| 標題：農(nóng)村信用聯(lián)社風險管理部2008年工作總結(jié)和2009年工作重點 |
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二○○八年xx農(nóng)村信用聯(lián)社在省聯(lián)社、xx辦事處和各級監(jiān)管當局的指導下，認真貫徹執(zhí)行國家的宏觀調(diào)控政策，堅持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，以服務“三農(nóng)”為宗旨，以加快發(fā)展為目標，以深化改革為動力，以開拓創(chuàng)新為手段，以合規(guī)建設(shè)和創(chuàng)標準基層行社為重點，以強化管理為保證，以農(nóng)村為主要陣地，立足社區(qū)，服務中小企業(yè)，立足城鄉(xiāng)，服務縣域經(jīng)濟，優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量，提高服務水平，全縣各項業(yè)務實現(xiàn)了又快又好的發(fā)展 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略359字，正式會員可完整閱讀）…… 一、積極組織存款，廣籌資金增實力 以存款為信用社發(fā)展的基礎(chǔ)，采取有效措施，加大攬儲力度，壯大資金實力。截止12月末，全縣各項存款余額xxx萬元，比年初增加xx萬元，完成年度計劃的xx%。有xx個社超額完成年度任務，xx社完成年度計劃的xx%，xx社完成年度計劃的xx%。全縣存款余額突破xx億元，穩(wěn)居全縣各金融機構(gòu)存款量第一，競爭實力得到加強。 一是制定任務，分解到社，到人。年初在社主任辦公會議上，根據(jù)各社實際情況分配各社存款任務量，簽訂社主任經(jīng)營目標考核責任書，再有社主任分解到各社業(yè)務人員，實行社主任負責制，使任務得到層層分解，層層落實。 二是制定考核方案，加大獎懲力度。對各社存款實行按季考核，與效益工資掛鉤，打破了平均主義的分配方式，用激勵措施調(diào)動全體員工組織存款的積極性。 三是加大宣傳，營造良好籌資氛圍。通過金農(nóng)卡的發(fā)放和業(yè)務辦理，反假幣知識的宣傳，掛宣傳橫幅、散發(fā)宣傳手冊、贈送小禮品等多種形式的宣傳，收到了良好的宣傳效果。進行標準行社的創(chuàng)建活動，規(guī)范服務工作，提高服務態(tài)度，改善了營業(yè)條件，為儲戶提供了良好的環(huán)境，營造了和諧的存款氛圍，提高了信用社的公信度和影響力，擴大了信用社的客戶群。 四是抓時機，春節(jié)期間不休息，抓旺季經(jīng)濟，促資金回籠。各網(wǎng)點充分利用在農(nóng)村的地區(qū)優(yōu)勢，抓住打工人員春節(jié)、中秋、元旦等返鄉(xiāng)時機，節(jié)假日不休息，及時加大吸儲。春秋兩季，深入學�，F(xiàn)場吸儲。吸收新農(nóng)村建設(shè)資金。 五是落實好糧食直補資金的發(fā)放工作。在2008年的糧食直補資金的發(fā)放工作中，一些 ……（未完，全文共7748字，當前只顯示932字，請閱讀下面提示信息。收藏農(nóng)村信用聯(lián)社風險管理部2008年工作總結(jié)和2009年工作重點） 上一篇：團區(qū)委書記2008年度述職述學述廉報告 下一篇：高速公路公司學習科學發(fā)展觀的幾點體會 相關(guān)欄目：衛(wèi)生 三農(nóng) 新農(nóng)村 銀行 金融 金融講話 管理 工委 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 年終總結(jié) 個人總結(jié) |