不注意加強政治、業(yè)務知識的學習，精神空虛，萎靡不振，工作作風拖沓；有的職工責任心不強，工作行為不規(guī)范，存在遲到早退、上班串崗、午間飲酒等現(xiàn)象。 2、缺乏責任,辦事效率較低 部分工作人員精神狀態(tài)不佳。缺乏工作的熱情和激情、沒有很強的事業(yè)心責任感，辦事效率低下,工作滿足于一般化、辦事拖拉、工作質量不高,工作缺乏創(chuàng)造性，照搬照套、簡單機械、跟著文件走、沒有重點，沒有計劃，沒有拓寬思路，吸收外面的經(jīng)驗不積極，借鑒的能力不夠。 3、滿足現(xiàn)狀,沒有緊迫感 一些同志總認為自己的能力已經(jīng)綽綽有余，對業(yè)務知識滿足于現(xiàn)狀，沒有一種緊迫感，不注意總結和提高自己，沒有想到如何努力提高自己的素質，能力跟不上監(jiān)管形勢任務的要求，監(jiān)督檢查流于形式等等 4、團結協(xié)作意識不強 有的國土所在現(xiàn)實工作中，缺乏溝通，團結意識不強，相互拆臺，不僅造成工作上的沖撞，而且還形成內(nèi)耗影響整體效能的 ……（未完，全文共4074字，當前只顯示981字，請閱讀下面提示信息。收藏關于對系統(tǒng)行風及效能建設的情況調查） 上一篇：抗震救災的思想?yún)R報 下一篇：推薦標桿單位通信站事跡材料 相關欄目：紀委 作風 紀檢講話 人大講話 建筑 工作總結 工作匯報 調研報告 |