| 標題：市地稅局思想政治工作經驗交流 |
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? 尊敬的各位領導、同志們： 我叫××,是一名普通的地稅稽查干部，從19××年參加稅務工作，寒來暑往，轉瞬間已在稅收崗位上工作了二十多年，僅稽查工作就干了××年。在參加工作之初,我曾給自己立了一條規(guī)矩:就是努力把該做的事情做到位。隨著時間的推移，這條規(guī)矩漸漸地變成了我恪守的工作理念。 踏作方法和工作機制的創(chuàng)新，扎實做好思想政治工作，充分調動各個層次人員的積極性，使干部隊伍始終保持一種蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣。市局先后榮獲“全國扶殘助殘先進集體”“全國稅務系統(tǒng)先進集體”、“全國創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進單位”、“全國模范職工之家”等榮譽稱號，有一大批基層先進集體和個人典型被授予“全國人民滿意的公務員集體”、“全國三八紅旗集體”、“全國稅務系統(tǒng)文明單位”、“全國稅務系統(tǒng)征管標兵”、“全國優(yōu)秀稅務工作者”以及“河北省勞動模范”、“河北省十大杰出青年”等稱號，受到國家和省有關部門、單位的表彰獎勵。 一、調整理念，貼近實際穩(wěn)人心，實現工作思路創(chuàng)新 多年來，我們根據新時期的政窒褚蛔∩劍謖庖桓靄朐輪�，我簣D觳樽櫚牧轎煌疽鴨遣磺灝顏廡┱瞬競推局し戳碩嗌儔�，晤U嵌悅懇槐室滴穸冀辛俗邢傅丶觳�，发戏N匾咚魘�，一竸h褪且徽歟惺鄙踔鐐橇順苑購托菹�，每天蠀未，经常昵脖自仼直，始垰W⒛盡５槿嗽奔縞系惱夥菰鶉�，葔粢不敢优d亢戀男傅ｔ誥至斕嫉拇罅χс窒攏蠹業(yè)墓餐 ……（快文網http://hoachina.com省略1027字，正式會員可完整閱讀）…… （一）關愛干部身心健康。廣泛開展送快樂、送健康活動。堅持每年為干部職工體檢，組織多種形式的健康知識和保健技能講座，引導大家崇尚積極健康的生活方式。為干部訂閱《家庭醫(yī)生》、《自我保健》等期刊和《干部健康手冊》等書籍，購買血壓計等醫(yī)療器材。建立了健身房，購置了綜合健身器材。為全體干部設立了互助醫(yī)療南蟯久喬虢蹋痛蠹乙黃鹛教幀ｒ環(huán)指乓環(huán)質棧�，经过不懈地努力矛准s旱囊滴袼講歡咸岣擼晌薪顯繽ü【忠患痘樵備諼徊饈緣娜嗽敝弧ｔ檔囊滴窕�，才纳悩嫟作更訉憛察性�?999年稽查查補稅款入庫方式，由征收單位入庫，改為稽查局直接入庫，局里決定由案件科成立執(zhí)行組，科里將這項工作交給了我。當時這可是一個全新的工作，沒有既定的模式，也沒有可借鑒的經驗。在種情況下，我和科里三名同志一起摸索著干了起來。我們首先建立戲鮒？ㄍ稀吧兆８！�，每祩鋭x恐骯す�，端E崾盞揭皇駛�、噎h(huán)蕕案狻⒁徽藕乜�，传递讱会讬┋及同志脡q拿籃米８��？埂骯匕ǘ洹被疃�，每妮z傲弧�，为竸x孔優(yōu)燉磯潦榭�、购书卡，讬┋开諟锨山、划船、智力竞赛等活动。潢仲~晡�，市局都要给谜n桓剎考沂羲蛻銜課士ê臀課式穡行凰嵌緣廝骯ぷ韉睦斫夂橢с幀? （三）豐富職工文化生活。建起了設施完善的圖書室、棋牌室、文體活動室，成立了籃球隊、乒乓球隊、舞蹈隊和書畫攝影協(xié)會，定期開展活動。市局每年組織春節(jié)聯歡會，每兩年組織一次綜合文體活動，每月都有小型多樣的文體活動。通過寓教于樂，使干部職工增長了知識，陶冶了情操。 三、拓展載體，貼近生活感人心，實現工作方法創(chuàng)新 我們堅持從干部職工的生活和工作實際出發(fā)，不斷改進工作方法，通過有形的活動給干部以無形的影響。 （一）堅持典型引路。用工作生活中的身邊人、身邊事激勵教育干部職工。幾年來，我們樹立了從優(yōu)秀專管員到五佳所長，從先進工作者到廉潔勤政標兵，從執(zhí)法先進單位到職業(yè)道德先進集體，從優(yōu)秀基層黨組織到黨風廉政建設先進單位等不同層次、不同崗位涌現出的一大批先進典型，使每個單位、每個干部都能從中找到適合自己學習效仿的榜樣。雙灤區(qū)建安運輸稅務所在所長張立民的帶領下，艱苦奮斗勇于創(chuàng)新，把一個僅有幾間舊倉棚的簡陋小所建成了全省地稅系統(tǒng)基層規(guī)范化管理“十面紅旗單位”，先后被評為全省、全國“人民滿意的公務員集體”和“全國稅務系統(tǒng)文明單位”，我們對這一典型進行了大張旗鼓的宣傳，把他們的先進事跡編成文藝節(jié)目，組成演出隊、演講報告團到各地巡回演出、演講。在先進典型的感召下，全局共有××多個基層單位獲得省級以上榮譽稱號，征收分局征收所被評為“全國城鎮(zhèn)婦女巾幗文明示范崗”，寬城縣峪耳崖地稅所榮獲“全國青年文明號”、“全國創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進單位”和“首批全國青年文明號信用建設示范創(chuàng)建單位”等稱號。 （二）開展主題教育。我們根據不同時期干部思想上存在的矛盾和問題，設計各種主題教育和主題實踐活動。一是 開展“四信”教育，重點解決干部職工“信仰、信念、信任、信心”等深層次思想問題。組織了學《黨章》知識競賽、以德治隊演講比賽、迎十六大歌詠比賽、建黨員示范崗、栽示范林、參觀革命烈士紀念館、參加全國勞模報告會、觀看愛國主義教育影片、展覽等活動。開辦了“網上黨�！�、“網上職工之家”，給黨員過政治生日、重溫紅色記憶，開展“道德教育從我做起、向我看齊”大討論、“加強黨的執(zhí)政能力建設大家談”、“保持共產黨員先進性專題討論等系列活動。二是組織“四科”教育，通過開展科學知識、科學思想、科學方法、科學精神教育，培養(yǎng)干部嚴謹、求實、敬業(yè)、奉獻精神，提高業(yè)務知識和科學文化素質。三是弘揚“四種精神”。通過開展以“愛崗、敬業(yè)、奉獻，我為地稅事業(yè)心立新功”為主題的實踐活動，組織各種業(yè)務培訓、崗位練兵、技術比武，引導大家樹立講奉獻淡泊名利、講實干任勞任怨、講創(chuàng)新知難而進和講進取不甘人后的四種精神。 （三）建設學習型組織。我們以創(chuàng)建學習型組織、打造學習型隊伍為主線，建立了“日一題、周一課、月一考”、“兩級六次考試制度”等日常學習制度，組織開展各類考試和業(yè)務知識競賽、綜合技能競賽，以考促學、以賽促學、以新機制促學。充分運用現代化教學手段開展電化教學，開辦網上課堂和網絡視頻教育。開展創(chuàng)建學習型科室、爭做學習型干部活動，積極構筑學習型機關的文化氛圍。征收分局各辦稅服務廳多年來堅持每天班前會學習，收到了較好效果。通過各種學習活動的開展，輔之以有效的檢查考核，使“工作學習化、學習工作化”等理念深入人心，自覺學習、自主管理、自我超越已成為干部職工的內在需求，實現了學習與工作的有效融合和相互促進。 （四）推行規(guī)范服務。堅持開展以“服務納稅人、滿意在地稅”為主題的優(yōu)質規(guī)范服務活動，提出納稅 ……（未完，全文共5547字，當前只顯示2671字，請閱讀下面提示信息。收藏市地稅局思想政治工作經驗交流） 上一篇：市地方稅務局上半年工作總結 下一篇：關于企業(yè)所得稅匯算清繳的新思考 相關欄目：稅務 宣傳講話 思想匯報 解放思想 政治 政治法律 工作體會 工作總結 工作匯報 經驗交流 |