標(biāo)題:銀行國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理競爭上崗演講稿 |
銀行國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理競爭上崗演講稿 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 大家好! 為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合業(yè)務(wù)部經(jīng)理職務(wù)。我現(xiàn)年××歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱。 我的優(yōu)勢:一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長××*長××*長等職 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略270字,正式會員可完整閱讀)…… 如果我能競選成功,我的工作思路是: 一、提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。服務(wù)是永恒的主題。要提升服務(wù)層次,要豐富服務(wù)內(nèi)涵。對客戶我們必須用“心”服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”,建立××*制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。 二、提出新思路,發(fā)展大業(yè)務(wù).樹立“想社之所想,急支社之所急,全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營理念,與此同時,在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度和崗位責(zé)任制,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。對外部,將任務(wù)分解落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。 三、學(xué)好銀行知識 ……(未完,全文共1164字,當(dāng)前只顯示700字,請閱讀下面提示信息。收藏銀行國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理競爭上崗演講稿) 上一篇:在市安委會季度工作(擴(kuò)大)會議上的講話 下一篇:“八榮八恥”是企業(yè)和諧發(fā)展的基石 |