標(biāo)題:21種技巧可讓你的員工活躍起來 | ||
(1)讓每個人都了解自己的地位,不要忘記和他們討論他們的工作表現(xiàn); (2)給予獎賞,但獎賞要與成就相當(dāng); 。3)如有某種改變,應(yīng)事先通知,員工如能先接到通知,工作效 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略157字,正式會員可完整閱讀)……
。10)解釋"為什么"要做某事,如盯員工會把事情做得更好; 。11)萬一你犯了錯誤,立刻承認(rèn),并且表示歉意,如果你推卸責(zé)任,責(zé)怪旁人,別人一定會瞧不起你; (12)告知員工他所擔(dān)負(fù)職務(wù)的重要性,讓他們有安全感; 。13)提出建設(shè)性的批評,批評要有理由,并找出發(fā)主進(jìn)的方法; (14)在責(zé)備某人之前,先指出他的優(yōu)點(diǎn),表示你只是希望能幫助他; (15)以身作則,樹立好榜樣; 。16)言行一致,不要讓員工弄不清要到底應(yīng)該做什么; (17)把握住每一個機(jī)會,表現(xiàn)你以員工為驕傲,這樣能使他們發(fā)揮最大的潛力; 。18)假如有人發(fā)牢騷, ……(未完,全文共676字,當(dāng)前只顯示406字,請閱讀下面提示信息。收藏21種技巧可讓你的員工活躍起來) 上一篇:對xx縣農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的調(diào)查與思考 下一篇:淺論中國農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展途徑 |