標(biāo)題:縣糧食局工會(huì)二00八年工作總結(jié)及2009年工作計(jì)劃

  
  2008年,在縣總工會(huì)和局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局工會(huì)堅(jiān)持以_理論“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十七大和縣委十屆三次全會(huì)精神,以服務(wù)職工為工人作宗旨,緊緊圍繞縣委縣政府各項(xiàng)方針政策,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員職工,為全面實(shí)現(xiàn)我局的“六個(gè)突出,六個(gè)創(chuàng)新”的工作思路做好了充分的準(zhǔn)備。
  一、堅(jiān)持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì),不斷加強(qiáng)工會(huì)能力建設(shè)。
  1、我們堅(jiān)持把建設(shè)學(xué)習(xí)型工會(huì),作為提升工會(huì)干部素質(zhì)的建設(shè), ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略351字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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府溫暖的有效形式。我局各級(jí)幫扶工作由節(jié)日活動(dòng)型向長(zhǎng)效機(jī)制型轉(zhuǎn)變,由抓典型向全域覆蓋的結(jié)構(gòu)型轉(zhuǎn)變,由單純辦實(shí)事向幫、促全方位保障的思路轉(zhuǎn)變,形成完整有效的幫扶網(wǎng)絡(luò)。
  2、加強(qiáng)和完善困難職工援肋四級(jí)網(wǎng)絡(luò)工作。一是進(jìn)一步健全完善困難職工援助網(wǎng)絡(luò)和相關(guān)工作職責(zé)、制度,援助網(wǎng)絡(luò)以幫急事、扶弱勢(shì)、辦實(shí)事、謀劃好事為原則,全力為困難職工排憂解難。
  3、我局負(fù)責(zé)工會(huì)干部于6月15日參加縣總工會(huì)召開培訓(xùn)會(huì)議,對(duì)我局各困難職工援助站、點(diǎn)的負(fù)責(zé)人進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),使其能夠以熟練的業(yè)務(wù)為困難職工做好服務(wù)工作。
  4、建立健全困難職工檔案,有的放矢地為困難職工辦實(shí)事、好事。其中我局特困職工家庭比較多,今年共為困難職工投入7600元的慰問(wèn)金。
  5、積極協(xié)助民政部門做好困難職工入保的調(diào)查核實(shí)工作,把困難職工納入低保,做到應(yīng)保盡保,切實(shí)解決困難職工的基本生活問(wèn)題。目前,我局困難職工已進(jìn)入民政低保的共有44人。
  2008年我局送溫暖活動(dòng)采取了,由局局長(zhǎng)為組長(zhǎng),副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)到外地走訪慰問(wèn)離休干部,圍繞“節(jié)儉務(wù)實(shí)、多進(jìn)門、多看人、多知情、多解難”把黨委政府及工會(huì)組織的溫暖和關(guān)懷送到困難職工家。
  四、存在的問(wèn)題
  1、2007年我縣全面完成了國(guó)有糧食企業(yè)改革制工作目標(biāo)任務(wù)。實(shí)現(xiàn)了國(guó)有糧食企業(yè)職工身份社會(huì)化,組建了新公司,但由于沒(méi)能及時(shí)對(duì)基層工會(huì)進(jìn)行換屆,至使工會(huì)工作存在不少的困難問(wèn)題,沒(méi)能正常開展好工會(huì)工作。
  2、對(duì)我局退休老干部關(guān)心聯(lián)系不夠,下一步有待于加強(qiáng)聯(lián)系。
  3、由于我局資金困難,不能經(jīng)常看望老人。
  五、下一步的工作計(jì)劃
  以_理論和“三個(gè)代表”重 ……(未完,全文共1514字,當(dāng)前只顯示911字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏縣糧食局工會(huì)二00八年工作總結(jié)及2009年工作計(jì)劃

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