| 標(biāo)題：策劃引導(dǎo)下崗失業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營方案 |
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采取“售后返租”方案銷售商鋪的難點(diǎn)是如何將商鋪?zhàn)赓U，并獲得預(yù)期的租金收入，把一個(gè)新市場(chǎng)培育為成熟的市場(chǎng)。為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，除了在戰(zhàn)略層面上定位市場(chǎng)外，關(guān)鍵的是引進(jìn)那些經(jīng)營者在市場(chǎng)經(jīng)營？經(jīng)營的商品勞務(wù)是什么？他們是否取得較好的經(jīng)濟(jì)效益？如果經(jīng)營者賺錢了，市場(chǎng)就興旺了，市場(chǎng)培育就成功了。為此，策劃引導(dǎo)下崗失業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營的方案。 一、下崗失業(yè)人員的特點(diǎn) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略314字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三是，提供商品批發(fā)信息，實(shí)施經(jīng)商輔導(dǎo)，引導(dǎo)其進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營的路子，促進(jìn)其開拓創(chuàng)新，進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營。 四是，典型示范，倡導(dǎo)敢拚才會(huì)贏的氛圍；與勞動(dòng)就業(yè)管理所、工會(huì)、婦聯(lián)合作，找出這方面的典型人物，讓其現(xiàn)身說其成功經(jīng)驗(yàn)，激勵(lì)下崗失業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)創(chuàng)業(yè)。 五是，尋找信譽(yù)好，商品供應(yīng)穩(wěn)定的供貨商與有意向進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營的下崗失業(yè)人員見面，講授商品進(jìn)銷差價(jià)，打消他們對(duì)經(jīng)營的疑慮，增強(qiáng)他們進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營的信心。 六是，指導(dǎo)進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營業(yè)主裝修商鋪，使其裝修成本低廉，商店又各具特色。 四、人員安排 整合售房部和招商部機(jī)構(gòu)人員，明確人員職責(zé)，既分工又協(xié)作，才能按期完成招商工作。 五、準(zhǔn)備的資料及教材 1、國家對(duì)下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策（稅費(fèi)、貸款優(yōu)惠、養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)優(yōu)惠政策）。 2、租金優(yōu)惠措施。 3、自強(qiáng)創(chuàng)業(yè)致富者典型材料。 4、商鋪裝修，經(jīng)營、服務(wù)教材。 5、批發(fā)商通信聯(lián)系名冊(cè)、商品目錄。 6、貨物零擔(dān)托運(yùn)渠道。 7、裝修商家聯(lián)系目錄。 8、輔導(dǎo)創(chuàng)業(yè)課程安排表。 六、招商人員素質(zhì)要求 招商人員要具備一定的協(xié)調(diào)組織、溝通能力、商品勞務(wù)經(jīng)營銷售能力、市場(chǎng)管理能力、文字、語言表達(dá)能力等。 七、工 ……（未完，全文共1357字，當(dāng)前只顯示817字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏策劃引導(dǎo)下崗失業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營方案） 上一篇：物業(yè)公司創(chuàng)建2005—2006年度文明單位工作總結(jié) 下一篇：市藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)中心2006年工作總結(jié) 相關(guān)欄目：計(jì)劃規(guī)劃 |