標(biāo)題:縣人民法院深化改革工作總結(jié)
**縣人民法院深化改革工作總結(jié)

**縣人民法院認(rèn)真貫徹中央關(guān)于推進(jìn)司法_改革的決策,全面落實司法_改革精神,按照上級法院和縣委、縣政府的部署與要求,穩(wěn)步推進(jìn)各項改革工作,積極探索創(chuàng)新,司法審判_改革工作取得了一定成效。
一、深改要點(diǎn)完成情況
(一)全面落實司法責(zé)任制及綜合配套改革
1.落實司法責(zé)任制及綜合配套改革。完成情況:已完成。
司法責(zé)任制改革是司法_改革的核心內(nèi)容。**縣法院認(rèn)真貫徹落實最高法院《關(guān)于完善人民法院司法責(zé)任制的若干意見》,突出法官在辦案中的主體地位,建立健全新型審判團(tuán)隊,重新劃分審判團(tuán)隊辦案權(quán)限,形成權(quán)責(zé)明晰、權(quán)責(zé)統(tǒng)一、監(jiān)督有序,制約有效的審判權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。全院組建了6個審判團(tuán)隊,制定員額法官分案辦案規(guī)則,突出法官管理職權(quán)和主體地位,負(fù)責(zé)對法官助理、書記員及其他司法輔助人員的管理。審判團(tuán)隊法官實行隨機(jī)分案,年度辦案指標(biāo)管理,并對案件質(zhì)量終身負(fù)責(zé)。規(guī)范專業(yè)法官會議工作機(jī)制,統(tǒng)一裁判尺度,提升審判質(zhì)效,制定了《**縣人民法院專業(yè)法官會議工作規(guī)則(試行)》并實施;完善績效考核工作,建立與工作職責(zé)、實績相聯(lián)系的績效考核獎金分配機(jī)制,制定了《**縣人民法院人員績效考核及獎金分配實施細(xì)則》。
2.開展縣法院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革。完成情況:進(jìn)行中。
為貫徹落實中央、省委關(guān)于司法_改革的工作部署,推進(jìn)審判權(quán)力運(yùn)行機(jī)制改革,進(jìn)一步落實司法責(zé)任制,**縣法院于2018年8月制定了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革方案,堅持優(yōu)化 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1038字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 威性。四是嚴(yán)格紀(jì)律作風(fēng),在改革過程中做到人心不散、隊伍不亂、工作不斷。
    (三)堅持遵循司法規(guī)律,全面推進(jìn)以司法責(zé)任制為核心的重點(diǎn)改革。
    **縣法院始終遵循審判權(quán)作為判斷權(quán)和裁量權(quán)的權(quán)力運(yùn)行規(guī)律,堅持在改革中彰顯審判權(quán)的中央事權(quán)屬性,突出審判在訴訟制度中的中心地位,使改革成果充分體現(xiàn)審判權(quán)的獨(dú)立性、中立性、程序性。
    科學(xué)配置審判資源,著力推進(jìn)人員分類管理改革。改革前在法院內(nèi)部有法官資格但不從事審判工作的法官占有很大比例,與司法審判工作職業(yè)特點(diǎn)不相符合。**縣法院嚴(yán)格按照中央政法委、最高人民法院規(guī)定的審判人員不超過39%,司法輔助人員達(dá)到46%以上,司法行政人員控制在15%以內(nèi)的要求,制定了《人員分類管理辦法》、《員額法官選任辦法》,通過統(tǒng)一考試考核,共遴選出員額法官32名,具有審判資格又未入額的法官不再辦理案件,轉(zhuǎn)為法官助理。通過人員分類管理改革,真正讓政治素質(zhì)好、辦案能力強(qiáng)、專業(yè)水平高、審判經(jīng)驗豐富的法官擔(dān)當(dāng)起司法審判的重任,確保85%以上的司法人力資源配置到審判一線。
    大膽探索實踐,著力推進(jìn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革。根據(jù)“三定方案”及歷次機(jī)構(gòu)調(diào)整核定情況,現(xiàn)有核定內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)19個。擬定的《**縣人民法院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革方案》,堅持優(yōu)化協(xié)同高效原則,在理順職能、優(yōu)化分工的基礎(chǔ)上,精干設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),實行扁平化管理,減少管理層級,優(yōu)化工作流程,提高運(yùn)行質(zhì)效。設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)8個(其中審判業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)5個,司法管理機(jī)構(gòu)3個)。審判業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)組建審判團(tuán)隊11個,形成以審判執(zhí)行為中心,通過加強(qiáng)服務(wù)、保障、管理、監(jiān)督,實現(xiàn)審判公正高效的最大化,實現(xiàn)“大服務(wù)、大審判、大監(jiān)管”的工作格局。
    準(zhǔn)確把握司法責(zé)任制的核心要素,著力推進(jìn)司法責(zé)任制改革。按照最高人民法院《關(guān)于完善人民法院司法責(zé)任制的若干意見》,我院研究制定了《**縣人民法院建立審判團(tuán)隊及員額法官分案辦案規(guī)則(試行)》、《**縣人民法院專業(yè)法官會議工作規(guī)則(試行)》等配套改革制度,明確各自職責(zé),形成分工協(xié)作、相互配合,共同完成審判任務(wù)的新型團(tuán)隊模式。并按規(guī)定取消了層層請示、逐級審批案件制度,改革裁判文書簽署機(jī)制,明確院、庭長不再簽發(fā)本人未參加審理案件的裁判文書。同時建立院、庭長辦案機(jī)制,進(jìn)入法官員額的院、庭長、審委會專職委員均編入審判團(tuán)隊,辦理一定比例的案件數(shù)量。司法責(zé)任制改革,充分體現(xiàn)權(quán)力與責(zé)任相統(tǒng)一,有效促進(jìn)案件質(zhì)量和效率的提升。
    加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),著力推動省級統(tǒng)一管理改革。**縣法院深刻領(lǐng)會黨中央和省委關(guān)于人民法院省級統(tǒng)一管理的改革精神,積極請示匯報,加強(qiáng)與財政、人社、編辦的協(xié)調(diào)配合,深入細(xì)致地做好人員、機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)等信息核實工作。截止目前,完成了人財物統(tǒng)一上劃管理改革工作。
    (四)堅持問題導(dǎo)向,統(tǒng)籌推進(jìn)其他多項改革。
    **縣法院始終堅持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向,按照最高人民法院第四個五年改革綱要的要求,在狠抓落實上下功夫,統(tǒng)籌推進(jìn)立案、審判、執(zhí)行等多方面改革。
    深化立案登記制度改革。**縣法院始終堅持改革原來的立案審查制為立案登記制,全面清理了限制訴權(quán)的不合理規(guī)定,對符合法律規(guī)定的起訴、自訴和申請,一律接收訴狀,當(dāng)場登記立案,堅持做到有案必立、有訴必理。對當(dāng)場不能立案的,及時向當(dāng)事人釋明,書面形式一次性告知應(yīng)當(dāng)補(bǔ)正的材料,避免讓當(dāng)事人往返奔波,堅決杜絕不收材料、不予答復(fù)、不出具法律文書或拒絕立案、拖延立案的情況發(fā)生。自2015年5月1日實行立案登記制度以來,**縣法院當(dāng)場登記立案率超過95%。立案登記制度改革,從制度上、源頭上解決了人民群眾反映強(qiáng)烈的“立案難”問題。
    以基本解決“執(zhí)行難”為目標(biāo),深化執(zhí)行_機(jī)制改革!皥(zhí)行難”是人民群眾反映最強(qiáng)烈、最集中的問題之一。**縣法院認(rèn)真貫徹落實最高人民法院《關(guān)于用兩到三年時間基本解決執(zhí)行難問題的工作綱要》,一是著力推進(jìn)審執(zhí)分離_改革。將執(zhí)行機(jī)構(gòu)及其他審判庭行使的執(zhí)行裁判職能剝離整合,交由法院內(nèi)部設(shè)立的執(zhí)行裁判庭統(tǒng)一行使,進(jìn)一步強(qiáng)化審判權(quán)對執(zhí)行權(quán)的監(jiān)督制約。二是推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用懲戒機(jī)制改革,推動形成對失信被執(zhí)行人跨部門協(xié)同監(jiān)管和懲戒工作機(jī)制,切實讓“老賴”一處失信、處處受限。三是推進(jìn)司法拍賣機(jī)制改革。明確以拍賣方式處置財產(chǎn)均采取網(wǎng)絡(luò)司法拍賣方式,向社會全程、全面、全網(wǎng)絡(luò)公開,有效提高司法拍賣效率和執(zhí)行財產(chǎn)處置變現(xiàn)率,避免暗箱操作,杜絕司法腐敗。
    深化人民陪審員制度改革。**縣法院重點(diǎn)從人民陪審員的選任、隨機(jī)抽選、陪審案件范圍、陪審工作保障、提升陪審員履職能力等五個方面推進(jìn)改革。均衡落實人民陪審員參審機(jī)制,既保證人民群眾有序參與司法活動,又避免司法資源浪費(fèi)。認(rèn)真落實人民陪審員“倍增”計劃,縣人大常委審定人民陪審員總額為93名,嚴(yán)格執(zhí)行《人民陪審員法》,正在進(jìn)行人民陪審員的選任工作,提高人民陪審員的廣泛性、代表性。
    三、存在問題
    **縣法院司法_改革雖然取得了一定的成績,但也存在一些亟待解決的問題,主要表現(xiàn)在:一是實施法官員額制改革后,少數(shù)入額法官的審判能力和水平有待提高;二是改革后如何加強(qiáng) ……(未完,全文共4859字,當(dāng)前只顯示2700字,請閱讀下面提示信息。收藏縣人民法院深化改革工作總結(jié)

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