標(biāo)題:領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定
領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定

第一條 為貫徹全面從嚴(yán)治黨要求,加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守規(guī)、廉潔從政,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)和國家有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱領(lǐng)導(dǎo)干部包括:
(一)各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、民主黨派機(jī)關(guān)中縣處級副職以上的干部(含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部,下同);
(二)參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體、事業(yè)單位中縣處級副職以上的干部,未列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的人民團(tuán)體、事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員及內(nèi)設(shè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人員(相當(dāng)于縣處級副職以下);
(三)中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層管理人員,。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)管理的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
上述范圍中已退出現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的人員適用本規(guī)定
第三條 領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)報(bào)告下列本人婚姻和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項(xiàng):
(一)本人的婚姻情況;
(二)本人持有普通護(hù)照以及因私出國的情況;
(三)本人 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略728字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
  更多相關(guān)文章:領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定
  • 領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(境)審批管理暫行辦法

  • 市委書記在全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上的講話

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班結(jié)業(yè)典禮上的發(fā)言

  • 2017年在處級以上領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排方案

  • 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“思想健康體檢”自查報(bào)告

  • 在新任領(lǐng)導(dǎo)干部集體談話會(huì)上的講話

  • 在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上的講話

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部研討班發(fā)言材料

  • 人大常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人思想政治建設(shè)情況匯報(bào)材料

  • 在新任領(lǐng)導(dǎo)干部集體談話會(huì)上的講話

  • 在全縣領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹l__會(huì)議精神專題研討暨縣“兩委”委員培訓(xùn)班上的動(dòng)員輔導(dǎo)報(bào)告

  • 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)工作方案

  • 關(guān)于加強(qiáng)全市機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論學(xué)習(xí)的意見2017年

  • 生活的子女”,是指領(lǐng)導(dǎo)干部不滿18周歲的未成年子女和由其撫養(yǎng)的不能獨(dú)立生活的成年子女。
    本規(guī)定所稱“股票”,是指在上海證券交易所、深圳證券交易所、全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等發(fā)行、交易或者轉(zhuǎn)讓的股票。所稱“基金”,是指在我國境內(nèi)發(fā)行的公募基金和私募基金。所稱“投資型保險(xiǎn)”,是指具有保障和投資雙重功能的保險(xiǎn)產(chǎn)品,包括人身保險(xiǎn)投資型保險(xiǎn)和財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)投資型保險(xiǎn)。
    第五條 領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)于每年1月31日前集中報(bào)告一次上一年度本規(guī)定第三條、第四條所列事項(xiàng),并對報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),自覺接受監(jiān)督。
    非本規(guī)定第二條所列范圍的人員,擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象,或者擬列入第二條所列范圍的后備干部人選,在擬提拔、擬列入時(shí),應(yīng)當(dāng)報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)。
    本規(guī)定第二條所列范圍的人員辭去公職的,在提出辭職申請時(shí),應(yīng)當(dāng)一并報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)。
    第六條 年度集中報(bào)告后,領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)生本規(guī)定第三條所列事項(xiàng)的,應(yīng)當(dāng)在事后30日內(nèi)按照規(guī)定報(bào)告。因特殊原因不能按時(shí)報(bào)告的,特殊原因消除后應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào),并說明原因。
    第七條 領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng),按照干部管理權(quán)限由相應(yīng)的組織(人事)部門負(fù)責(zé)受理:
    (一)中央管理的領(lǐng)導(dǎo)干部向中共中央組織部報(bào)告,報(bào)告材料由該領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位主要負(fù)責(zé)人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
    (二)屬于本單位管理的領(lǐng)導(dǎo)干部,向本單位的組織(人事)部門報(bào)告;不屬于本單位管理的領(lǐng)導(dǎo)干部,向上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報(bào)告,報(bào)告材料由該領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位主要負(fù)責(zé)人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
    領(lǐng)導(dǎo)干部因職務(wù)變動(dòng)而導(dǎo)致受理機(jī)構(gòu)發(fā)生變化的,原受理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)將該領(lǐng)導(dǎo)干部的所有報(bào)告材料按照干部管理權(quán)限轉(zhuǎn)交新的受理機(jī)構(gòu)。
    第八條 領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行本規(guī)定過程中,認(rèn)為有需要請示的事項(xiàng),可以向受理報(bào)告的組織(人事)部門請示。受理報(bào)告的組織(人事)部門應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究,及時(shí)答復(fù)。
    第九條 組織(人事)部門應(yīng)當(dāng)每年對領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的情況進(jìn)行匯總綜合,向同級黨委(黨組)和上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報(bào)告。
    第十條 組織(人事)部門在干部監(jiān)督工作和干部選拔任用工作中,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機(jī)關(guān)、本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的材料。
    紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))在履行職責(zé)時(shí),按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的材料。
    巡視機(jī)構(gòu)在巡視工作期間,根據(jù)工作需要,經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的材料。
    檢察機(jī)關(guān)在查辦職務(wù)犯罪案件時(shí),經(jīng)本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱案件涉及的領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的材料。
    第十一條 組織(人事)部門應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的真實(shí)性和完整性進(jìn)行查核。查核方式包括隨機(jī)抽查和重點(diǎn)查核。
    隨機(jī)抽查每年集中開展一次,按照10%的比例進(jìn)行。
    重點(diǎn)查核對象包括:
    (一)擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象;
    (二)擬列入本規(guī)定第二條所列范圍的后備干部人選;
    (三)擬進(jìn)一步使用的人選;
    (四)因涉及個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)的舉報(bào)需要查核的;、
    (五)其他需要查核的。
    紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))、巡視機(jī)構(gòu)、檢察機(jī)關(guān)在履行職責(zé)時(shí),按照本規(guī)定第十條規(guī)定履行報(bào)批手續(xù)后,可以委托組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的真實(shí)性和完整性進(jìn)行查核。
    第十二條 查核發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的家庭財(cái)產(chǎn)明顯超過正常 ……(未完,全文共3409字,當(dāng)前只顯示1894字,請閱讀下面提示信息。收藏領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定

    上一篇:“兩學(xué)一做”個(gè)人典型材料
    下一篇:關(guān)于健全地方人大討論、決定重大事項(xiàng)制度工作的概況

    相關(guān)欄目:人事 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 個(gè)人總結(jié) 規(guī)章制度