| 標(biāo)題：干部下基層集中排查調(diào)處矛盾糾紛匯報(bào)材料 |
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文章標(biāo)題：干部下基層集中排查調(diào)處矛盾糾紛匯報(bào)材料 干部下基層集中排查調(diào)處矛盾糾紛匯報(bào)材料 各位領(lǐng)導(dǎo)： 自縣委、縣政府召開(kāi)全縣"萬(wàn)名干部下基層集中排查調(diào)處矛盾糾紛"活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議之后，我們__鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，迅速安排部署；制定工作方案，建立工作機(jī)構(gòu)，層層動(dòng)員，明確工作任務(wù)。立足于“早發(fā)現(xiàn)、早解決”，精心選拔抽調(diào)干部，深入細(xì)致地排查調(diào)處影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛；對(duì)排查出的矛盾 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略342字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 一是建立健全社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)。在總結(jié)、推廣幾年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)和做法的基礎(chǔ)上，建立以鄉(xiāng)司法所為依托，以各包片負(fù)責(zé)工作組為支點(diǎn)，以各村治保調(diào)解主任為網(wǎng)眼的長(zhǎng)期排查調(diào)處動(dòng)態(tài)管理網(wǎng)絡(luò)。進(jìn)一步健全各村調(diào)委會(huì)、十戶調(diào)解員網(wǎng)絡(luò)，完善職責(zé)，在“選、培”上狠下功夫。即：選齊、配強(qiáng)隊(duì)伍；組織短期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，研究探索調(diào)解方法與技巧，理清工作思路。 二是制定一套行之有效的工作規(guī)則和工作方法。建立了以“民情報(bào)告單”為形式的“五排查”制度，即每月一次的定期排查，重大節(jié)目及活動(dòng)的重點(diǎn)排查，敏感時(shí)期及有關(guān)政策出臺(tái)前的超前排查，共性問(wèn)題的聯(lián)合排查，突出問(wèn)題的專(zhuān)項(xiàng)排查。為各類(lèi)矛盾糾紛的“早發(fā)現(xiàn)、早解決”奠定了基礎(chǔ)。一年來(lái)，全鄉(xiāng)共排查各類(lèi)矛盾糾紛56余件，調(diào)處54件，調(diào)處率96.5％。使廣大群眾對(duì)鄉(xiāng)政府的信賴(lài)度明顯上升，使我鄉(xiāng)越級(jí)信訪總量大幅下降，越級(jí)上訪的批數(shù)和人數(shù)穩(wěn)中有降。 三是建立黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)行歸口調(diào)處的工作機(jī)制。完善滾動(dòng)排查、信息報(bào)送、定期通報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)包案、掛牌督辦等工作制度，不斷推進(jìn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作的制度化、規(guī)范化。對(duì)全鄉(xiāng)每月排查出的重大矛盾糾紛隱患及重大信訪問(wèn)題和積案分類(lèi)建檔，有主要領(lǐng)導(dǎo)閱批后及時(shí)確定專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦；根據(jù)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行“一個(gè)矛盾、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班 ……（未完，全文共3686字，當(dāng)前只顯示887字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏干部下基層集中排查調(diào)處矛盾糾紛匯報(bào)材料） 上一篇：2007年市安全生產(chǎn)督查情況通報(bào) 下一篇：鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料 相關(guān)欄目：干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專(zhuān)題 黨委 黨務(wù)講話 司法 思想?yún)R報(bào) 工作匯報(bào) 個(gè)人總結(jié) 申報(bào)材料 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 |