| 標題：區(qū)委宣傳部黨員干部2021年四個對照組織生活會個人對照檢查材料 |
| 區(qū)委宣傳部黨員干部2021年四個對照組織生活會個人對照檢查材料 按照**區(qū)委宣傳部關于召開2021年度組織生活會的通知要求和總體部署，通過深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神及關于宣傳思想工作的重要論述、重要批示和指示精神，結合征求到的意見建議、聯(lián)系個人思想、工作和生活實際，認真查找“四個對照”方面存在的突出問題，深刻剖析問題根源，提出今后的努力方向和整改措施�，F(xiàn)將個人的檢查剖析情況報告如下，請各位領導同志們給予批評指正。 一、檢視查找的問題 （一）對照黨中央和習近平總書記的號召和要求方面。 一是在實效度方面存在短板。對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會及關于宣傳思想 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略532字，正式會員可完整閱讀）…… （三）在對照入黨誓詞方面。對形式主義、官僚主義新問題應對不足。對形式主義、官僚主義的頑固性、反復性和隱蔽性認識和研判得不夠到位，未能時刻以高度警惕的狀態(tài)，馳而不息、鍥而不舍的全面檢視和靶向糾治，導致分管單位和領域出現(xiàn)了一些花樣翻新的形式主義、官僚主義。如有的基層單位為了迎接檢查，加班搞突擊，補會議記錄、抄計劃總結，臺賬準備齊全、迎檢資料制作精美、涉及內(nèi)容具體翔實，近乎無可挑剔；有的基層單位存在以智能化為特點的數(shù)字形式主義，利用各類軟件、網(wǎng)絡平臺和工作群推動工作落實，只在乎形式、過程和數(shù)據(jù)，不重視內(nèi)容、結果和質(zhì)量，導致一些工作“空對空”、“假對假”，無實效，重唱功輕做功、重面子輕里子、重帽子輕實效的工作氛圍在一些單位和部門還有生存的土壤，一些干部群眾對這些形式主義、官僚主義的新問題意見很大。 （四）在對照革命先輩和先進典型方面。在真抓真管上需下功夫。作為分管領導，對照“一崗雙責”的要求，自己在領導、檢查、督促分管部門落實主體責任方面還存在不足，對干部教育管理監(jiān)督雖然嚴格，但不夠全面細致，對照高質(zhì)量發(fā)展的要求，自己在推動分管部門和干部明責、履責、監(jiān)責等方面，還存在著責任不夠清晰，措施不夠具體，制度不夠健全等問題，一些單位不能聚焦自身全面從嚴進程中的重點環(huán)節(jié)和突出問題，機械化、顯象化、政績化地開展黨建工作，壓力衰減、責任“空轉”，對一些干部苗頭性、傾向性問題，未能及時地進行“咬耳朵、扯袖子、敲警鐘”，導致個別干部在思想和行為上出了問題，甚至被黨紀政紀處分，這是我抓作風建設不緊不實的結果，我需要承擔領導責任。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 經(jīng)過深刻反思和剖析，產(chǎn)生上述問題的原因主要有以下幾個方面： （一）思想認識定力不足。能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致。但有時思想有所松懈，努力奮斗的信心還不夠堅定。 （二）工作作風有待強化。業(yè)務學習不夠，對業(yè)務知識的掌握求精求深不夠；對待工作有時不夠主動，未把工作做實、做深、做細；不注重業(yè)務知識的全面性，工作沒有前瞻性。 （三）制度執(zhí)行不夠嚴格。對執(zhí)行規(guī)章制度認識不足，制 ……（未完，全文共2296字，當前只顯示1381字，請閱讀下面提示信息。收藏區(qū)委宣傳部黨員干部2021年四個對照組織生活會個人對照檢查材料） 上一篇：設計院黨支部委員會2021年度組織生活會四個對照查擺問題對照檢查 下一篇：紀檢監(jiān)察干部2021年度組織生活會“四個對照”檢視剖析材料 相關欄目：黨委 共青團 五一和五四節(jié)日專題 宣傳 普法 宣傳講話 組織講話 黨團知識 七一黨建專題 干部 公務員 組工 黨會報告 生活會 個人總結 督查 模范 剖析整改 學習材料 申報材料 |