| 標(biāo)題：淺談企業(yè)內(nèi)部控制制度的現(xiàn)狀及完善對(duì)策 |
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企業(yè) 隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)日益加劇，內(nèi)部控制成為企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的有效管理工具。目前，企業(yè)普遍存在著經(jīng)濟(jì)效益差、會(huì)計(jì)造假行為嚴(yán)重、財(cái)務(wù)報(bào)告不真實(shí)，企業(yè)違法違紀(jì)現(xiàn)象等問(wèn)題，造成這些問(wèn)題的根本原因在于企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)不健全，企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)控制制度不完善。因此，完善企業(yè)內(nèi)部控制是當(dāng)前企業(yè)急需解決的問(wèn)題。本文主要分析內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的現(xiàn)狀并提出完善內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的對(duì)策。 一、我國(guó)企業(yè)內(nèi)部控制的現(xiàn)狀 從實(shí)際情況看，目前，由于對(duì)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的研究和實(shí)踐正處于摸索階段，內(nèi)部控制不利造成會(huì)計(jì)秩序混亂的現(xiàn)象仍比較突出。主要表現(xiàn)在： 1、對(duì)內(nèi)部控制的重要性認(rèn)識(shí)不足。我國(guó)經(jīng)濟(jì)正向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)邁進(jìn)，高質(zhì)量的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略556字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 3、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)記錄控制。會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)記錄控制是整個(gè)會(huì)計(jì)控制的核心。主要包括會(huì)計(jì)憑證控制、會(huì)計(jì)賬簿控制、會(huì)計(jì)報(bào)表控制等內(nèi)容。會(huì)計(jì)憑證控制的主要內(nèi)容有：原始憑證的合法性、真實(shí)性、有效性控制等。會(huì)計(jì)賬簿控制的主要內(nèi)容有：會(huì)計(jì)賬簿體系的建立要適應(yīng)單位的規(guī)模和特點(diǎn)，滿足單位管理的需要。會(huì)計(jì)賬簿的登記必須以經(jīng)過(guò)審核的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù)，全面、連續(xù)、及時(shí)地記錄和反映單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。會(huì)計(jì)報(bào)表控制的內(nèi)容主要有：會(huì)計(jì)報(bào)表的種類(lèi)、格式和內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，會(huì)計(jì)報(bào)表的編制必須做到數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)，為報(bào)表使用者提供有用的信息。 4、建立財(cái)產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)制度。對(duì)現(xiàn)金、銀行存款等業(yè)務(wù)做到日清月結(jié)，確保賬實(shí)相符。實(shí)物資產(chǎn)必須實(shí)行永續(xù)盤(pán)存制的方法，隨時(shí)反映實(shí)物資產(chǎn)收入、發(fā)出和結(jié)存的情況，還要規(guī)定財(cái)產(chǎn)物資的局部清查和全面清查制度，以保證賬實(shí)相符或及時(shí)處理發(fā)生的差錯(cuò)。不論發(fā)生盤(pán)盈還是盤(pán)虧，都要查明原因，并追究該項(xiàng)資產(chǎn)管理者的責(zé)任。 5、加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的控制。要及時(shí)掌握企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員思想行為狀況，定期對(duì)重點(diǎn)崗位人員的思想和行為進(jìn)行分析，以便采取措施加以防范和控制；加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員自我約束能力，自覺(jué)執(zhí)行各項(xiàng)法律法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到奉公守法、廉潔自律；加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育，要特別重視對(duì)那些業(yè)務(wù)能力差的會(huì)計(jì)人員的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，以提高其工作能力，避免技術(shù)差錯(cuò)引起會(huì)計(jì)信息失真；崗位定期輪換，以加強(qiáng)責(zé)任心；實(shí)行會(huì)計(jì)委派制，切實(shí)把“一把手”行使權(quán)力的過(guò)程納入會(huì)計(jì)監(jiān)督的范圍。 6、強(qiáng)化外部監(jiān)督，督促企業(yè)不斷完善內(nèi)部控制制度。財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)要合理分工，建立崗位責(zé)任制，并注意加強(qiáng)彼此間的信息交流，定期互通情報(bào)，形成有效的監(jiān)督合力；應(yīng)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制的了解、檢查與監(jiān)督，加大執(zhí)法力度；有關(guān)部門(mén)必須切實(shí)抓好對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)質(zhì)量的監(jiān)管，使注冊(cè)會(huì)計(jì)師的社會(huì)監(jiān)督職責(zé)到位。 7、建立計(jì)算機(jī)信息技術(shù)控制，提高企業(yè)內(nèi)部控制效果。電子信息技術(shù)控制要求運(yùn)用電子信息技術(shù)手段，建立內(nèi)部會(huì)計(jì)控制系統(tǒng)，減少和消除人為操縱因素，確保內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的有效實(shí)施。目前，大中型企業(yè) ……（未完，全文共2400字，當(dāng)前只顯示1444字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏淺談企業(yè)內(nèi)部控制制度的現(xiàn)狀及完善對(duì)策） 上一篇：交通規(guī)費(fèi)征收能手張凱同志先進(jìn)事跡 下一篇：翻譯師個(gè)人簡(jiǎn)歷求職自薦信 相關(guān)欄目：綜合論文 公司 企業(yè)講話 規(guī)章制度 調(diào)研報(bào)告 文教論文 |