標題:在全市工商系統(tǒng)法制暨行政執(zhí)法工作會議上的講話(上)

  同志們:
  這次會議是經(jīng)市局黨組研究召開的一次非常重要的會議,會議的主要任務是,傳達貫徹落實全省工商系統(tǒng)經(jīng)濟檢查工作會議精神,總結20××年法制和行政執(zhí)法工作,安排部署20××年工作任務。會前,就本次會議的召開,××局長聽取了匯報,非常重視,充分體現(xiàn)了市局黨組對法制和行政執(zhí)法工作的重視與關心。剛才,××科長傳達了市局《關于印發(fā)<××*市工商局行政執(zhí)法責任制考核標準>的通知》和《關于印發(fā)<××*市工商局行政指導工作考核辦法>的通知》,××科長傳達了《關于印發(fā)<××*市工商系統(tǒng)行政執(zhí)法辦案工作考評辦法>的通知》,××支隊長傳達了省局經(jīng)濟檢查工作會議精神,并對20××年經(jīng)濟檢查工作開展作了具體部署。所講意見,我完全同意,希望大家認真抓好落實。下面,我講三點意見:
  法 制 工 作
  一、科學監(jiān)管,開拓創(chuàng)新,2010年工商法制工作取得可喜進步
  2010年,全市各級工商法制機構按照省、市局工作部署,繼續(xù)深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,圍繞地方黨委政府的中心工作,認真完善制度,加強執(zhí)法監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為,大力開展法制宣傳教育,法制建設有了重大進步,取得了顯著成效,為進一步規(guī)范工商執(zhí)法行為,提高隊伍依法行政能力和水平提供了堅實的法制保障。
 。ㄒ唬┩怀鲋攸c,強力推進,扎實開展行政指導工作。行政指導工作市局黨組高度重視,作為20××年強力推進的三項重點工作之一!痢辆珠L在黨組會上、全市工商系統(tǒng)工作會議上都作了重點強調(diào)和安排。市局法制科緊緊圍繞市局黨組的工作部署,積極制定工作方案,推行行政指導百分考核制度。各單位也以××縣局的行政指導工作為樣版,結合本單位實際,召開了會議進行部署。通過去年的扎實工作,結合市局對各單位的考核結果來看,行政指導工作有幾個顯著特點。一是領導部署周密到位。各單位均按照市局要求成立了行政指導工作的領導機構和辦事機構,多數(shù)單位對行政指導工作做到了黨組重視,“一把手”親自部署,分管領導真抓實干,法制機構認真工作,既把對行政指導工作的重視體現(xiàn)在書面上,更把這項工作落實到行動中,經(jīng)常性的對行政指導工作進行研究和部署!痢*縣局的行政指導工作會議,局長親自參加,重點強調(diào),全力支持,極大促進了行政指導工作的開展。同時,不少單位增加法制機構工作人員、增加了辦公場所,添加辦公設備,購買理論書籍,印制格式文書,對行政指導工作全 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1686字,正式會員可完整閱讀)…… 
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在全市地方稅務工作會議上的講話(二)
及部分縣、市局負責人前往福建省泉州市實地考察,對泉州市工商局開展行政指導工作的做法、經(jīng)驗進行了認真的總結和學習。歸納梳理了我市工商系統(tǒng)開展行政指導工作的內(nèi)容,決定以××縣局和××縣局兩個單位為試點,通過試點先行,典型引路,穩(wěn)步推進的方式,逐步推行行政指導工作,使我們這項工作走在了全省前列,贏得了先機。二是有攻堅克難的決心和信心。行政指導工作開始推行,雖說有現(xiàn)成的經(jīng)驗可以借鑒,但要形成符合××*實際的一整套工作方法,困難很大。面對這一情況,作為行政指導工作試點的××縣局二度到泉州市工商局進行學習,結合自身實際,積極探索,勇于實踐,逐步形成了“項目+案例”的模式,把“服務發(fā)展助導制,執(zhí)法辦案疏導制,巡查監(jiān)管勸導制,依法_引導制”四項行政指導機制廣泛應用于各項業(yè)務實踐中,取得了良好的成效。市局2009、2010兩年連續(xù)在××縣召開行政指導工作現(xiàn)場會,學習推廣××縣經(jīng)驗,迅速在全市打開了工作局面。三是有真抓實干的工作作風。各單位按照市局部署,進一步完善各項規(guī)章制度,在各管理領域展開積極、靈活的行政指導。使行政指導工作在全市工商系統(tǒng)所有的業(yè)務科(股)室、工商所、經(jīng)檢隊全面展開,重大項目指導、一般立項指導和即時指導同步進行,指導范圍既涵蓋了企業(yè)登記、商標注冊、食品安全、動產(chǎn)抵押、消費_等工商業(yè)務工作的內(nèi)容,又包括侵權行為民事賠償、房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展等超出工商業(yè)務工作的內(nèi)容,取得了良好的效果。市局法制科多次通過電話對部分縣市的企業(yè)進行了調(diào)查,大部分接受過行政指導的企業(yè)滿意度明顯增強,并表示對行政指導的內(nèi)容、方式感到滿意。特別是對××縣縣美人指葡萄專業(yè)合作社的調(diào)查回訪中,企業(yè)表示通過××縣縣局的行政指導,收獲很多,希望工商機關能夠對其進行長期的持續(xù)指導。這說明,我們大多數(shù)單位的行政指導工作是真抓實干干出來的,不是為了應付檢查做出來的。也希望同志們能把這種精神更好地發(fā)揚下去。
 。ǘ┘訌姸綄В瑥娀肪,持續(xù)推進行政執(zhí)法責任制工作。2010年,全市工商系統(tǒng)認真把握好執(zhí)法依據(jù)梳理公示、督導考評、責任追究和依法履職等環(huán)節(jié),行政執(zhí)法責任制工作再上一個新臺階。一是做好了執(zhí)法依據(jù)梳理公示工作。大多單位的法制機構能夠密切關注法律法規(guī)的頒布和調(diào)整,在法律法規(guī)調(diào)整的一周內(nèi)梳理相應的法律法規(guī),將梳理好的執(zhí)法依據(jù)通過各種形式對外進行公示。二是認真做好督導考評工作。各單位法制機構加強對行政執(zhí)法責任制工作的督導和評議考核,定時不定時檢查工作開展情況,查閱辦理的案卷,走訪企業(yè)商戶,督促履職履責,并在月末、季末、半年和年終開展評議考核,2010年全市工商系統(tǒng)共開展考評53次,有力推動了行政執(zhí)法責任制工作上臺階。三是認真開展責任追究工作。責任追究是推進工作的一個主要手段,責任追究有兩個目的,一方面是通過警示,規(guī)范執(zhí)法行為,另一方面是糾小錯,避大責。去年,全市工商系統(tǒng)繼續(xù)堅持有錯必糾,加大執(zhí)法責任追究力度,共追究單位38個(次),人員5人(次)。其中,××縣局考評范圍廣,追究次數(shù)多,敢碰硬,無論級別高低,該追究就追究!痢量h局工作細致,對個人的追究比較嚴格。
 。ㄈ┱J真履職,盡職盡責,圓滿完成了法制部門的日常工作。一是扎實開展了法制宣傳教育。加強對省局《××省工商行政管理機關行政處罰_裁量權適用規(guī)則和執(zhí)行標準》和《××省工商行政管理機關行政強制措施實施辦法》的學習,同時充分利用“3.15”紀念日、“12.4”法制宣傳日和法律法規(guī)頒布實施日等時機,通過集中宣傳、法制培訓、有獎競答、知識競賽等活動,深入開展工商行政管理法律法規(guī)宣傳學習活動。二是順利通過了市政府的“五五”普法檢查驗收,受到了檢查驗收組的肯定和表揚!痢*市依法治市辦授予市局“五五”普法法律知識競賽優(yōu)秀組織獎。三是切實加強執(zhí)法監(jiān)督。嚴格落實規(guī)范性文件審核制度,加強行政處罰案件審核力度,積極開展各項專項執(zhí)法檢查,及時糾正各類違法行為。
  2010年的法制工作,亮點突出,特點鮮明,可圈可點,收獲頗豐,同志們流下了辛勤的汗水,取得了可喜的成績,積累了寶貴的經(jīng)驗。但是,在充分肯定成績的同時,我們的工作仍然存在法律法規(guī)梳理不及時,責任追究不到位等諸多問題。尤其是行政指導工作,仍有個別單位的領導重視不夠,工作人員認識不到位,主觀上對行政指導工作存在著錯誤的認識和偏差,導致了推行行政指導工作不積極、不主動,工作中存在被動應付的現(xiàn)象。如個別單位把屬于一般指導的內(nèi)容,按照重大指導操作;有些部門把可以進行即時指導的,做成了一般指導;還有一些工商所的即時指導,內(nèi)容簡單,形式錯誤,粗制濫造,一看就是為了應付考評做出來的。各單位之間工作開展不平衡,如××縣局工作指南21項,指導文書39種,而有些單位的工作指南不到10件,指導文書不足20種,相關制度也不夠完善,個別單位甚至連基本的任務都沒有完成。這些問題,都應該引起我們的重視,在今年著力解決。
  二、開好局,起好步,加快監(jiān)管方式轉變,2011年工商法制工作再上新臺階
  2011年,是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年,是實施“六五”普法規(guī)劃的啟動年,是法治工商建設的重要節(jié)點。盡管全省法制工作會議還沒有召開,市局黨組已把法制工作作為今年工作的重點,行政指導工作是強力推進的重點工作之一。全市工商系統(tǒng)法制工作人員要充分認識在新形勢下做好法制工作的重大意義,增強責任感和緊迫感,認真履職,扎實工作。
 。ㄒ唬┏掷m(xù)推進行政指導工作,強化服務,提升水平!痢辆珠L在全省工商行政管理工作會議上指出,以領導方式轉變加快發(fā)展方式轉變,具體到工商部門,就是進一步確立服務理念,轉變思想作風,加快監(jiān)管方式轉變,其靈魂是“服務”。年初全市工商行政管理工作會議,××局長代表市局黨組作了一個很好的工作報告,大篇幅對服務科學發(fā)展、服務社會和諧發(fā)展進行了闡述,并將其列入2011年工作的總體要求的一項重要內(nèi)容。我個人理解,目前法制工作中最能夠代表“管理就是服務”這一理念的,就是進一步推進行政指導工作。我們的行政指導工作,2009年是摸路子,去年是打基礎,今年要上水平,著重提高行政指導能力、行政指導案例質量和數(shù)量,通過剛柔并濟的監(jiān)管方式促進監(jiān)管效能的提高。一是加強行政指導工作的學習培訓。各單位全年要開展不少于2次行政指導相關知識的培訓,所有與工商業(yè)務相關部門的執(zhí)法人員都要參加,確保執(zhí)法人員不斷提高服務意識,熟練掌握行政指導知識,不斷增強行政指導能力。二是完善行政指導工作制度。制度相對完善的單位要結合行政指導工作實踐,查找制度漏洞,狠抓薄弱環(huán)節(jié),使行政指導工作開展更加流暢。制度不完善的單位,要迅速進行完善,確保行政指導的工作制度完整、系統(tǒng),工作指南全面涵蓋工商行政管理業(yè)務工作。三是提高行政指導案例的數(shù)量和質量。今年,各縣(市)局、××分局全年重大指導項目不少于6件;市局直屬分局、經(jīng)檢支隊的重大指導項目不少于2件。各單位的業(yè)務科(股)室、隊的一般指導項目不少于20件。工商所的一般指導項目不少于20件。即時指導項目不少于200件。在指導案例適當增加的情況下,要大幅提高指導案例的質量,市局今年將進行行政指導案例評比,通過評比,提高行政指導水平,促進案件質量提高,被市局評為優(yōu)秀指導案例者,在年終考核時加分。四是繼續(xù)開展好行政指導工作的考評工作。市局今年要開展不少于2次的動態(tài)考評,按同期進度進行評分。各單位也要對本單位行政指導開展情況進行考評,對被考評單位進行評分,將結果上報市局。2010年年終考評時,因等待市局考評結果,對行政指導工作開展較好的單位和個人,各單位都沒有進行表彰。從今年開始,要把對上一年度表彰情況列入下一年的考核內(nèi)容,請缺少這項內(nèi)容的單位注意,對本單位行政指導先進單位該表彰的表彰,該獎勵的獎勵。五是堅持做好行政指導案例月報表工作。行政指導案例月報制度是市局了解行政指導工作開展進度,促進行政指導工作開展的重要制度,也是年終考核的內(nèi)容,請各單位注意及時報送。
  講到這里,我要強調(diào)一下,我們的行政指導工作走到了全省的前列,認真分析存在的問題,依然感到壓力很大,問題很突出,任務艱巨,形勢不容樂觀。我們依然任重道遠,希望大家既要堅定推行行政指導工作的決心,樹立做好行政指導工作的信心,還要有開展行政指導工作的恒 ……(未完,全文共12141字,當前只顯示4384字,請閱讀下面提示信息。收藏在全市工商系統(tǒng)法制暨行政執(zhí)法工作會議上的講話(上)

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