標(biāo)題:推進(jìn)干部選拔任用工作民主化總結(jié)匯報 |
推進(jìn)干部選拔任用工作民主化總結(jié)匯報 近年來,xxx市堅(jiān)持把擴(kuò)大民主,創(chuàng)新干部選拔任用機(jī)制作為貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的基本方向,以拓寬用人渠道、落實(shí)群眾“四權(quán)”、增強(qiáng)工作透明度為著眼點(diǎn),努力推進(jìn)干部工作的民主化。 堅(jiān)持改革,構(gòu)建干部選拔任用制度體系 推進(jìn)干部工作民主化,提高干部工作水平,從根本上說,要靠制度。近幾年,我們堅(jiān)持改革,著力從構(gòu)建“黨委選人用人決策、干部選拔任用和干部管理監(jiān)督”三大制度體系入手,相繼出臺了《關(guān)于進(jìn)一步深化干部人事制度改革的意見》等一系列政策性文件。著眼于擴(kuò)大黨內(nèi)民主,實(shí)行了市委常委會討論干部任免投票表決、市委全委會任免鎮(zhèn)、街道 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略496字,正式會員可完整閱讀)…… 創(chuàng)新干部初始提名,實(shí)行全程征求意見。干部初始提名是干部選拔任用工作的最初環(huán)節(jié),也是十分重要的一個環(huán)節(jié),一般來說,誰擁有初始提名權(quán),誰就擁有提拔干部的權(quán)力。目前人民群眾對干部工作存在的不少意見,集中起來就是“提名權(quán)”問題。因此,我們在干部選拔任用中,提出并堅(jiān)持把“提名權(quán)交給群眾”,實(shí)行“全程征求意見”的工作方法。在干部的提名、醞釀、考察、任用等環(huán)節(jié),以各種形式,廣泛征求市五大家在職市級領(lǐng)導(dǎo)、法檢兩長、全體市委委員、候補(bǔ)委員,以及考察對象所在單位干部群眾的意見。根據(jù)征求意見情況,市委組織部研究提出調(diào)整配備建議,由市委常委會研究確定。通過“全程征求”意見,增強(qiáng)了工作透明度,擴(kuò)大了干部任用決策的民主,提高了用人的準(zhǔn)確性與公正性。 把握改革趨勢,完善干部選拔任用機(jī)制 推進(jìn)干部工作民主化,是干部制度改革的基本方向,是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的內(nèi)在要求,也是干部工作從思想觀念、工作方法到管理_和運(yùn)行機(jī)制的全面創(chuàng)新,涉及到各種利益的調(diào)整,任務(wù)重,難度大,政策性強(qiáng)。只有在具體工作中,堅(jiān)持不斷創(chuàng)新,注重配套改革,著眼于機(jī)制的形成,才能推進(jìn)干部工作的民主化步伐。 推進(jìn)干部工作民主化必須堅(jiān)持不斷創(chuàng)新。改革開放以來的實(shí)踐表明,凡是受到群眾歡迎的,有生命力的改革,都是符合擴(kuò)大民主這一基本方向的,實(shí)行差額考察、常委會票決、公開選拔等都突出地體現(xiàn)了這一價值取向。當(dāng)前,隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會主義民主政治建設(shè)的推進(jìn),包括差額考察、票決、公開選拔在內(nèi)的“擴(kuò)大民主”的改革措施,還需要在堅(jiān)持黨管干部原則的前提下,加大創(chuàng)新力度,使之規(guī)范化、制度化。 推進(jìn)干部工作民主化必須注重配套改革。推進(jìn)干部工作民主化是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,任何單項(xiàng)改革都必須與其他方 ……(未完,全文共2143字,當(dāng)前只顯示1290字,請閱讀下面提示信息。收藏推進(jìn)干部選拔任用工作民主化總結(jié)匯報) 上一篇:某縣開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動新聞簡報 下一篇:區(qū)交通系統(tǒng)開展“法律六進(jìn)”活動實(shí)施方案 |