標題:在2024年全省老干部系統(tǒng)人才工作專題推進會上的匯報發(fā)言
在2024年全省老干部系統(tǒng)人才工作專題推進會上的匯報發(fā)言

尊敬的各位領導,同志們:
近年來,**市把銀齡人才工作作為人才強市戰(zhàn)略重要載體,創(chuàng)新出臺《引聚銀齡人才工作實施方案》,持續(xù)挖掘使用銀齡人才資源,為全市經(jīng)濟社會高質量發(fā)展凝聚銀發(fā)力量。根據(jù)會議安排,現(xiàn)將有關工作進展情況匯報如下:
堅持高位推動,匯聚“銀帆”啟航。加強組織領導。建立健全工作機制,將銀齡人才工作納入“智匯瀟湘·英才聚張”人才行動計劃內容全面推進, ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略357字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 、傳統(tǒng)工藝、現(xiàn)代農技、非遺傳承等各領域有一技之長的銀齡人才,并根據(jù)銀齡人才的身體情況、個人意愿、居住地變化等情況進行分類管理。目前,吸納901名銀齡人才入庫,對接人才需求580余條,徹底厘清了銀齡人才的“明細賬”和“需求賬”,確保最大限度發(fā)揮銀齡人才作用。搭建平臺提能。成立經(jīng)濟社會發(fā)展咨詢委員會和文化旅游發(fā)展研究院等,暢通柔性引進院士、老專家、老教授渠道。搭建民族地區(qū)專家咨詢平臺,鼓勵**籍在外銀齡人才為家鄉(xiāng)發(fā)展獻智獻計。建立“美在金秋”老黨員之家、老科協(xié)專家服務團、助力鄉(xiāng)村振興科技創(chuàng)新服務站等平臺、組織80余個,越來越多的退休黨員干部和基層一線銀齡人才,奔赴在工廠車間、城市社區(qū)、田間地頭。創(chuàng)新方式聚能。通過發(fā)布技能達人招募令,集聚了430余名在鄉(xiāng)村振興領域有一技之長的銀齡技能人才;大力實施銀齡講學等計劃,通過市外引進、市內交流、單位留用等方式,118名教師、醫(yī)生到基層一線支援服務。今年采取試點模式,面向社會發(fā)布引進銀齡人才公告,計劃引進20名教育、醫(yī)療方面專家人才,促進銀齡人才資源利用與經(jīng)濟社會發(fā)展的高度融合。
    堅持服務發(fā)展,釋放“銀發(fā)”效能。助力鄉(xiāng)村振興。組織引導農、林、水等方面的銀齡人才,深入開展送政策、送技術等服務活動,為鄉(xiāng)村振興注入加速度。組建41個老科協(xié)專家服務團,5個學會服務站,選派農業(yè)、林業(yè)等專業(yè)102名銀齡人才進村入企服務,聯(lián)系行政村93個、生產基地64個,開展科普宣講232場、技能培訓157場,“師帶徒”模式培養(yǎng)鄉(xiāng)土人才120余名,幫助2794戶、10617名群眾增收528.87萬元,協(xié)助爭取了省級“助力鄉(xiāng)村振興科技創(chuàng)新服務站”等平臺和項目。助力公共事業(yè)。大力推進“銀齡講學計劃”,94 ……(未完,全文共1543字,當前只顯示929字,請閱讀下面提示信息。收藏在2024年全省老干部系統(tǒng)人才工作專題推進會上的匯報發(fā)言

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