標(biāo)題：張瑞敏：企業(yè)文化應(yīng)該沒(méi)有國(guó)界

　　海爾總裁張瑞敏在此間正在進(jìn)行的“中國(guó)企業(yè)家論壇”上與業(yè)界探討企業(yè)家精神時(shí)表示，真正的企業(yè)文化應(yīng)該是沒(méi)有國(guó)界的。
　　他說(shuō)，企業(yè)文化應(yīng)該是沒(méi)有國(guó)界的，企　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略136字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
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工廠的辦法拿過(guò)去。掛了三個(gè)人的臉，干的好的就是笑臉，一般就是不哭也不笑，干得不好就是哭臉。美國(guó)人說(shuō)這個(gè)不行，在美國(guó)不能被接受，有點(diǎn)兒侵犯人權(quán)，笑臉可以，哭臉不行。當(dāng)?shù)亟?jīng)理是美國(guó)人，我們說(shuō)你可以用別的方式，但是必須要分出誰(shuí)好誰(shuí)壞。美國(guó)不能說(shuō)誰(shuí)干得好誰(shuí)干得壞無(wú)所謂，能不能接受這個(gè)觀點(diǎn)？可以接受。他到商店買了兩個(gè)玩具，一個(gè)是大熊一個(gè)是豬，誰(shuí)干的好放一個(gè)熊，誰(shuí)干得不好放一個(gè)小豬，美國(guó)人可以接受。很多東西如果不用當(dāng)?shù)厝�，很多理念大家可以認(rèn)同，但是手段表現(xiàn)出來(lái)不會(huì)被大家接受。
　　他指出，有些創(chuàng)新理念是共通的，但是表現(xiàn)形式可以在不同國(guó)家、不同文化 ……（未完，全文共585字，當(dāng)前只顯示352字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏張瑞敏：企業(yè)文化應(yīng)該沒(méi)有國(guó)界）

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