| 標題：2013民主評議政風行風工作總結 |
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為促進學校工作和諧健康持續(xù)發(fā)展，××一中按照上級部門關于民主評議政風行風工作相關文件精神，在上級領導的正確指導下，精心安排策劃，緊扣教育教學中心工作，服務教育改革發(fā)展，“以轉作風、抓落實、促發(fā)展作為工作主線，圍繞提高辦學質量，辦好人民滿意的教育為目標”，認真開展了2012年民主評議政風行風的各項工作。切實解決學校在依法辦學、規(guī)范收費、師德師風、校紀校風、校務公開、廉潔自律等方面存在的問題，主動查找問題、及時糾正，制定相應的整改措施，并逐項整改。現(xiàn)將學校民主評議政風行風工作情況作如下總結： 一、齊抓共管、扎實推進政風行風建設工作 （一）宣傳發(fā)動 利用全校教職工大會和其他途徑進行宣傳動員，提高教職工的思想認識，積極參與評議活動。 1、建立機構。根據文件要求，確保評議活動順利開展，學校成立了以校長為組長、書記為副組長、副校長和科室主任為組員的政風行風評議工作領導小組，下設辦公室，負責政風行風評議工作的日常事務，形成了“主要領導親自抓，分管領導直接抓，職能處室負責抓，年級組長具體抓”的格局，層層落實工作責任制，保證了評議工作正常開展。對評議過程中各方面反映的突出問題及時研究，及時采取有效措施予以解決。 2、制定方案。學校民主評議政風行風領導小組多次召開會議，在走訪調查、充分醞釀的基礎上，根據縣教育局的相關文件精神，結合我校實際，制定了《××一中2012年民主評議政風行風工作實施方案》，明確了評議工作內容、評議方法及步驟， ……（快文網http://hoachina.com省略1062字，正式會員可完整閱讀）…… 征求意見表收回后，經過認真整理，匯總測評情況和意見建議，制定了整改措施，對照措施逐一整改。 �。ㄒ唬┐嬖诘膯栴} 學校政風行風建設是關系到_、校園和諧，群眾滿意不滿意是關鍵。在自檢自查中匯總了主要存在的以下問題�！翱冃ЧべY分配需待改進；關心服務教職工有待加強；少數(shù)教職工的責任心不強，教師業(yè)務素質和教師職業(yè)道德有待提高，師德師風需常抓不懈；學生的行為習慣養(yǎng)成需繼續(xù)加大力度，校風、學風有待改善，加強制度建設，完善管理制度；校內商鋪、食店多，加強管理，保障食品安全；惠民政策、各種學生補助要公平、公正等”。所有這些問題的存在，都需要我們全體教職員工充分發(fā)揮主人翁意識，自查自糾自我提高，互幫互助共同發(fā)展。 （二）整改措施落實情況 學校政風行風評議領導小組根據存在的問題進行了認真的梳理，并召開專門會議，將問題指定了責任人和相關處室，落實到人。各相關責任人找出存在問題的原因，形成了切實有效的整改措施。 1、進一步完善校務公開，大力推進依法治校 推行并完善校務公開是實行民主監(jiān)督和民主管理的重要形式，對于學校改革、發(fā)展具有重要意義。為此，在校務公開問題上，不斷完善教代會制度和校務公開制度，加大校務公開的力度，使校務公開在內容和渠道上進一步拓展，規(guī)章制度上進一步完善，監(jiān)督機制進一步健全，有效地防止各種不正之風的產生，推進依法治校。 責任人：王瑞孝 責任部門：各處室 落實情況： �。�1）、加強學校信息上報、校務公開的力度，增強工作的透明性，暢通與廣大師生的溝通渠道，確保辦公室信息更及時、準確地公開，更好地發(fā)揮綜合協(xié)調作用。 �。�2）、進一步完善上傳下達、請示匯報制度，處理好教職工反應的熱點、難點問題。 �。�3）、進一步建立和完善內部規(guī)章制度。對學校的各項日常工作實行制度化、規(guī)范化、程序化，加強崗位職責建設，進一步提高工作質量和效率。 2、規(guī)范收費行為，落實惠民政策，堅決杜絕不良現(xiàn)象 學校以依法行政和依法治教為重點，建立和完善收費公示、收費審計制度，規(guī)范過程，加大監(jiān)督力度，規(guī)范收費行為，切實杜絕亂收費。加大各項惠民政策的宣傳，提高政策的知曉率，嚴格執(zhí)行國家各項教育惠民政策。 責任人：王海東 責任部門：總務處、政教處、財務室 落實情況： �。�1）、建立和完善收費公示、收費審訂制度，規(guī)范過程，加大監(jiān)督力度，規(guī)范收費行為，未出現(xiàn)亂收費現(xiàn)象。 （2）、嚴格執(zhí)行國家各項教育惠民政策，對各項學生助學金的分配實行通知宣傳全覆蓋，分配有方案、有公示、有舉報制度。 �。�3）、財務室工作嚴格執(zhí)行財務收支制度。 3、加強師德師風建設，樹立學校良好形象 加大師德師風建設的力度，把師德師風建設與民主評議政風行風工作有機結合起來，開展形式多樣的師德師風建設活動，引導教師樹立現(xiàn)代教育觀、質量觀、人才觀，并通過師德專題學習，使廣大教師自覺樹立良好的師德師風形象，自覺履行《教師法》規(guī)定的義務和責任，忠誠黨的教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，端正態(tài)度，做到愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、熱愛學生、教書育人、為人師表，為學生樹立良好的榜樣，用高尚的師德風范來教育和引導學生。 責任人：殷國達 責任部門：各處室 落實情況： �。�1）、2013年1月19日，在學期總結會上進行了“學校師德師風建設與學校發(fā)展”專題教育學習； �。�2）、2月24、26日，教職工會上學習黨風廉政、防腐政策法規(guī)；強調校園廉政文化對教師、學生的教育意義。 �。�3）、利用每周班子會，行政會，每月教職工大會，支委會，黨支部大會進行師德師風建設，逐步解決存在的問題。 4、加強過程管理，提高教學質量 把嚴格教學常規(guī)管理看作學校日常工作重要一環(huán)，把貫徹落實《教學常規(guī)管理規(guī)定》作為學校工作管理的重點來抓，加大檢查力度，以嚴治教，深入了解掌握教師備課、上課、輔導、作業(yè)批改、考試、聽課、教研等全面情況，及時糾正教師存在不足之處，確保正常教學秩序，促進良好教風形成，努力提高教學質量。 責任人：廖勝平 責任部門：教務處、教科處 落實情況： �。�1）、學校要把主要工作定位在教學工作上。學校領導（包含中層領導）深入課堂，深入教師，深入學生，及時掌握師生的思想、情感和精神風貌，有針對性的開展工作。每學期聽課評課不少于20節(jié)課。要診斷性、跟蹤性的聽課評課，促進教師教學水平的提高。 （2）、教師的備課、上課、輔導、作業(yè)布置與批改、單元測試等環(huán)節(jié)要注重實效，教務教科處加強對教師教學過程的跟蹤檢查與指導，每月進行一次教學工作抽查；每學期進行兩次教學工作會面檢查，及時通報檢查情況并加以整改。 （3）、教師的職業(yè)道德表現(xiàn)與年度考核、職稱晉升、評優(yōu)樹模、骨干教師評選等掛鉤，以增強教師教書育人的責任心。 �。�4）、教研活動聯(lián)系教學實際開展，重點研究教學中存在的共性問題和突出問題。每次教研活動保證三個課時（即一個課時上課、一個課時評課、一個課 ……（未完，全文共4967字，當前只顯示2759字，請閱讀下面提示信息。收藏2013民主評議政風行風工作總結） 上一篇：貫徹落實“全縣農業(yè)農村工作會議”的情況匯報 下一篇：辦公室2013年上半年工作總結 相關欄目：黨委 紀檢講話 剖析整改 紀委 作風 人大講話 工作體會 工作總結 工作匯報 年終總結 個人總結 |