標題:教育工會工作情況匯報

  尊敬的各位領(lǐng)導:
  非常感謝云南省教育衛(wèi)生科研工會領(lǐng)導和州教育工會的領(lǐng)導深入我縣指導工作,作為一名基層的教育工會工作者,深感來自上級的溫暖和關(guān)懷,更加倍增工作的信心和勇氣。現(xiàn)將我縣教育工會的情況作簡要匯報。
  一、基本情況
  ××是全國唯一的傈僳族自治縣,是人間仙境香格里拉的重要組成部分,到2010年,全縣共有各級各類學校77所,全縣教職工1398人,其中:高中教師69人、職業(yè)中學53人(縣教師進修學校20人)、初中教師417人、小學教師910人、幼兒園教師38人;在教育系統(tǒng)工作的非在編人員371人,其中:代課教師131人、臨時工328人、保安12人;還有離退休老教師、老職工近900人。在黨的教育方針指引下,在各級黨政和主管部門的重視、關(guān)心和幫助指導下,在全縣教育戰(zhàn)線廣大干部職工的共同努力下,1999年基本實現(xiàn)普及六年義務(wù)教育,2002年基本掃除青壯年文盲 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略657字,正式會員可完整閱讀)…… 
  更多相關(guān)文章:教育工會工作情況匯報
社區(qū)干部赴基層轉(zhuǎn)變工作作風服務(wù)群眾工作情況匯報
2012年一季度鄉(xiāng)工作情況匯報
z-教活動場所財務(wù)監(jiān)督管理工作情況匯報
信息公開b_m審查工作情況自查報告
弱勢_安全管理工作情況匯報
老齡工作年度目標和階段目標工作情況匯報
干部選拔任用工作情況報告
貫徹落實民族法律法規(guī)工作情況匯報
在教育工作會議上的發(fā)言稿
縣文化產(chǎn)業(yè)項目工作情況匯報
公路“三包”責任工作情況匯報
局長在教育工會工作會議上的講話
安全環(huán)保工作情況匯報
推進強鎮(zhèn)擴權(quán)工作情況匯報
進。推進教育改革、科學調(diào)整學校布局、整合教育資源、實現(xiàn)教育公平將成為工作大局。縣教育工會在中國工會十五大精神的指引下,緊緊圍繞全縣教育工作中心,以加強工會組織建設(shè)、提高工會隊伍素質(zhì),發(fā)揮職能,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式為主要任務(wù),以促進教育和諧發(fā)展,推進職工參與學校管理,保障教育健康發(fā)展為目標,抓住機遇,力求發(fā)展:
  一是,認真學習貫徹《工會法》、《工會章程》,以法建會,依法治會。近幾年來,縣教育工會認真組織教育系統(tǒng)工會組織成員學習工會法律規(guī)章,建立了全縣工會工作制度和規(guī)則,做到各級工會組織能按時換屆,組織機構(gòu)建立健全,工會工作有組織保障。二是,發(fā)揮職能,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式,提高活動質(zhì)量。工會活動是工會組織存在和發(fā)展的生命,在工作中把“職工醫(yī)療互助活動”、老教師慰問活動和關(guān)心弱勢_、幫貧助困等活動作為品牌,把實事做好,把好事做實,不斷提高工會的影響力和凝聚力?h教育系統(tǒng)工會,注重教職工素質(zhì)的提高,結(jié)合教師隊伍建設(shè)需要,組織開展師德論文比賽、開展教師教學技能競賽、進行教育法律法規(guī)的學習培訓、組織教師到先進地區(qū)參觀學習,通過工會活動來提高教師職業(yè)道德水平和教育教學能力。教育系統(tǒng)工會和基層學校工會,積極開展校務(wù)公開,參與校長公選,組織教育政風行風民主評議等工作,從原頭上參與了教育的管理和監(jiān)督,推進了民主管理進程,促進了教育和諧發(fā)展。工會變福利型活動為服務(wù)型活動,通過工會活動這個平臺,把教職工組織起來,向著實現(xiàn)教育又好又快發(fā)展的目標,團結(jié)奮斗、獻計出力,做出新貢獻。三是,主動參與教育系統(tǒng)集體學習教育活動。近幾年來縣教育工會充分發(fā)揮聯(lián)系群眾的優(yōu)勢,把工會工作自覺融匯在全系統(tǒng)的各項學習教育活動中。在參與中求認識和統(tǒng)一,在參與中鍛煉工會干部隊伍,在參與中提高工會的組織能力,在參與中發(fā)揮自身作用,擴大工會組織的影響力!痢量h教育工會在解放思想大討論活動中和科學發(fā)展觀學習教育活動中,都起到組織和帶頭作用,為提升全縣教育系統(tǒng)干部職工隊伍思想水平和工作水平,發(fā)揮了重要作用。
  三、存在問題
  1、教育工會組織_不健全,作用難發(fā)揮。縣級教育工會是以中小學教職工為主體的產(chǎn)業(yè)工會,接受教育黨政、縣總工會和州局工會的領(lǐng)導,在局里是一個股室,工會工作必須干,教育業(yè)務(wù)、黨務(wù)工作也要完成。縣教育工會無法有自己的工作目標和中心,指導思想不明確和工作定位欠準確,致使組織領(lǐng)導_沒有真正形成。一是地方黨政對縣級教育工會工作領(lǐng)導和支持不夠,教育工會領(lǐng)導和機構(gòu)不健全。二是與同級黨政關(guān)系沒有理順,縣教育工會主席沒有享受同級副職代遇,在工作安排上以股室相對待,縣教育工會很難對全系統(tǒng)的工作進行整體計劃和安排,對基層的工作僅是按部就班,無法與教育發(fā)展要求相適應(yīng)的來組織工會工作。三是迪慶州無教科文工體工會,縣教育工會沒有系統(tǒng)業(yè)務(wù)領(lǐng)導,與省又接不著邊,多方無援,弧掌難鳴。
  2、經(jīng)費不保障,工作難運轉(zhuǎn)?h教育局里工會只是一個股室,在工作安排上、經(jīng)費使用上都無自主權(quán),而工會工作一但沒有主動行為,發(fā)揮職能作用就是空話一句。自工會經(jīng)費實行地稅代收后,縣級教育系統(tǒng)經(jīng)費沒有拿入其中,這樣就失去會費帳戶,縣教育工會怎樣回拔經(jīng)費又將面臨新問題。
  ……(未完,全文共3073字,當前只顯示1707字,請閱讀下面提示信息。收藏教育工會工作情況匯報

上一篇:黨風廉正建設(shè)心得
下一篇:局長在副股級以上干部會議上的講話

相關(guān)欄目:教育 工會 群眾團體 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 思想?yún)R報