標題:行政行為監(jiān)督制度及行政問責制工作開展情況匯報

  2010年,我縣行政行為監(jiān)督制度和行政問責制度貫徹落實工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在上級業(yè)務部門的指導幫助下,按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的反腐倡廉方針,堅持依法行政、突出重點、實事求是和公開透明的原則,緊密結(jié)合實際,建立健全有效的行政行為監(jiān)督機制,采取強有力的措施,促進行_力依法合理行使、規(guī)范有序進行,切實提升全縣行政機關(guān)行政效能,為全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的環(huán)境,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:
  一、行政行為監(jiān)督制度工作開展情況
 。ㄒ唬└叨戎匾,強化組織領(lǐng)導。完善行政行為監(jiān)督制度,是加強行_力運行監(jiān)督、堅持從源頭上預防腐敗、優(yōu)化社會經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、建設(shè)效能政府的有力舉措,是確保行政機關(guān)權(quán)力公開透明、運行規(guī)范的重要抓手。我縣高度重視行政行為監(jiān)督制度的貫徹落實工作,一是認真結(jié)合實際,制定下發(fā)《××縣行政機關(guān)推行行政行為監(jiān)督制度的工作方案》,并成立工作領(lǐng)導小組,明確工 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略684字,正式會員可完整閱讀)…… 
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規(guī)范重要公共資源交易行為。各相關(guān)職能部門嚴格按照縣政府要求,認真梳理當前全縣在工程招投標、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)交易、政府采購等等方面的主要做法和存在的主要問題制定風險防范措施50多條,切實強化重要公共資源交易行為監(jiān)督管理,進一步規(guī)范交易行為;三是加強監(jiān)督檢查。為促使我縣法治政府責任政府陽光政府效能政府四項制度創(chuàng)建工作有序推進,查找不足,我縣根據(jù)《玉溪市人民政府辦公室關(guān)于對全市行政機關(guān)實施法制政府責任政府陽光政府效能政府四項制度進行專項督查的通知》要求,由縣監(jiān)察局牽頭,抽調(diào)縣財政局、縣審計局、縣人事勞動局四家單位組成督查工作組,采取聽(聽單位匯報)、看(看單位的痕跡管理)、查(抽查相應的制度和資料)的方式,于6月9日至12日,對全縣38個行政部門和5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實法治政府責任政府陽光政府效能政府等各項制度情況進行督查。通過督查,進一步加強了縣屬各部門對四項制度創(chuàng)建工作的重視力度,促進各部門認真分析本地區(qū)、本部門工作開展過程中存在的不足,并制定相應對策加以完善,促使工作落到實處、取得實效;四是強化考評機制。將行政行為監(jiān)督制度貫徹落實工作納入機關(guān)2010年政府行風評議和行政效能考核的一項內(nèi)容,促進各行政機關(guān)貫徹落實行政行為監(jiān)督制度的自主性,切實將行政行為監(jiān)督制度形成長效機制,加以貫徹落實。
  二、行政問責制度工作開展情況
 。ㄒ唬┏种院,加強學習宣傳。行政問責制是加強政府自身建設(shè)、改善服務態(tài)度、規(guī)范行政行為、提高工作效能、增強政府執(zhí)行力和公信力的有力舉措,因此,自行政問責制實施以來,我縣嚴格要求各行政機關(guān)將學習和宣傳作為行政人員的重要工作任務,全面深入學習了解實施行政問責制的重要性和必要性,將行政問責制融入到2009年的陽光政府四項制度和2010年的效能政府四項制度貫徹實施工作當中,同陽光政府、效能政府四項制度共同實施,統(tǒng)籌推進。各行政機關(guān)采取集中學習,干部職工自學等有效方式,切實加強了對行政問責制的學習力度,并有效利用政務公開網(wǎng)等各種媒體,對廣大人民群眾和服務對象進行廣泛宣傳,切實提高全縣干部職工和廣大人民群眾對行政問責制的認知度,強化機關(guān)作風建設(shè)。
  (二)加大力度,嚴格問責工作。為進一步促進機關(guān)作風建設(shè),切實解決部分部門工作人員在日常工作中存在不利于工作開展的歪風邪氣,我縣加大行政問責力度,2008年共實施行政問責4項;2009年無行政問責事項;2010年共發(fā)放監(jiān)察建議書3份,實施問責2項,目前,2項問責事項正在實施當中。通過實施行政問責,嚴肅全縣干部職工的工作紀律,切實把群眾反映強烈的熱點難點問題作為問責的重點事項,努力消除不作為、亂作為或者漠視群眾利益、損害群眾利益的現(xiàn)象,以問責促進工作作風轉(zhuǎn)變,促進工作效率提升。
  三、存在問題及下步工作計劃
  2010年我縣行政行為監(jiān)督制度和行政問責制按照上級部門的統(tǒng)一部署,積極推進,工作取得了一定成效,但與上級部門的要求相比,依然存在一些問題和不足:
  一是部分單位重視不夠,認識不到位,工作推進不力,宣傳工作需要加強。個別部門和領(lǐng)導對行政行為監(jiān)督制度的重要性和必要性認識、理解不夠深入,宣傳不到位,群眾的認識、理解和參與度不高。
  二是面上工作一般推動多,突出重點抓特色不夠,在開展行政行為有效監(jiān)督上創(chuàng)新不夠。
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