| 標(biāo)題：2023年主題教育民主生活會、組織生活會批評與自我批評意見 |
| 2023年主題教育民主生活會、組織生活會批評與自我批評意見 1.理論學(xué)習(xí)的深度有差距。雖然能夠?qū)⒗碚搶W(xué)習(xí)貫穿融會到習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的始終，力求做到先學(xué)一步、學(xué)深一層、改實(shí)一點(diǎn)。但因?yàn)楣W(xué)矛盾處理不到位，統(tǒng)籌安排不合拍，往往以工作繁忙事務(wù)纏身，學(xué)習(xí)缺乏目標(biāo)導(dǎo)向和主題坐標(biāo)，明顯存在重實(shí)干輕學(xué)習(xí)、以干代學(xué)的傾向。學(xué)習(xí)鉆得不深，學(xué)得不透，停留在大而化之的層面，往深里走、往實(shí)里走、往細(xì)里走做到不到位，思考琢磨和分析研判不足，局限于點(diǎn)圈勾畫、粗淺通讀的層面和維度，缺乏立體式、系統(tǒng)性的框架體系，沒有很好地透過現(xiàn)象看本質(zhì)，提純深層次的能量不足，致使學(xué)習(xí)的效果不明顯，學(xué)習(xí)的質(zhì)量不可靠、學(xué)習(xí)的效率不夠高，真正離學(xué)思踐悟、學(xué)深悟透、學(xué)以致用還有一定的差距。 2.理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)。在日常工作中我往往更注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，而忽視了政治理論的學(xué)習(xí)。雖然也參加了一些集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，但往往是被動接受的多，主動學(xué)習(xí) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略683字，正式會員可完整閱讀）…… 7.工作統(tǒng)籌能力不強(qiáng)。雖然能夠緊盯發(fā)展的主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作任務(wù)，持續(xù)加壓奮進(jìn)、一以貫之抓好落實(shí)，但全盤統(tǒng)籌和重點(diǎn)拿捏的功力不夠，對分管的各項(xiàng)工作，沒有做到均衡用力，遇到急難險重的重要任務(wù)時，有時候會降低標(biāo)準(zhǔn)，駕輕就熟的能力明顯不足。 8.調(diào)查研究不夠深入。在日常工作中，我往往只是停留在聽取匯報(bào)、查看資料等方面，而沒有真正深入到基層一線去了解實(shí)際情況、解決實(shí)際問題。二是工作執(zhí)行力有待提高。在工作中，我有時存在拖延、推諉的情況，沒有及時采取有效措施解決問題。同時，對于已經(jīng)確定的目標(biāo)任務(wù)，也沒有全力以赴地去完成。 9.為人民服務(wù)的措施不夠細(xì)化。開展“立足崗位作貢獻(xiàn)”活動不夠細(xì)致深入，未能完全把“滿足職工的需求”作為衡量工作成效的標(biāo)尺，真正在部署上、行動上體現(xiàn)到位，針對性地研究出臺便民利民制度、惠民舉措還不夠多，為民辦實(shí)事的效果方面還有待提升。 10.教育管理還不夠得力。親自組織法紀(jì)教育的頻次還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，少數(shù)職工底線思維和法律常識水平不夠，個別職工存在僥幸心理，因人施策方面做得還不夠有力，對職工“三圈”交往掌控不夠精準(zhǔn)，經(jīng)常性思想教育工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高、不夠嚴(yán)。 11.斗爭意志不夠強(qiáng)烈。面對黨和國家重大事項(xiàng)頻發(fā)，_態(tài)斗爭激烈，班子成員雖能識別并避免傳播錯誤觀點(diǎn)，但在堅(jiān)定回?fù)艉图皶r教育上仍需加強(qiáng)，須提升斗爭精神的堅(jiān)定性。面臨長期的工作負(fù)荷和壓力，創(chuàng)新意識不足，缺乏先行先試的勇氣，在遇到身邊黨員干部的消極行為時，未能有效實(shí)施政治思想教育，導(dǎo)致優(yōu)秀教師入黨積極性參差不齊。 12.管黨治黨不夠細(xì)。履行全面從嚴(yán)治黨沒有做到制度化和經(jīng)常化，雖然要求各級黨組織常抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、抓反腐敗斗爭，但存在“說得多、做得少”現(xiàn)象。二是紀(jì)律監(jiān)督不夠嚴(yán)。在黨員干部教育管理中存在薄弱環(huán)節(jié)，特別是對干部和工作人員的一些“小毛病”，只要不是紀(jì)律性、原則性的問題，就“睜一只眼閉一只眼”，提醒不深入，批評教育不夠。 13.批評與自我批評不夠到位。在組織生活中往往只關(guān)注他人的問題和不足，而忽視了對自身問題的深刻反思和剖析。同時，對他人的批評和幫助不夠到位的問題，沒有充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。這導(dǎo)致組織生活的質(zhì)量和效果受到影響。 14.工作謀劃站位不夠高。堅(jiān)持新時代黨的組織路線，通過發(fā)揮黨組織、黨員干部的作用來影響和帶領(lǐng)廣大人民群眾，作為組織委員，對轄區(qū)內(nèi)村（社區(qū)）的黨建引領(lǐng)思路還不夠新穎、成效還不夠顯著；在團(tuán)結(jié)基層干部隊(duì)伍、凝聚力量、推進(jìn)工作方面，認(rèn)識啟發(fā)不夠深刻、輿論引導(dǎo)不夠深入、宣傳教育不夠廣泛、理論和武裝水平還有待進(jìn)一步提升。 15.干事創(chuàng)業(yè)精氣神不足。缺乏擔(dān)責(zé)意識，缺乏斗爭精神，遇事明哲保身，“躺平”不作為，不敢動真碰硬，不敢攻堅(jiān)克難，存在思維慣性和路徑依賴，存在小富即安、小成即滿的問題，取得一點(diǎn)成績就津津樂道、沾沾自喜，工作要求不高；有時因怕決策失誤，不敢大膽拍板，需要層層請示開會研究，過 ……（未完，全文共3197字，當(dāng)前只顯示1776字，請閱讀下面提示信息。收藏2023年主題教育民主生活會、組織生活會批評與自我批評意見） 上一篇：2023年度第二批主題教育專題民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查剖析材料 下一篇：研討發(fā)言：厚植“三農(nóng)”情懷 譜寫村美民富新篇章 相關(guān)欄目：工商 教育 黨委 黨務(wù)講話 生活會 共青團(tuán) 組工 組織講話 黨會報(bào)告 七一黨建專題 求職 剖析整改 個人總結(jié) 計(jì)劃規(guī)劃 |