| 標(biāo)題：加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)之我見 |
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加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)之我見 企業(yè)工會(huì)是我國(guó)工會(huì)的重要組織基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)，是工會(huì)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要著力點(diǎn)，也是工會(huì)擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力的必然要求。加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)涉及方方面面，關(guān)鍵是要抓好企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè)。 一、當(dāng)前企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)面臨的困難與問題 各地在加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)上雖然作出積極探索，取得一定成績(jī)，但一些帶有共性的問題仍是不容忽視的。這主要表現(xiàn)在： 1.雇用思想較為普遍，履行職責(zé)的意識(shí)有限。特別是非公企業(yè)工會(huì)主席因是企業(yè)的雇員，干事情總要看行政的態(tài)度，致使工會(huì)作用難以發(fā)揮；2.兼職過多，用于工會(huì)工作的精力和時(shí)間有限。企業(yè)工會(huì)主席中，有不少人是由企業(yè)副總經(jīng)理、生產(chǎn)副 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略551字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 2.提升能力素質(zhì)，完善科學(xué)合理的培訓(xùn)機(jī)制。王兆國(guó)主席在全總十四屆執(zhí)委會(huì)第九次主席團(tuán)（擴(kuò)大）會(huì)議上指出：“要提高企業(yè)工會(huì)干部的能力和水平，使之成為組織動(dòng)員職工的能手、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的行家、關(guān)心服務(wù)職工的模范�！边@對(duì)新形勢(shì)下企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)提出了很高的要求，各級(jí)工會(huì)必須進(jìn)一步完善科學(xué)合理的培訓(xùn)機(jī)制，切實(shí)提高企業(yè)工會(huì)干部的素質(zhì)。這包括建立中長(zhǎng)期的培訓(xùn)規(guī)劃；豐富培訓(xùn)內(nèi)容，既要重視企業(yè)工會(huì)工作的實(shí)務(wù)培訓(xùn)，更要重視工會(huì)法律、勞動(dòng)法律、勞動(dòng)權(quán)益保障、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、協(xié)商談判等專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)；活躍培訓(xùn)形式，堅(jiān)持以辦班培訓(xùn)為主渠道，探索發(fā)展網(wǎng)上培訓(xùn)、巡回培訓(xùn)、“菜單式”培訓(xùn)、工作交流式培訓(xùn)等形式。 3.注重增強(qiáng)實(shí)效，完善工會(huì)機(jī)關(guān)的服務(wù)指導(dǎo)機(jī)制。一是建立分類指導(dǎo)機(jī)制。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)必須從整體上認(rèn)識(shí)和把握企業(yè)工會(huì)的現(xiàn)狀，在下達(dá)任務(wù)、布置工作、考核評(píng)比中，要根據(jù)不同行業(yè)企業(yè)的特點(diǎn)，提出不同的目標(biāo)要求；二是落實(shí)分工聯(lián)系制度。機(jī)關(guān)干部每年至少有一個(gè)月的時(shí)間上門聯(lián)系指導(dǎo)工作，幫助企業(yè)工會(huì)主席解決工作中的難點(diǎn)問題。要做到對(duì)聯(lián)系的企業(yè)工會(huì)情況清楚、人員清楚、工作特點(diǎn)清楚、基本經(jīng)驗(yàn)清楚；三是探索建立上級(jí)工會(huì)“替代”制度。在企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系日趨復(fù)雜，一些中小非公企業(yè)工會(huì)主席_兩難的情況下，把“替代”中小企業(yè)工會(huì)發(fā)揮作用作為工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的職責(zé)之一，通過上級(jí)工會(huì)的介入和積極工作，解決企業(yè)工會(huì)主席作為企業(yè)雇員而受到的制約問題。 4.力措激發(fā)動(dòng)力，完善激勵(lì)和保障機(jī)制。一是推進(jìn)建立對(duì)企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍的管理制度，保證企業(yè)工會(huì)主席更好地履行職責(zé)。對(duì)優(yōu)秀的企業(yè)工會(huì)主席，應(yīng)推動(dòng)黨委列入選拔干部的后 ……（未完，全文共2380字，當(dāng)前只顯示1432字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)之我見） 上一篇：2009年市民政工作完成情況和2010年主要工作安排意見 下一篇：縣委書記在全縣公安工作會(huì)議上的講話 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 工會(huì) 群眾團(tuán)體 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 部隊(duì) 八一雙擁專題 建筑 工作體會(huì) |