標(biāo)題:工商分局綜合辦公室干部對(duì)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)的心得

  根據(jù)市局建設(shè)和諧工商增強(qiáng)“五種意識(shí)”的大討論動(dòng)員會(huì)安排部署,××分局認(rèn)真組織,積極行動(dòng), 通過近一段時(shí)間的學(xué)習(xí),使我深深的認(rèn)識(shí)到,作為基層分局的一名干部,特別是綜合辦公室的一名干部,更要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。下面我對(duì)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)談一點(diǎn)自己的心得。
  按照大討論實(shí)施方案上對(duì)責(zé)任意識(shí)的要求:圍繞增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),深入討論和認(rèn)識(shí)事物發(fā)展的因果辯證關(guān)系,牢固樹立“細(xì)節(jié)決定成敗,方法決定效果,責(zé)任心決定質(zhì)量”的觀念,堅(jiān)持盡職盡責(zé)、盡心盡力、真抓實(shí)干,切實(shí)克服漂浮、隨意、應(yīng)付的不良作風(fēng),高質(zhì)高效地落實(shí)好各項(xiàng)任務(wù),力求工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)在高層次上的統(tǒng)一。
  責(zé)任,從語文角度解釋,是“自己分內(nèi)的事情”,也就是必須要做的是自己應(yīng)該做的 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略527字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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是容易,不在于工作的類別,而在于做的人。只要你想做,你愿意做,你就會(huì)做得更好?追鄙瓰槟呈∪嗣,焦裕祿為建設(shè)蘭考,任長霞為了保一方平安,為了建設(shè)和諧、安寧的社會(huì)……他們都是為了一種至高無上的追求,就是對(duì)責(zé)任的追求。
  一個(gè)人沒有責(zé)任感,并不僅僅體現(xiàn)在大是大非面前,而大多是體現(xiàn)在平凡的小事當(dāng)中。一個(gè)連平凡的小事都不愿負(fù)責(zé)任的人,又怎能在大事上承擔(dān)責(zé)任呢?只要增強(qiáng)責(zé)任感,牢固樹立責(zé)任意識(shí),我們的工作一定會(huì)做得更好。但一直以來對(duì)如何做好分內(nèi)應(yīng)做的事,怎樣做才算盡到“責(zé)任”,往往思考不多。通過學(xué)習(xí)××市局、××市局及分局的建設(shè)和諧工商、增強(qiáng)“五種意識(shí)”為主題的大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話、分局近期內(nèi)開展的學(xué)習(xí),使我對(duì)“責(zé)任”一詞的內(nèi)涵有了新的認(rèn)識(shí)。我從參加工作以來就在基層辦公室工作,在工作中,我常想,辦公室是以協(xié)調(diào)、服務(wù)為主要工作內(nèi)容的科室,只要盡心盡力做好服務(wù),大家滿意就是盡到“責(zé)任”了,現(xiàn)在看來,這種認(rèn)識(shí)是膚淺的。
  作為一名辦公室工作人員,應(yīng)該具備敬業(yè)和精業(yè)兩方面的基本素質(zhì)。所謂敬業(yè),就是要熱愛自己所從事的本職工作!盁釔凼亲詈玫睦蠋煛保粋(gè)人不熱愛、不喜歡自己的本職工作,他就不可能全身心地投入到工作中,珍惜自己的工作崗位也就成了空話。所謂敬業(yè),就是要具有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)和工作責(zé)任感。有人把在辦公室工作的同志稱為“內(nèi)管家”,也有人直截了當(dāng)稱其為“看家狗”、“廢紙簍”。但不管哪種稱呼,它都要求在辦公室工作的同志必須對(duì)事業(yè)忠誠、對(duì)朝夕相處的同志和領(lǐng)導(dǎo)忠誠;必須把單位當(dāng)作自己的家,把同事和領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)作自己的親人,把單位和同志的事當(dāng)作自己的家中事。有了這樣思想基礎(chǔ),遇事(不管大事、小事)就能主動(dòng)關(guān)心,與兄弟科室合作就能精誠團(tuán)結(jié),與同志相處就能相互體貼、理解、和諧共事。所謂敬業(yè),就是要具有甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)、勇于犧牲的精神境界。敬業(yè)是一種覺悟、一種精神,其內(nèi)涵是豐富的,敬業(yè)是一種實(shí)實(shí)在在的工作行為,而不是由懸掛和呼喊的一種口號(hào),它體現(xiàn)在每一項(xiàng)具體工作之中。因此,我認(rèn)為,只有具有了敬業(yè)精神,才能算做好“分內(nèi)應(yīng)做的事”。
  精業(yè)是敬業(yè)的基礎(chǔ),是做好本職工作的前提。一個(gè)人如果不能掌握或勝任本崗位的專業(yè)知識(shí),那是不稱職或不能較好履行工作責(zé)任的。對(duì)辦公室工作來說,總體上講是做好全局性的協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,但落實(shí)到每一個(gè)具體工作環(huán)節(jié)上,精通業(yè)務(wù)的能力就顯得尤為重要了。比如,需要知曉相關(guān)的法律法規(guī),需要對(duì)全局工作安排知曉全面情況;要學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)文件規(guī)定,再比如,打印文稿,不僅需要了解打印公 ……(未完,全文共2276字,當(dāng)前只顯示1370字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏工商分局綜合辦公室干部對(duì)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)的心得

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