標(biāo)題:國(guó)稅局雙擁工作先進(jìn)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)材料

  將雙擁工作落實(shí)到復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作、生活中
  我局自1993年以來(lái),先后接收安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人一百余名,隨調(diào)家屬六十余名,安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人子女就業(yè)四十余名,解決住房七十余戶,為孩子解決戶口和上學(xué)問(wèn)題四十五起,消除了復(fù)轉(zhuǎn)軍人的后顧之憂,得到了廣大軍轉(zhuǎn)一致贊譽(yù)和感激,使他們放下思想包袱,免去了許多煩心事,到國(guó)稅局如同到了“娘家”,心里踏實(shí),不僅安心,而且舒心、順心,把百分之百的精力投入到稅收工作上,為國(guó)再立新功。如今在這個(gè)半軍事化的藍(lán)色方陣?yán),?fù) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略372字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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作列入黨組議事日程,做為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一件大事抓緊抓好,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制,由一把手親自抓,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),使整個(gè)安置工作有布置、有措施、有督促、有回音。把每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作做深做細(xì),確保把安置政策落到實(shí)處,使分到國(guó)稅局的復(fù)轉(zhuǎn)軍人人盡其才,人到家安。
  二是安置工作規(guī)范化。依據(jù)黨中央、國(guó)務(wù)院和中央軍委辦公廳關(guān)于《軍隊(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置意見》,我局專門制定了《復(fù)轉(zhuǎn)軍人接收安置辦法》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗培訓(xùn)措施》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人競(jìng)崗標(biāo)準(zhǔn)》和《復(fù)轉(zhuǎn)軍人管理規(guī)定》等六項(xiàng) 96條制度,使復(fù)轉(zhuǎn)軍人的接受、安置、培訓(xùn)、使用步入了規(guī)范化、制度化軌道。根據(jù)稅務(wù)部門崗位的特殊性和對(duì)稅務(wù)執(zhí)法者的特殊要求,每年接收的復(fù)轉(zhuǎn)軍人都由局黨組集體討論安置方案,由主管局長(zhǎng)親自把關(guān),審閱復(fù)轉(zhuǎn)軍人的檔案,與每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人面對(duì)面交談,全面了解復(fù)轉(zhuǎn)軍人的實(shí)際情況,并由人事部門具體組織己,择优录又?o:p>
  三是安置工作憑實(shí)際。由于國(guó)稅部門是為國(guó)聚財(cái)?shù)膱?zhí)法部門,對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)要求較高,每年到國(guó)稅部門工作的復(fù)轉(zhuǎn)軍人憑考試錄取,凡是被國(guó)稅部門錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人不是看“關(guān)系鐵不鐵、門子硬不硬”,而憑復(fù)轉(zhuǎn)軍人的真才實(shí)學(xué),看他們的素質(zhì)高低。針對(duì)國(guó)稅的專業(yè)情況,制定了《接收復(fù)轉(zhuǎn)軍人考試考?si加冒旆ā罰ūǹ繼跫⒈ǹ甲矢、侩H閱諶蕁⒖己稅旆ā⒔郵占蘋饒諶藎蹈剎康難∮貿(mào)絳頡⒛諶萑抗,交给删l嵊敫醋艘槐久靼漬?際圓扇”適浴⒚媸、智力拆}越校湊鍘骯?公平、公正”的原則,全部進(jìn)行“ 陽(yáng)光操作”,在公開條件下考試錄取國(guó)家公務(wù)員,接受復(fù)轉(zhuǎn)軍人的監(jiān)督,使錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里踏實(shí),未被錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里服氣,也使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人到地方后第一次償試到了“公平競(jìng)爭(zhēng)”的考驗(yàn),為今后坦 ……(未完,全文共4015字,當(dāng)前只顯示966字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏國(guó)稅局雙擁工作先進(jìn)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)材料

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