標題:鄉(xiāng)鎮(zhèn)2014年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作總結(jié)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)2014年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作總結(jié)

**鄉(xiāng)結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和“訪民情、惠民生、聚民心”工作,深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動取得了良好成績,現(xiàn)工作總結(jié)如下:

一、基本情況

**鄉(xiāng)離市區(qū)以西90公里處,總面積2000平方公里,平均海拔1780米。全鄉(xiāng)耕地面積9243畝。居住著哈、維、漢、回4個民族,少數(shù)民族人口占全鄉(xiāng)總?cè)丝诘?9.2%,是一個以半農(nóng)半牧的哈薩克族為主的山區(qū)貧困鄉(xiāng)。常住人口984戶,3040人。轄設(shè)2個行政村(恰恰依村、塞克拉村),8個村民小組,5個搬遷點(火石泉園藝場開發(fā)區(qū)、恰堡開發(fā)區(qū)、南戈壁開發(fā)區(qū)、恒順設(shè)施農(nóng)業(yè)搬遷點、北郊路水庫移民搬遷點)。黨委下設(shè)7個黨支部(機關(guān)黨支部1個、企事業(yè)黨支部1個,學(xué)校黨支部1個,衛(wèi)生院黨支部1個,村級黨支部2個,開發(fā)區(qū)黨支部1個),共有黨員142人,其中農(nóng)牧民黨員85人,“四老”人員16人。共有清真-si7所,z-教人士7人。

二、主要做法

(一)高度重視,完善機制,為“三級聯(lián)創(chuàng)”活動奠定組織基礎(chǔ)

1、成立機構(gòu)。成立了以黨委書記為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各村、站所黨支部書記為成員的“三級聯(lián)創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,配備3名干部,并與各支部簽訂責任書、各支部與各黨員簽訂責任書,形成了一級抓一級的格局。年初專題召開黨政聯(lián)席會議對“三級聯(lián)創(chuàng)”工作進行安排部署,要求班子成員承諾、黨員承諾、每月召開例會,聽取各支部黨建工作開展情況。年初已安排2名干部到市委組織部信息室跟班學(xué)習,大大提高了我鄉(xiāng)干部寫作水平和辦事效率。

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  • 前舉辦入黨申請人和積極分子培訓(xùn)1期,對不同層次、不同行業(yè)的黨員、干部群眾進行遠程輪訓(xùn)30期,280人次,撰寫心得體會50份;發(fā)送手機短信150條,學(xué)習人數(shù)達40余人。為解決哈語材料短缺等問題,鄉(xiāng)黨委組織懂雙語的干部組成翻譯組,對相關(guān)的政策文件進行翻譯發(fā)放到干部、群眾手中,讓群眾學(xué)有所依。目前,發(fā)放學(xué)習材料及宣傳單500余份。

    3、深入調(diào)查,廣泛征求意見。通過上門走訪、個別談話、召開座談會、人代會、發(fā)放征求等形式,摸實情、聽意見、找問題。結(jié)合流動人口清查、富余勞動力調(diào)查、宣傳十八大、十八屆三中、四中全會及地、市委(擴大)會議精神、慰問困難_等工作,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展大規(guī)模調(diào)研,廣泛征求政治堅強、“四風”、黨的建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展、社會管理、干部作風等方面的意見建議325條,梳理匯總29條。目前發(fā)放征求意見表270 份,召開專題調(diào)研座談會12場,走訪入戶達到98%以上,慰問老黨員、老干部、困難戶、殘疾戶等70余人,送去面粉、油、慰問金達到 1.1萬元,解決矛盾糾紛40余件,切實為群眾辦好事辦實事,受到了群眾好評。

    (三)深刻查擺、開展批評,確保教育實踐活動達成目標

    1、深入查擺問題。通過發(fā)放征求意見表,深入基層、分管部門召開座談會,全方位、多層次、多渠道征求意見查擺問題56條,其中,政治不夠堅強和“四風”方面意見建議21條、民生方面意見建議35條。針對查找出來的問題,**鄉(xiāng)黨委先后召開8次班子會議集體研究分析班子問題,共同會診班子成員個人問題,并按照分類“梳辮子”、具體問題“到事、到人”的要求,**鄉(xiāng)黨委認領(lǐng)問題21條,班子個人認領(lǐng)問題34條。

    2、認真開展相互談心。按照“四必談”的要求,**鄉(xiāng)黨委從6月就安排了談心談話活動。**鄉(xiāng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)分別與班子成員、班子成員之間互相交心談心,督導(dǎo)組與班子成員交心談心,班子成員與分管科室主要負責人談心談問題、談深層次矛盾、談思想障礙、談差距不足,做到了不回避、不遮掩。截至目前,鄉(xiāng)班子集體談心3次,班子成員之間普遍談心4輪以上,與分管科室及單位負責人和其他人員談心合計20余人次。

    3、認真撰寫對照檢查材料。對照檢查材料初稿形成后,召開班子成員會議專題研究,進一步修改完善,認真撰寫對照檢查材料,**鄉(xiāng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)逐個審閱并提出修改意見,達不到要求的退回重寫。目前,**鄉(xiāng)班子對照檢查材料累計修改9次,班子成員的對照檢查材料普遍修改8稿。

    4、坦誠開展相互批評。民主生活會上,每名班子成員按照不空泛、不鋪墊、不表白、不繞彎、不擺好的要求,直接點出政治上不夠堅強和“四風”問題。自我批評光明磊落、不遮遮掩掩,相互批評開誠布公、不拐彎抹角,相互評議實事求是、“良藥苦口”,使大家受到了教育,觸動了思想,密切了感情,增進了團結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)班子以普通黨員身份參加所在支部專題組織生活會,帶頭開展批評與自我批評,自覺接受組織監(jiān)督,為大家做出了榜樣。

    (四)分類整改,建章立制,確保教育實踐活動取得實效

    1、實事求是,做好整改落實。針對政治不堅強,“四風”等10大類,12個小類存在的問題,按照立行立改、立學(xué)立改的要求,鄉(xiāng)班子及成員堅持理論武裝,嚴守黨的政治紀律,團結(jié)鄉(xiāng)各民族干部群眾,確實把思想和行動統(tǒng)一到地、市委各項重大決策部署上來,做好各項工作。

    2、完善制度,提高工作效率。結(jié)合實際,對我鄉(xiāng)多方征求意見后,制定的規(guī)范性、制度性文件進行一次全面集中梳理,列出清單,認真做好廢、改、立工作。研究制定制度建設(shè)計劃,新建《**鄉(xiāng)機關(guān)效能監(jiān)察管理辦法》等2項制度,修訂完善《**鄉(xiāng)公務(wù)用車管理規(guī)定》《**鄉(xiāng)公章管理辦法》等15項制度。這些制度的完善,為我鄉(xiāng)進一步為群眾服務(wù)和提高辦事效率等起到了重要重要。目前,新建制度2項,廢止各項制度0項,修改制度15項。

    3、專項整治,轉(zhuǎn)變工作作風。針對存在的問題和結(jié)合鄉(xiāng)實際,制定了專項整治方案,主要對違反政治紀律行為、門難進、臉難看、事難辦、“三公”經(jīng)費開支過大、超標配備公務(wù)用車公車私用問題、低保專項整治、環(huán)境衛(wèi)生及環(huán)境污染專項整治、流動人口服務(wù)管理專項整治等10個突出的問題進行專項整治,做到責任到人,明確整改期限,做到辦一件成一件,一項一項抓好落實。截止目前,為8戶困難群眾申請低保戶,結(jié)對幫扶27戶,為農(nóng)牧民解決熱點、難點問題4件。

    4、公開公示,接受群眾監(jiān)督。針對提出來的班子及個人整改措施清單,采取召開座談會、通報會、發(fā)函、征求意見及上墻公示等形式全面地進行公示,接受群眾的監(jiān)督。目前公開公示班子整改清單13條,班子成員整改清單113條。

    (五)豐富活動,營造氛圍,為“訪民情惠民生聚民心”活動奠定實踐基礎(chǔ)

    1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭入戶。按照市委要求,結(jié)合鄉(xiāng)實際,制定工作方案,將鄉(xiāng)黨政班子成員和機關(guān)干部、站所干部與地、市工作組70余人混合編組編成6個組分別到2個村5個搬遷點進行入戶走訪,了解民情。目前走訪入戶率達100%。對群眾反映的冬閑、農(nóng)閑時期鄉(xiāng)黨委、政府多舉辦一些畜牧、養(yǎng)殖、林果業(yè)、汽車維修、電焊等技術(shù)培訓(xùn)的問題:2013年我鄉(xiāng)共舉辦紅棗嫁接、林果業(yè)、駕駛員培訓(xùn)等四期技術(shù)培訓(xùn),參訓(xùn)人員達140余人。2014年,鄉(xiāng)黨委、政府積極與社保、科技等部門溝通,結(jié)合群眾路線和“三民”工作,計劃安排5期培訓(xùn),分別為養(yǎng)殖、林果業(yè)、烹飪、刺繡、電焊等培訓(xùn) ……(未完,全文共5952字,當前只顯示2866字,請閱讀下面提示信息。收藏鄉(xiāng)鎮(zhèn)2014年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作總結(jié)

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