標(biāo)題：2005年度組織工作總結(jié)及2006年度工作思路

　　2005年度組織工作總結(jié)及2006年度工作思路
　　高橋鎮(zhèn)黨委組織辦
　　2005年12月28日
　　2005年，高橋鎮(zhèn)組織辦在上級組織部門和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆五中全會精神，按照建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，緊緊圍繞黨委中心工作，加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)，大力實(shí)施“強(qiáng)基　……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略289字，正式會員可完整閱讀）……　
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深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，進(jìn)一步明確黨的執(zhí)政理念，轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的富民意識和本領(lǐng)。圍繞提高“五個能力”的戰(zhàn)略任務(wù)，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍建設(shè)。扎實(shí)開展保持黨員先進(jìn)性教育活動。根據(jù)上級的部署，今年，下半年重點(diǎn)抓好第二批鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員先進(jìn)性教育活動，做好明年第三批農(nóng)村基層先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)動員階段的工作；嚴(yán)格按學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高等三個階段的工作要求，達(dá)到“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的預(yù)期效果。進(jìn)一步創(chuàng)新干部培訓(xùn)的方式方法，有針對性的邀請有關(guān)專家講授政治、經(jīng)濟(jì)、科學(xué)和管理等方面的知識，：有計(jì)劃的組織5名45歲以下的基層干部進(jìn)行大專以上層次的學(xué)歷培訓(xùn)，鼓勵和支持多名基層干部參加自學(xué)考試和函授學(xué)習(xí)。組織開展干部自學(xué)讀書活動，不斷拓寬干部知識領(lǐng)域，健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)的考核激勵機(jī)制，培養(yǎng)一批眼界寬、思路寬、胸襟寬的干部。
　　調(diào)優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)
　　按照“三個代表”重要思想的要求，大膽選拔政治上靠得住、發(fā)展上有本領(lǐng)、作風(fēng)上過得硬、百姓信得過的優(yōu)秀人才充實(shí)到干部隊(duì)伍中來，優(yōu)化基層各級組織班子的年齡、性別、知識結(jié)構(gòu)，加大對年輕干部、黨外干部和婦女干部的選拔力度。堅(jiān)持民主推薦、組織考察、充分醞釀、會議決定等程序，把政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)熟悉的專業(yè)技術(shù)型領(lǐng)導(dǎo)人才充實(shí)到經(jīng)濟(jì)發(fā)展一線。上半年，結(jié)合行政村合 ……（未完，全文共6233字，當(dāng)前只顯示750字，請閱讀下面提示信息。收藏2005年度組織工作總結(jié)及2006年度工作思路）

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