標(biāo)題:新邵縣第八中學(xué)班主任聘任方案


  新邵縣第八中學(xué)班主任聘任方案
  班主任是學(xué)校教育管理的直接承擔(dān)者和具體實施者,是學(xué)校教育教學(xué)管理隊伍中最基礎(chǔ)、最核心的力量。為了進(jìn)一步明確班主任工作職責(zé),加強(qiáng)教育教學(xué)過程管理,實現(xiàn)學(xué)校對班主任聘任、管理、考核的制度化和規(guī)范化,充分調(diào)動班主任工作的主動性和創(chuàng)造性,特制定本方案。
  一、聘任條件:
  學(xué)校根據(jù)教師的綜合素質(zhì)聘任班主任。聘任條件包括:身體狀況良好,師德高尚;具備一定的班級管理經(jīng)驗和教育心理學(xué)知識,熟悉班主任工作職責(zé)和教育管理相關(guān)法律法規(guī);工作作風(fēng)踏實,教育教學(xué)成績突出;有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,能積極完成學(xué)校、處室、年級部布置的各項工作。
  二、 聘任原則及辦法:
  (一)總原則:公開、平等、競爭、擇優(yōu)
  (二) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略550字,正式會員可完整閱讀)…… 
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5、能積極參與德育課題的研究,具有一定的德育科研能力,探索新的教育規(guī)律和方法。
  四、工作職責(zé):
  1.班主任應(yīng)愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感、奉獻(xiàn)精神,較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的組織觀念,認(rèn)真工作,恪盡職守,努力為學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù)。
  2.深入了解本班學(xué)生的情況,成為促進(jìn)學(xué)校和學(xué)生溝通的橋梁。了解和掌握本班學(xué)生德、智、體等全面情況。認(rèn)真落實學(xué)校對學(xué)生的各項要求,及時反映學(xué)生、家長對學(xué)校工作的意見和要求。
  3.協(xié)同各方面做好學(xué)生思想教育工作。組織和開展各種有針對性的、適合學(xué)生特點的思想政治教育活動和社會實踐活動;指導(dǎo)和幫助學(xué)生識別各種錯誤思潮,教育和督促學(xué)生遵紀(jì)手法、舉止文明,使學(xué)生提高自我服務(wù)、自我管理、自我教育的能力,養(yǎng)成優(yōu)良作風(fēng);并注意做好后進(jìn)生的教育和轉(zhuǎn)化工作。
  4.優(yōu)化班風(fēng)學(xué)風(fēng)。督促學(xué)生全面完成學(xué)習(xí)任務(wù),注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)業(yè)優(yōu)秀的學(xué)生;組織開展學(xué)習(xí)交流活動,鼓勵成績優(yōu)秀的學(xué)生帶動后進(jìn)生,形成全班共進(jìn)的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣;經(jīng)常與任課老師溝通,聽取他們對學(xué)生學(xué)風(fēng)的反映,及時向任課教師轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)生對教學(xué)的意見,通報學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)情況,與任課老師共同做好教書育人工作;
  5.建立班主任與家長溝通平臺,向家長如實通報學(xué)生在校表現(xiàn)和學(xué)習(xí)情況,爭取家長配合做好育人工作。
  6.關(guān)心學(xué)生的身心健康。及時了解本班同學(xué)心理狀況,指導(dǎo)學(xué)生安排好課外活動,鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)校組織的各項文體活動和科技創(chuàng)新活動;督促學(xué)生積極參加體育鍛煉。
  7.注意選拔培養(yǎng)班干部。定期召開學(xué)生干部會議,了解、布置、檢查和指導(dǎo)學(xué)生干部工作;努力培養(yǎng)學(xué)生干部的獨立工作能力,積極向?qū)W校推薦品學(xué)兼優(yōu)的優(yōu)秀學(xué)生干部。
  8.協(xié)同學(xué)校做好學(xué)生日常管理工作。協(xié)同學(xué)校了解學(xué)生經(jīng)濟(jì)情況,對本班學(xué)生進(jìn)行困難補(bǔ)助、助學(xué)貸款等工作,關(guān)心貧困生;協(xié)同學(xué)校對本班違紀(jì)學(xué)生的調(diào)查、處理和教育。
  9.認(rèn)真執(zhí)行工作制度。每學(xué)期根據(jù)學(xué)校工作要點和本班實際情況制定本學(xué)期班主任工作計劃;認(rèn)真記載班主任工作手冊;每學(xué)期末對班主任工作做出書面工作總結(jié);每學(xué)期給每位學(xué)生作出切合實際、能反映特點和層次的評語。學(xué)校定期通過召開班主任例會、研討會、交流會等形式加強(qiáng)班主任之間的交流與溝通,推動班主任工作不斷向前發(fā)展。
  五、解聘條件:
  在現(xiàn)任班主任工作期間,出現(xiàn)下列情形之一,學(xué)校將予以改聘或不予續(xù)聘:
  1、明顯不作為,對工作不負(fù)責(zé)任,對學(xué)生沒有愛心,工作方法簡單粗暴。
  2、因工作失職,造成嚴(yán)重責(zé)任事故或惡劣影響。(如體罰學(xué)生或自行驅(qū)趕學(xué)生等)
  3、不能完成學(xué)校、處室、年級布置的各項工 ……(未完,全文共2373字,當(dāng)前只顯示1428字,請閱讀下面提示信息。收藏新邵縣第八中學(xué)班主任聘任方案

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